施設紹介
◆当法人について
当法人は山口県で児童発達支援・放課後等デイサービス、相談支援事業所を運営しています。
大切にしているのは、子どもたち一人ひとりの特性を見極め、ただ寄り添うだけでなく「将来困らないための支援」をすること。
通所する子どもたちや保護者はもちろん、地域の方々やおじいちゃん・おばあちゃんまで、世代を超えて誰もが気軽に立ち寄れる「フレアイの場」を目指し、地域に深く根ざした活動を続けています。
◆誰もが安心できるハイクオリティな療育を提供
当施設は、山口県下関市にある児童発達支援・放課後等デイサービス。
わたしたちは、障がいのある子どもたちやご家族の「安寧を支える安心の船」でありたいと考えています。
小さな船ですがスタッフ一丸となってしっかりと舵をとり、可能性に満ちた子どもたちに関わっています。
~誰ひとり取り残さない社会を目指して~
子どもたちが適切な理解と支援を受けながら、将来にわたって安心して暮らせる社会の実現を目指します。
~常に「よりよく関わろうとする姿勢」を大切にする現場~
経験や知識の差だけに頼るのではなく、スタッフ全員が「子どもたちにより良く関わろう」という共通の想いと姿勢を持って、日々質の高い療育を追求しています。
◆残業ほぼナシ!ご家庭都合もしっかり考慮♪
◎残業ほぼナシ
定時でサッと帰れる環境が整っており、自分の時間や家庭の予定を大切にできます。
◎シフト調整がしやすく家庭都合にも配慮
日曜定休の完全週休2日制に加え、スタッフ同士で協力して希望休の調整が可能。
ご家庭の都合に合わせた勤務時間の調整などにも柔軟に対応しています。
◎手厚い福利厚生&正当な評価体制あり
日々の頑張りや業績への貢献度、資格取得などを昇給・賞与でしっかり還元!
さらに福利厚生サービスも導入しており、モチベーション高く働ける体制をご用意しています。
今回の募集では、未経験・ブランクがある方も大歓迎♪
「子どもたちと誠実に向き合いたい」という気持ちがあれば、経験が浅い方も応募OKです。
あなたの関わりが、子どもたちの未来をつくります。
これまで培ってきた経験やスキルを生かしながら、チームで一緒に支援の質を高めていきましょう!
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、児童指導員の業務をお任せします。
<具体的な仕事内容>
・子どもたちへの療育支援および専門的支援
・専門的支援に係る計画書作成
・社用車による送迎業務(軽自動車、タント、アイシス、ステップワゴン、フリードを使用)
・活動やイベントの企画、運営
・活動、教材準備
・記録作成
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理および電話、来客対応 など
<1日の流れ(例)>
午前中~ 清掃、療育準備、ミーティング、前日分の記録
11:00~ 昼休憩(60分※交代制)
14:00~ 送迎開始
17:00~ 帰りの送迎①
18:00~ 帰りの送迎②、戻り後は清掃、記録 - 給与
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【月給】200,000円〜220,000円
<内訳>
基本給 180,000円~
処遇改善手当 10,000円〜20,000円
ベースアップ手当 10,000円〜20,000円
※経験・能力に応じて決定
<別途支給手当>
通勤手当 実費支給(上限10,000円/月)
残業手当(固定残業代なし)
職能手当 0円~30,000円
資格手当 5,000円~
※業務スキルや経験年数により手当アップ可
昇給あり
賞与あり(年2回:計1.5か月分※過去実績)
※資格取得や業績への貢献度をしっかりと評価します!
■試用期間3か月/同条件 - 勤務時間
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【平日】9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)
【学校休業日】8:30〜17:30(実働8時間/休憩60分)
※残業ほぼなし - 休日
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シフトによる完全週休2日制(日曜ほか)
※希望休や家庭都合のシフト調整も相談OK!
※祝日出勤あり
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
■年間休日113日 - 応募資格
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<必須経験・資格>
◇児童指導員の資格要件を満たす方
※下記資格のいずれかを保有※
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・児童指導員任用資格
・幼稚園教諭
・教員免許(小中高)
・心理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業
・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上
◇普通自動車運転免許(AT限定可)
◇59歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)
◇Excel、Word操作や入力作業が可能な方(保護者との連絡・業務日誌など)
◇実績管理システムに対応可能な方
※学歴不問
※未経験・ブランク可
<歓迎経験・資格>
・保育士、小学校教諭免許(專修・1種・2種)、養護教諭免許(專修・1種・2種)
・保育園、療育施設での勤務経験が5年以上ある方
・右脳教育の勉強をされた方もしくは実践経験のある方 - 福利厚生
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社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり(上限65歳)
制服貸与(ポロシャツ)
研修制度あり
資格取得支援制度あり
復職制度あり
健康診断無料
福利厚生サービス加入
車通勤可(駐車場完備※応相談) - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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合同会社知養
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勤務地
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最寄り駅
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JR山陰本線「吉見駅」徒歩8分
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施設形態
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児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)
業務の流れや役割分担が整理されており、無理なく働ける体制が整っています◎安心して長く続けられる職場をお探しの方におすすめです。詳細は療育bizまでお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます!
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
給与
雇用形態
職種
施設名