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施設名
施設紹介
◆わたしたちについて
療育のテーマは「For all children」。
子どもたちの未来が笑顔であふれることを願い、一人ひとりを支えることを心から大切にしています。
また、おうちまるごと応援として、ご家族のメンタルケアやサポートにも注力。
関係機関と連携し、幼児期から成人まで切れ目のない支援を提供することを目指しています。
◆当施設の特徴について
東京都東大和市にある定員10名の多機能型施設。
プログラム内容は、発語を支援をする言語訓練・感覚統合を向上するスポーツ療育・進学や就労に向けての学習訓練など。
「子どもたちの未来の自立に向けて、今できる療育を」という思いで、一人ひとりの成長をサポートをしています。
◆働く環境も大事にしています！
当施設ではスタッフに寄り添い、働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
たとえば、定期的に個別面談を実施し、意見を積極的に反映していることも特徴のひとつ。
奨学金返済支援や職員宿舎借上げ制度、資格取得支援などの福利厚生も充実させ、安心して仕事ができる体制を整えています。
また、日祝休みの完全週休2日制で、土日休みなども相談可能◎
家庭のご都合なども考慮しますので、お気軽にご相談ください。
募集要項
- 仕事内容
-
当施設で、児童指導員の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・子どもたちへの療育支援、準備
・プログラムやイベントの企画、運営
・記録の作成
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理
・送迎業務 など - 給与
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【月給】190,000円～330,000円
＜別途支給手当＞
通勤手当 規定支給
残業手当（固定残業代なし）
昇給あり
賞与あり - 勤務時間
-
シフト制（休憩は法定通り付与）
＜シフトパターン＞
（1）9:30〜18:30
（2）10:00〜19:00
※短時間勤務制度あり
■残業月平均10時間 - 休日
-
シフトによる完全週休2日制（日曜ほか）
※イベントや泊まりの勤務が可能な方には、月1回程度日曜・祝日出勤をお願いしています。
祝日
有給休暇 - 応募資格
-
＜必須経験・資格＞
◇児童指導員の資格要件を満たす⽅
※下記資格のいずれかを保有※
・社会福祉⼠
・精神保健福祉⼠
・児童指導員任⽤資格
・幼稚園教諭
・教員免許（⼩中⾼）
・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業
・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上
※年齢不問
※未経験可
＜歓迎経験・資格＞
・児童福祉サービスの経験が2年以上ある方
・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）
＜こんな⽅を歓迎します！＞
・子どもたちと接することが好きな方
・子どもたちの支援に興味のある方 - 福利厚生
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社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
資格取得支援制度あり
奨学金返済支援あり
職員宿舎借上げ制度あり
車通勤応相談 - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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合同会社Ｗalk
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勤務地
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最寄り駅
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多摩都市モノレール「上北台駅」徒歩6分
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施設形態
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児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
お持ちの資格や経験を生かし、子どもたちの将来を見据えた支援に携われます♪待遇面と働きやすさのバランスも良く、長く活躍したい方におすすめです！詳しくは療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
