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施設紹介
◆当施設を紹介します
東京都世田谷区にある放課後等デイサービスです。
『子どもたちが笑顔で帰ってこられる幸せな場所を提供したい』という思いのもと、運営しています。
当施設の療育の特徴は「理学療法・作業療法」×「アート」×「プログラミング」の3つを柱としていること。
各プログラムを通し、子どもたちの想像力・問題解決能力・協調性を養い、21世紀を強く生き抜く力を育てます。
指導は各分野の専門講師が行うため、スタッフは講師からの講習も受けられます。
そのため、プログラムに関する理解を深めたり、様々な刺激を受けつつ子どもたちと一緒に成長していける環境です。
◆未経験でも安心♪万全のキャリアアップ・スキルアップサポート体制あり
当施設は、研修制度・資格取得支援制度が充実しています。
資格を取得してさらに活躍の幅を広げたいという方はもちろん、実務未経験者の方も研修を受けて一から学びつつ働いていただけます。
未経験者の方にはまず簡単な業務から行っていただき、適性・スキルを見ながら徐々にお仕事をお任せしていきます。
できることから少しずつ始め、業務の幅を広げていってください！
◆新卒・未経験・ブランクありの方もお待ちしています♪
当施設は20～30代を中心に、40代、50代のスタッフも多数在籍。
幅広い年代、さまざまなバックグラウンドを持つ方が集まっています。
お仕事に対する前向きな気持ちがある方なら、経験者はもちろん、新卒・未経験・ブランクありの方でも歓迎です！
◆充実の福利厚生
当施設は日曜日が定休の週休2日制で、しっかりお休みが取れる職場です。
長期休暇の取得も可能なため、旅行などの趣味の時間や家族との時間を満喫しながらゆとりを持って働いていただけます。
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、臨床心理士・公認心理師の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・子どもたちの身辺、体調、気持ちのサポート
・プログラム中における全体の見まわし
・個別での対応、指導
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理 等
＜1⽇の流れ＞
10:30 出勤・ミーティング
11:00 書類整理
12:00 お昼休憩
14:00 子どもたちの受け入れ（平均10名前後）
17:30 子どもたち帰宅
18:00 片付け・翌日の準備
19:00 退社・帰宅 - 給与
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【⽉給】250,000円～
※経験・能力に応じて決定
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 規定支給
残業⼿当（固定残業代なし）
資格手当（資格により変動）
処遇手当
役職手当（役職により変動）
残業手当
職務手当
昇給あり（年1回）
賞与あり（年2回）
■試⽤期間3か⽉/同条件 - 勤務時間
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【学校開校日】10:30〜19:00（実働7時間30分/休憩60分）
【学校休業日】9:00〜17:30（実働7時間30分/休憩60分）
※残業ほぼなし - 休日
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シフト制による完全週休2⽇制（日曜ほか1日休み）
※土曜勤務の場合は振替休日あり
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休 - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
臨床心理士または公認心理師
※未経験・ブランク可
※新卒可 - 福利厚生
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社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
制服貸与
資格取得支援制度あり
研修制度あり
退職金制度あり
再雇用制度あり
各種見舞金あり
定期健康診断（年1回）
自転車通勤可 - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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ピースホームタウン株式会社
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勤務地
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最寄り駅
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東急田園都市線「駒沢大学駅」徒歩13分
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施設形態
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放課後等デイサービス（就学児）
ライフステージの変化にも対応できる働きやすい環境づくりを大切にしています！現場でのサポート体制が整っているため、未経験やブランクのある方も安心してスタートできますよ♪詳細は療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
