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施設紹介
◆当法人について
岡山県と埼玉県で、保育園や障がい者グループホームを運営している法人です。
「皆に優しく、共に楽しく」を基本理念とし、ノーマライゼーションに向けた取り組みを実施。
幼児から高齢者、障がい者、すべての人々が楽しくいきいきと共生できる社会こそノーマルであると考えます。
◆当施設の特徴について
岡山県浅口市にある障がい者グループホーム。
医療法人が運営する老健施設の敷地内にあり、医療介護の専門家たちがすぐ近くにいます。
高齢者グループホームを一部リノベーションした施設なので、バリアフリー構造で快適な空間も魅力◎
広い玄関や廊下が整備されており、トイレの設置数も十分にあります。
ご利用者の方々が心地よく穏やかに過ごせる施設づくりに向けて、スタッフみんなで取り組んでいます。
あなたも心を込めたサポートをすることで、やりがいを感じてみませんか？
◆日勤のみ＆日祝休みでストレスフリーな環境
日祝が固定休で夜勤もないので、生活リズムが整います！
ワークライフバランスを大事にしたい方にもぴったりの環境です。
自然に囲まれた一軒家型の施設で、のびのびと働きましょう。
ご応募お待ちしております♪
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・スタッフ、業務、その他の管理
・個別支援計画作成や見直しおよびサービス内容の管理
・日中活動サービス等関係機関、事業者との連絡調整
・上記業務内容に付随する業務全般 など
- 給与
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【⽉給】313,000円〜365,000円
＜内訳＞
基本給 205,000円～225,000円
固定残業代 68,000円～75,000円（35～38時間分/超過分は別途⽀給）
資格⼿当 30,000円
役職手当 5,000円
調整手当 5,000円～30,000円
※経験・能力に応じて決定
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 実費支給（上限20,900円/月）
■雇用期間の定めあり 6か月/原則更新
※勤続6か月以上の契約社員は、双方合意の上で正社員登用あり - 勤務時間
-
シフト制
＜シフトパターン＞
（1）7:00～16:00（実働8時間/休憩60分）
（2）7:30～16:30（実働8時間/休憩60分）
（3）8:00～17:00（実働8時間/休憩60分）
（4）7:00～19:00の間で実働8時間（休憩60分）
※1か月単位の変形時間労働制 - 休日
-
シフト制（日曜ほか）
祝⽇
有給休暇
◼年間休⽇108⽇ - 応募資格
-
＜必須経験・資格＞
・サービス管理責任者の資格要件を満たす⽅
・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）
＜こんな⽅を歓迎します！＞
・優しさとおもいやりをもってご利用者に寄り添える方
・より良い施設づくりに貢献したい方
・スキルや経験をいかして働きたい方 - 福利厚生
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社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
退職⾦制度あり
⾞通勤可（駐⾞場完備※応相談） - 受動喫煙防止措置
-
屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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社会福祉法人ドルフィン福祉会
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勤務地
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最寄り駅
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JR山陽本線「里庄駅」車で13分
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施設形態
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共同生活援助
「優しく、楽しく」という理念のとおり、あたたかい雰囲気が魅力の同法人◎
ご利用者の方々も、のびのびと快適に過ごされているそうです。
勤務は日勤のみで、残業もほとんど発生しないとのこと。
おだやかな環境で働くことができるため、より丁寧な支援を実現することができるのではないでしょうか♪
資格を生かしてご利用者に心から寄り添いたい方に、ぜひおすすめしたい施設です。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
