施設紹介
◆当法人を紹介します
水戸市・那珂市・笠間市にて、発達支援教室や放課後等デイサービス、障害者通所支援事業を展開している法人です。
子どもたちが社会生活に必要な力を身につけ、幸せな人生を送るために、ダンスや音楽を取り入れた教育を実施。
一日一日を大切にした生活の質向上を目的とし、ノーマライゼーション社会の実現を目指しています。
◆明るく自分らしく働ける場を提供する事業所
当施設は、茨城県水戸市にある就労継続支援A型事業所です。
作業所と呼ばれる従来のイメージを払拭するような、オフィスライクな事業所を目指しました。
就労内容は、アパート・マンションなどの清掃からHP制作、名刺・パンフレットのデザインまで多種多様!
ただ淡々と作業するだけでなく、明るく楽しく自分らしく働けるようサポートしています。
◆日祝休み!ライフステージが変化しても安心の環境
お休みは日祝固定で、スケジュールを立てやすくプライベートも大切にできます。
GW・夏季・年末年始休暇もあり、リフレッシュできる時間も十分◎
また、育児支援や託児施設があり、仕事と家庭を両立しやすいこともポイント!
ライフステージが変わっても、長く活躍し続けられる職場です。
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。
<具体的な仕事内容>
・個別支援計画作成や各種記録等の管理
・一般就労に向けてのサポート
・ご利用者面談、各種書類作成
・出勤簿や日報記入等の事務作業
・運転業務 など
- 給与
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【⽉給】280,000円〜350,000円
※経験・能力に応じて決定
<別途⽀給⼿当>
通勤⼿当 実費支給(上限15,000円/月)
残業⼿当(固定残業代なし)
送迎手当(私有車使用の場合)
昇給あり
賞与あり(年2回:計1~2か⽉分※過去実績)
<モデル年収>
サービス管理責任者兼施設長・管理者候補(未経験)/⼊職1年⽬/年収3,600,000円
■試⽤期間6か⽉/同条件
■雇用期間の定めあり
■正社員登用あり - 勤務時間
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シフト制
<シフトパターン>
(1)9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)
(2)10:00〜19:00(実働8時間/休憩60分)
(3)9:00~19:00の間で実働8時間(休憩60分)
※1か月単位の変形労働時間
■残業⽉平均5時間 - 休日
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シフト制(日曜ほか)
祝⽇
GW
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産休・育休(取得実績あり)
◼年間休⽇108⽇ - 応募資格
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<必須経験・資格>
・サービス管理責任者の資格要件を満たす⽅
・普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)
・エクセル、ワードを使用できる方
※年齢・学歴不問
※未経験可
※Web面接可
<歓迎経験・資格>
・施設管理の経験がある方
・サービス管理責任者としての実務経験がある方
<こんな⽅を歓迎します!>
・目標をもって業務に取り組める方
・ご利用者の方々を明るくサポートできる方 - 福利厚生
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社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
退職⾦制度あり(勤続3年以上)
研修制度あり
育児支援あり
利用可能託児施設あり(認可外保育園企業主導型保育園)
⾞通勤可(無料駐⾞場完備※応相談) - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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株式会社QOL
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勤務地
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最寄り駅
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JR常磐線「水戸駅」徒歩10分
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施設形態
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就労継続支援A型
日々の業務は一人で抱え込まず、スタッフ同士で連携しながら進められる環境です◎困ったときも相談しやすく、安心して働ける体制が整っています。詳細は療育bizまでお問合せください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
給与
雇用形態
職種
施設名