求人検索
閲覧履歴
給与
雇用形態
職種
施設名
施設紹介
◆当施設を紹介します
茅ヶ崎市にある、児童発達⽀援事業所・放課後等デイサービスです。
当施設を運営するオーナーは2児の父親。
自身の子育てや、身近にいる発達障がいを持つ子どもたちとの触れ合いを通じて、「どうしたらこの子たちがより生きやすく、充実した時間を過ごせるようになるだろうか」と考えるように。
そうして自問自答を重ね、「未来を担う子どもたちの支援をしていくことが自分の使命である」との思いに至り、開業を決意しました。
◆当施設の特徴について
戸建てをリフォームした、一軒家のような温かみのある建物です。
周りは山・川など自然豊かな環境。
子どもたちにとって居心地よく「第二の家」として安らげるような場所を目指しています。
子どもたちの個性・特性に合わせた個別・小集団療育をバランスよく組み合わせたプログラムで支援をおこなっていきます。
また、季節に応じた野外活動で、豊かな感性をはぐくむ療育も。
子どもたちの個性を磨き、未来を明るく照らすような支援をしていきませんか。
◆未経験＆ブランクありの方もOK
～手厚い入社時フォロー研修あり◎～
応募資格を満たす方なら、未経験者やブランクありの方もOK！
入社時には、LITALICO社が提供する実践的な研修動画や教材を使ったフォロー研修を受けられます。
ですから、未経験者の方も安心してお仕事を始められますよ♪
当施設ではスタッフ同士でフォローし合い、互いに高め合える環境を作っていきたいと考えています。
もちろん、日々の頑張りには昇給・賞与で応えます！
学び合いながらともに子どもたちの「できた」をはぐくんでいきましょう。
ご応募お待ちしています！
募集要項
- 仕事内容
-
当施設で、保育士の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・子どもたちへの療育支援
・プログラムやイベントの企画、運営
・活動、教材準備
・活動記録の作成
・ペアレントトレーニング
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理
・送迎 など - 給与
-
【⽉給】255,000円～300,000円
＜内訳＞
基本給 233,000円～274,500円
固定残業代 22,000円～25,500円（15時間分/超過分は別途⽀給）
※経験・能力に応じて決定
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 規定支給（※応相談）
昇給あり（年1回）
賞与あり（年1回）
■試⽤期間3か⽉/同条件 - 勤務時間
-
＜シフトパターン＞
（1）9:30～18:30（実働8時間/休憩60分）
（2）10:30～19:30（実働8時間/休憩60分）
■残業⽉平均15時間 - 休日
-
シフトによる完全週休2⽇制（日曜ほか）
夏季休暇（5⽇）
年末年始休暇（5⽇）
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇 - 応募資格
-
＜必須経験・資格＞
・保育士
・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）
※未経験・ブランク可
※Web面接可
※施設見学可 - 福利厚生
-
社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
研修制度あり（LITALICO社提供の入社時フォロー研修）
⾞通勤可（無料駐⾞場完備※応相談） - 受動喫煙防止措置
-
屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
-
法人名
-
株式会社みんなとあさひ
-
勤務地
-
-
最寄り駅
-
JR各線「茅ケ崎駅」徒歩11分
-
施設形態
-
児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
一人ひとりに寄り添った丁寧な療育を実践している施設です◎スタッフ間のコミュニケーションも大切にしており、明るく前向きな雰囲気の中で働けます！詳しくは療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
は
一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
