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施設紹介
◆当施設を紹介します
広島県東広島市にある、児童発達⽀援事業所・放課後等デイサービスです。
理念として大事にしているのは、ポジティブな言葉がけと笑顔、そして褒めること。
心のケアもおこないながら、一人ひとりに合わせたプログラムで発達と成長をサポートしています。
◆当施設の特徴について
就学前支援・学習支援・個別支援・公認心理士による指導を軸としたプログラムを実施しています。
子どもたちが将来、日常生活や社会生活を円滑に営めるように、それぞれの発達段階や特性に応じてサポート。
生活習慣の形成から運動能力の向上、仲間づくりや集団への参加など、5領域に沿った活動をおこなっています。
また親子運動会などのイベントや子育てに関しての相談援助など、家族支援にも注力。
そのほか、地元の学生ボランティアを受け入れるなど、地域や関係機関との連携も大切にしています。
◆土日休み＆残業ほぼなし♪資格や経験を発揮したい方大歓迎です！
勤務は完全週休2日制で土日が固定休み。
産休・育休やGW、夏季休暇なども取りやすい環境です。
残業もほとんどないので、仕事と家庭を両立したい方にも安心して働いていただけます！
当施設では、公認心理師・臨床心理士や特別支援学校教諭、幼稚園教諭などの資格を有するスタッフが活躍中◎
療育指導や保護者相談にも対応するため、子どもに関する業務経験が生かせる職場です。
また社内研修やスキルアップ研修などがあり、知識や技術を磨き続けられる制度も整っています。
あなたも、スキルを発揮しながら活躍しませんか？
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、児童指導員の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・子どもたちへの療育支援、準備
・プログラムやイベントの企画、運営
・記録の作成
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理
・送迎業務（軽自動車、ワンボックスカーなどを使用） など
※送迎に慣れるまで同行し指導します。 - 給与
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【⽉給】228,000円〜240,000円
＜内訳＞
基本給 178,000円〜183,000円
職務手当 20,000円
資格手当 10,000円〜17,000円
調整手当 20,000円
※経験・能力に応じて決定
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 実費支給（上限10,000円/月）
残業⼿当（固定残業代なし）
昇給あり
賞与あり（年2回：計2か⽉分※過去実績）
■試⽤期間3か⽉/同条件 - 勤務時間
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【平日】10:00〜19:00（実働8時間/休憩60分）
【学校休業日】9:00〜18:00（実働8時間/休憩60分）
※短時間勤務制度あり
■残業⽉平均2時間 - 休日
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完全週休2⽇制（⼟⽇）
GW
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産休・育休（取得実績あり）
◼年間休⽇111⽇ - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
◇児童指導員の資格要件を満たす方
※下記資格のいずれかを保有※
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・児童指導員任用資格
・幼稚園教諭
・教員免許（小中高）
・心理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業
・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上
◇子どもと関わる仕事の経験がある方
◇普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）
◇基本的なPCスキル（Wordの文書作成、Excel、メール、ファイル管理などの知識や技能）
◇64歳以下の方（定年を上限とする年齢制限）
※学歴不問 - 福利厚生
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社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
退職⾦制度あり（勤続3年以上）
定年制あり（一律65歳）
再雇用制度あり
研修制度あり（新入社員研修、中堅社員研修、社内研修、スキルアップ研修）
⾞通勤可（駐⾞場完備※応相談） - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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合同会社心音
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勤務地
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最寄り駅
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JR山陽本線「西高屋駅」徒歩20分
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施設形態
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児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
子どもたちだけでなく、スタッフ同士の関係性も大切にしている職場です！互いに尊重し合いながら働けるため、落ち着いた環境でじっくり支援に向き合えます◎詳しくは療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
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