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施設紹介
◆当法人について
わたしたちは、大阪市・藤井寺市を中心に訪問看護・訪問リハビリ・保育事業を展開している法人です。
理学療法士である代表が、「もっと理学療法や運動療法の理解、効果の実感が広がれば人々はより健康になれるはずだ」という想いで設立しました。
これからも満足度の追求を理念とし、ご利用者に真摯に向き合う経営を続けていきます。
◆当施設を紹介します
大阪市西淀川区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。
通所しているのは未就学児～18歳まで幅広い年齢層の子どもたち。
リハビリや介護、保育などのノウハウを生かした療育で、一人ひとりの発達をサポートしています。
また他事業部との連携もおこない、医療ケアや機能訓練、個別療育の専門的なアプローチも実施。
遊びを通したプログラムで、こころとからだ、そして言葉をはぐくんでいきます。
子どもたちそれぞれの個性や困りごとに寄り添った、きめ細やかな支援に力を入れています。
◆福利厚生が充実！安心できる環境で、あなたのスキルを発揮してください♪
・残業ほぼなし＆完全週休2日制でワークライフバランスが整う
・各種業務手当のほか、子ども手当や誕生日手当、研修講師手当などの待遇バッチリ
・社宅、託児所、インフルエンザ予防接種補助など安心の制度あり
スタッフのみなさんが気持ちよく実力を発揮できるよう、職場環境を整備しています。
キャリアアップやスキルアップを目指す方も大歓迎！
あなたからのご応募、お待ちしております。
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・支援計画の作成
・スタッフのシフト管理
・子どもたちのアセスメント
・運営に関する業務
・保護者からの相談対応
・系列保育園への巡回指導 など - 給与
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【月給】300,000円～350,000円
＜別途支給手当＞
通勤手当 規定支給
残業手当（固定残業代なし）
子ども手当
誕生日手当
研修講師手当
昇給あり（年1回、10月）
賞与あり（年2回、6月・12月：計2か月分※過去実績）
＜モデル年収＞
児童発達支援管理責任者（経験1年）/入職1年目/年収4,200,000円
■試用期間なし - 勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間/休憩60分）
※残業ほぼなし - 休日
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シフトによる完全週休2日制
夏季休暇（2日）
年末年始休暇
有給休暇 - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅
※年齢不問
※ブランク可
＜歓迎経験・資格＞
・保育士
・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可） - 福利厚生
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社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
研修制度あり
復職支援あり
託児所・保育支援あり
社宅あり
健康診断あり
インフルエンザ予防接種補助
車通勤可（応相談） - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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株式会社Reborn
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勤務地
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最寄り駅
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阪神なんば線「出来島駅」徒歩1分
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施設形態
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児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
これまでの経験やスキルを生かしながら、さらに成長できる環境です◎研修やフォロー体制も充実しており、専門性を高めたい方にもおすすめの職場です！詳しくは療育bizにお問い合わせください。
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それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
