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施設紹介
◆一軒家を改装したデイ♪アットホームで楽しく安心できる場所に
当施設は、子どもたち一人ひとりの個性を大切にし、
お家のようなリラックスできる雰囲気、家族のような温かさのある居場所、
そんな楽しくも安心できる施設づくりをおこなっています。
運営法人は、高齢者のデイサービスを運営する会社としてスタートしましたが、
通っていたご利用者の家族に障がいをもっている方がいたことをきっかけに、
何かお手伝いができないかと思い、当施設を立ち上げました。
当施設では、発達障害や知的障害、ダウン症がある子どもたちの学習サポートなどをしています。
一軒家を活用した場所なので、学校や施設ではなく、
家にいるようなアットホーム感があり、家庭的な温かさのあるところが特徴です！
また、療育という観点では、より良いサービスを提供するために、
安心と安全をどうやって確保していくかを常に意識しています。
正解もゴールもない療育において、常にアップデートしていきたいと思っています！
◆研修制度でさらにスキルアップ♪休暇制度も充実◎
子どもがとにかく大好きというスタッフばかりで、家庭的な温かさがあふれています♪
そんな周りのスタッフのサポートと研修制度により、
学ぶ意欲があれば、働きながらさらにスキルアップが可能です！
産前産後休暇や育児休暇のほか、介護・看護休暇、季節の長期休暇など、休暇制度が充実。
希望休も考慮してもらえるため、仕事もプライベートも両立できます！
どんどん成長していくというよりは、
じっくり今の支援を実施・改善していく、ゆったりとした施設です。
アットホームな施設で働きたいという方、大歓迎です！
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、児童指導員業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・学習の見守りサポート（学校の宿題、家庭から出てる課題のお手伝いなど）
・ソーシャルトレーニング（挨拶など対人関係に必要なスキルを養います）
・生活スキルの指導（家庭でもお手伝いできるように洗濯干し/畳み、シュレッダー作業など）
・その他療育支援
・記録の作成
・保護者との連携
・送迎業務（ミニバンを使用） など
※状況に応じて近隣の施設（主に横浜市内）のヘルプに行っていただく場合もあります。 - 給与
-
【月給】220,000円〜
＜別途⽀給⼿当＞
通勤手当 上限15,000円/月
処遇改善手当（2月）
残業手当（固定残業代なし）
昇給あり
賞与あり（年1回、実績による）
■試用期間200時間/同条件 - 勤務時間
-
【平日】9:00〜18:00（実働8時間/休憩60分）
【学校休業日】10:00〜19:00（実働8時間/休憩60分）
※勤務時間が多少前後する場合あり
■残業月平均3時間未満 - 休日
-
シフトによる週休2日制
※利用者の稼働状況に応じて土日休みとなる場合あり
※希望休の取得可
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
看護休暇
慶弔休暇
有給休暇（法定通り） - 応募資格
-
＜必須経験・資格＞
◇児童指導員の資格要件を満たす⽅
※下記資格のいずれかを保有※
・社会福祉⼠
・精神保健福祉⼠
・児童指導員任⽤資格
・幼稚園教諭
・教員免許（⼩中⾼）
・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業
◇普通⾃動⾞運転免許（AT限定可） - 福利厚生
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社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
退職金制度あり
研修制度あり
制服貸与
自転車・バイク通勤可 - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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株式会社フロンティア
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勤務地
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最寄り駅
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・京浜急行逗子線「金沢八景駅」徒歩8分
・京浜急行本線「金沢八景駅」徒歩8分
・金沢シーサイドライン「金沢八景駅」徒歩9分
・京浜急行逗子線「六浦駅」徒歩9分 -
施設形態
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児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
家庭のようにあたたかい雰囲気が魅力の同法人♪
より良いサービスを提供するために、常にアップデートしていくことを意識されているとのこと。
そのため、スタッフ向けの研修制度も充実！
本部に出勤し、研修や支援の準備をおこなうこともあるそうです。
スタッフのみなさんは、子どもが大好きな方ばかり。
子どもたちに囲まれて、仲間と切磋琢磨しながら働きたい方は、ぜひ応募をご検討ください◎
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
