求人検索
閲覧履歴
給与
雇用形態
職種
施設名
施設紹介
◆すべての子どもたちがありのままで過ごせるような居場所を目指して
千葉県市川市にある、児童発達⽀援・放課後等デイサービスです。
当施設の支援は「自分らしく、ありのままで生きていく」がモットー。
療育では、何よりも子どもたちの「やってみたい」「やりたい」の気持ちを大切にしています。
そのためダンスや英語、自由あそび等、さまざまな療育プログラムを用意し、活動を通じて子どもたちがのびのびと自分らしく過ごせるような居場所作りを心がけています。
また子どもたちだけではなく、保護者の方に育児の疲れを癒していただくための支援も提供。
施設内に併設した調理場で、できたての温かい食事を提供するレスパイト事業にも取り組んでおります。
◆スタッフの働きやすさを重視◎現場の声を聞き、改善していく職場です
当施設ではスタッフの「やりたい」「挑戦したい」気持ちも大切にしています。
そのため、スキルアップ応援のための資格取得支援制度を設けているほか、働きやすさ向上のための事業改善提案なども大歓迎♪
実際に、年間休日数UPやリフレッシュ休暇の導入はスタッフからの声をきっかけに実現しました！
また、重労働になりやすい現場の労働環境を改善するために、業務負担の軽減にも取り組んでいます。
タブレット端末・PC・アプリケーションなどを使用して業務の自動化・効率化を行い、スタッフの負担を減らしつつも、質の高い支援を行える体制を整えました。
◆週3日、1日3時間～OK！急なお休みにも対応できます
勤務は週3日、1日3時間～OKです！午後のみの勤務も可能。
急なお休みや勤務時間の変更にも柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください。
「スキマ時間を有効活用したい」という方はもちろん、「しっかり働いてスキルアップしたい」という方も歓迎◎
あなたの学びを資格取得支援でバックアップします！
スタッフも子どもたちも自分らしく、ありのままでいられる場所で私たちと一緒に働いてみませんか？
未経験の方やブランクのある方でも、お仕事に慣れるまでイチからしっかりとサポートしていきますのでご安心ください！
みなさまからのご応募お待ちしています♪
募集要項
- 仕事内容
-
当施設で、保育士業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・子どもたちへの療育支援、準備
・プログラムやイベントの企画、運営
・記録の作成
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理
・送迎業務（相談可） など - 給与
-
【時給】1,200円～
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当（規定支給）
残業⼿当（固定残業代なし）
児童指導員手当 10,000円（勤務時間及び勤務日数に応じて変動）
ベースアップ手当 1,000円～20,000円（実績に応じて変動）
昇給あり
賞与あり（実績による）
■試⽤期間なし
■雇用期間 定めなし - 勤務時間
-
9:30〜19:30の間で希望の時間帯（1日3時間以上）
※休憩なし（勤務が6時間を超えた場合は法定通り）
※午後のみ勤務可
※残業ほぼなし - 休日
-
シフト制（日曜固定休）
※勤務日数は週3～6日の間で相談可
※急なお休みにも対応可能です！お気軽にご相談ください。
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇 - 応募資格
-
＜必須経験・資格＞
・保育士
・普通⾃動⾞運転免許
※年齢・学歴不問
※未経験・ブランク可
※新卒可 - 福利厚生
-
社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
資格取得⽀援制度あり
研修制度あり
託児所・保育支援あり
復職支援あり
社割制度あり
給食補助あり
--- - 受動喫煙防止措置
-
屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
-
法人名
-
一般社団法人Dfree
-
勤務地
-
-
最寄り駅
-
・京成本線「国府台駅」徒歩6分
・京成本線「市川真間駅」徒歩10分
・JR中央総武線「市川駅」徒歩12分 -
施設形態
-
児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
お持ちの資格や経験を生かし、子どもたちの将来を見据えた支援に携われます♪待遇面と働きやすさのバランスも良く、長く活躍したい方におすすめです！詳しくは療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
は
一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
