求人No: 73176 更新日: 2026/10/21

コペルプラス川崎東口教室 保育士(パート)の求人

【保育士】時給1,279円~/送迎なし◎/週3日~勤務OK!/研修&休暇制度充実の大手FC/そのままを認め、楽しく成長できる支援を♪/児童発達支援/パート・アルバイト/資格必須

求人詳細画像
求人詳細画像
求人詳細画像
求人詳細画像
求人詳細画像
給与
【時給】1,279円~
勤務地
神奈川県川崎市川崎区東田町11-26 HSビル東田2階
最寄り駅
JR各線「川崎駅」徒歩7分
雇用形態
パート
職種
保育士
施設名
コペルプラス川崎東口教室
施設形態
児童発達支援(未就学児)
送迎なし 交通費支給 残業ほぼなし 産休育休制度あり 未経験歓迎 ブランク可 新卒可 研修制度あり
×
求人詳細画像
求人詳細画像
求人詳細画像
求人詳細画像
求人詳細画像

施設紹介

◆そのままを認め、遊びながら楽しく成長できる支援を♪

私たちが目指すのは、「いまのままでもいいんだよ」からのスタート。

「できるようにする」ことを最初から目指すのではなく、まず「そのままの子どもたちを認める」ことを第一に考えています。

また子どもたちへのより良い発達・療育は、「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること、「いやでもがんばるもの」ではなく「楽しいからやりたいもの」であることだと考えています。

そのため私たちは「できないことの訓練」ではなく、「楽しみながら能力を引き出す療育」により自己肯定感を高めて「楽しいから、やりたい!」となれるような支援をおこなっています。

そんな子どもたちの「成長したい」を「学ぶ力」に変え、最大限発揮できるような支援を私たちと目指していきませんか?

◆幅広い支援と少ない残業を実現!業界トップレベル2000種類以上の教材

当施設では個別支援計画に基づき、体を使ったゲームや制作課題の作成補助、小集団でのコミュニケーション・ソーシャルスキル育成といったバラエティ豊かな支援をおこなっています。

そこでの使用教材は2000種類以上、子どもたちに合った療育が実践できるバラエティ豊かなラインナップが特徴です!

1年で使う教材はおよそコンテナ100個分で、毎回違った刺激により子どもたちの学びや成長を応援しています。

また準備に時間がいらないため、スタッフは療育やレッスンに集中できますし、持ち帰り仕事もないため、仕事後の時間も有効活用できます!

◆30年以上の歴史ある会社のフランチャイズ、全国展開する豊富なノウハウが学べる♪

運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。

子どもたちへのより良い方法・成長をサポートするノウハウ、最新の情報など、この業界での豊富な知識や技術が身につけられる環境が魅力です。

30年以上フランチャイズを展開してきた療育ノウハウを、この機会にぜひ学んでみませんか!

◆入社後最大1か月間のサポート研修、月1回のロープレ、模擬レッスンあり

教材の使い方や支援法が学べ、先輩たちの手厚いサポートのもと専門知識を身につけることができます!

また入社時には1か月間の研修があり、療育理論をはじめ子どもたちや保護者への接し方、教材の使い方などをていねいにお伝えさせていただきます♪

さらに、資格を取得することで成長が実感でき、幅広い業務や役職へと挑戦できますよ♪

募集要項

仕事内容
当施設で、保育士の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・1対1のレッスンでこどもたちの成長をサポート
・マニュアル、プログラムの確認
・記録の作成
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理 など

<プログラム内容>
・認知プログラム
・音楽、感覚統合
・日常生活動作、製作
・運動療育
・ソーシャルスキルトレーニング
・学習支援

当施設では、さまざまな子どもたちに対してしっかりと療育が実践できるよう、バラエティ豊かな教材を使用しています。
毎回違った刺激により、子どもたちの学びや成長をサポートしていきます。
給与
【時給】1,279円~
※研修期間終了後は時給1,300円~となります。

<別途支給手当>
通勤手当 全額支給(車通勤の場合は上限あり)
レッスン手当 200円/件
勤務時間
9:30~15:30(実働5時間/休憩60分)
※残業ほぼなし
※15:30以降の勤務も相談可
休日
シフト制
※火・水・木・金の間で週3日~勤務OK!

祝日
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(6日)
慶弔休暇
有給休暇
産休・育休(取得実績あり)
子の看護・介護休暇
応募資格
<必須経験・資格>
保育士
※未経験・ブランク可
※新卒可
※Web面接可

<こんな方を歓迎します!>
・子どもが好きで、療育や児童発達支援の仕事にチャレンジしたい方
・保育や教育でのスキルを生かしたい方
・プライベートも大切にしながら子どもと接する仕事がしたい方
福利厚生
労災保険(ほか加入保険は法定通り)
制服貸与
引越し費用支給(規定あり)
資格取得支援制度あり

研修制度あり
■新入研修制度(入社1~2か月)
・導入研修
・OJT
・FC本部での専門教育
・模擬レッスン
・ビデオ研修
・教材について学ぶ研修
・授業見学
・先輩指導員のマンツーマンフォローなど
■各種研修制度(入社2か月~)
・ロールプレイング(年1回)
・全体研修(年2回)
・事例検討研修(年1回)
---
受動喫煙防止措置
屋内禁煙
選考プロセス
スタッフ同士が連携しながら、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりに取り組んでいます◎チームで支援をおこなう風土が根付いており、あたたかく落ち着いた雰囲気の中で働けます!詳細は療育bizまでお問い合わせください。

事業所情報

法人名
昭和企業株式会社
勤務地

神奈川県川崎市川崎区東田町11-26 HSビル東田2階

Googleマップで開く
最寄り駅
JR各線「川崎駅」徒歩7分
施設形態
児童発達支援(未就学児)
アドバイザーからの一言
アドバイザー画像

これまでの経験やノウハウを生かしながら、さらにスキル・キャリアを磨いていける環境です!教育やフォロー体制もばっちり。ステップアップを目指す方におすすめの職場です◎詳細は療育bizまでお問合せください。

子どもたちの成長や変化を間近で感じられる、やりがいのあるお仕事です!未経験の方でも安心して始められるよう、段階的なフォロー体制が整っています◎詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizは
一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。

最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。

「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。

支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。