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施設紹介
◆当法人について
わたしたちは、沖縄県で児童発達支援・放課後等デイサービスを運営している法人。
「個性は個星」と捉え、だれもが色とりどりに輝く、かけがえのない存在であると考えています。
通所する子どもたちやご家族のワクワクを大切に、毎日を楽しく過ごせるようなサポートを提供しています。
◆楽しいと感じられる心に寄り添う療育
当施設は沖縄県沖縄市にある、定員10名の児童発達支援・放課後等デイサービス。
子どもたちはもちろん、保護者もスタッフも自分の心を大切に、楽な気持ちで毎日楽しく過ごせたらという想いで、日々の運営をおこなっています。
県内外で活躍するアーティストやパフォーマーが多数在籍していることが特徴のひとつ。
施設を設立した代表も、現役の大道芸人です！
専門資格をもつスタッフによる発達支援カリキュラムに加え、ポップカルチャー体験、芸能・芸術に特化したアートプログラムなど多彩な療育を実施。
カルチャー体験では、ジャグリング・マジック・バルーンアートなどの実演＆指導もしています。
多種多様な人の考えやさまざまな場所での経験に触れ、「強く優しい心」が育てば何事も前向きに捉えられる。
そうして笑顔が増え、「楽しい」をシェアし合える。
そんな風に、人の心に寄り添った施設づくりを心がけています。
◆ワークライフバランスが整う職場
・日祝＋平日休みの完全週休2日制で年間休日120日
・シフト制で残業ほぼなし
・昇給＆賞与で日々の頑張りを還元
仕事とプライベート、どちらも充実するような環境です♪
子どもたちと思いきり遊んでくれる方、楽しいことを一緒に創造してくれる方は大歓迎。
あなたからのご応募をスタッフ一同お待ちしております。
募集要項
- 仕事内容
-
当施設で、児童指導員の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・子どもたちの身辺自立支援
・個別学習支援
・音楽、療法、運動、創作活動の計画
・事務処理
・子どもたちと思いっきり遊ぶ、笑う、楽しむ
・送迎 など - 給与
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【月給】180,000円〜200,000円
＜内訳＞
基本給 160,000円～180,000円
固定残業代 10,000円（7時間分/超過分は別途支給）
資格手当 10,000円
※経験・能力に応じて決定
＜別途⽀給⼿当＞
通勤手当 実費支給（上限10,000円/月※規定により支給）
昇給あり
賞与あり
■試用期間なし
■正社員登用制度あり - 勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間/休憩60分）
※シフト制
※残業ほぼなし - 休日
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シフトによる完全週休2日制（日曜ほか）
祝日
年末年始休暇
有給休暇
産休・育休
子の看護・介護休暇
■年間休日120日 - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
◇児童指導員の資格要件を満たす方
※下記資格のいずれかを保有※
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・児童指導員任用資格
・幼稚園教諭
・教員免許（小中高）
・心理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業
・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上
◇児童指導員としての実務経験または児童福祉サービスの実務経験がある方
※年齢・学歴不問
＜こんな方を歓迎します！＞
・エンターテインメントに興味がある方
・子どもたちの成長を喜び合える方 - 福利厚生
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社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
研修制度あり
制服支給
車通勤可（無料駐車場完備※応相談） - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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株式会社AZOKPRO
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勤務地
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最寄り駅
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沖縄市循環バス（西部ルート）「沖縄こどもの国」バス停徒歩2分
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施設形態
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児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
お持ちの資格や経験を生かし、子どもたちの将来を見据えた支援に携われます♪待遇面と働きやすさのバランスも良く、長く活躍したい方におすすめです！詳しくは療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
