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施設紹介
◆心と身体をつくる！多彩な運動療育が特徴の施設♪
当施設は、「小さな一歩に、大きな可能性」をモットーに、運動療育の専門プログラムに特化した支援をおこなう施設です。
例えば、準備運動からビジョントレーニング、平均台・跳び箱・マット・鉄棒を使った運動まで、身体を動かしたり、お友だちと楽しんだりしています。
そうした毎日の活発的な活動をすることで、身体機能や脳の機能、コミュニケーション力の向上へとつなげています。
◆IT療育に特化した施設をオープン！今後もさらに拡大予定です♪
運営法人は、現在5施設以上を展開していて、2021年に新しくIT療育に特化した放デイをオープン。
授業の予習・復習・補修・タイピングから画像・動画編集・プログラミングまで、多数のカリキュラムを実施する新たな形の施設として好評です。
今後も運動特化・IT特化型の2つの施設を展開し、より多くの子どもたちが「やってみる！」と一歩を踏み出せるようなサポートをしていきます。
◆子どもたちと過ごす時間を最優先に
私たちは、ほめて伸ばす療育スタイルで個性を大事にしています。
1日にお預かりするのは10名までで、一人ひとりとじっくり向き合える環境が魅力的です。
年間休日も120日以上あり、プライベート重視の人におすすめです。
必要な資格を取得する際は、会社が費用を全額負担！ステップアップもしっかり支えます。
◆残業や持ち帰りの仕事なし、日曜休み♪
働き方は日曜固定の月8日休みで、残業や持ち帰りの仕事はありません。
プライベートを大事にしたい方にオススメで、現在男女問わず、20代～50代まで幅広く活躍中！
研修や資格取得支援もあり、スキルアップもできるやりがいある環境でぜひ成長していきましょう！
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、理学療法士業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・療育プログラム（立案・実施・補助・評価）
・子どもたちの見守り等支援
・保護者対応
・送迎業務（運転・添乗）
・スタッフとの情報共有 など - 給与
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【時給】1,300円～
＜内訳＞
基本給 1,000円～（1年ごとに15円昇給）
資格手当 150円
送迎手当 25円
安全運転手当 25円
処遇改善手当 100円～150円
＜別途支給手当＞
残業手当（固定残業代なし）
通勤手当 上限20,000円/月（原則）
職能給・職務給 勤務実績および事前面談に応じて支給額を決定
昇給あり
賞与あり（年3回、7月・12月・3月※業績によって変更の可能性あり）
■試用期間1か月/同条件 - 勤務時間
-
【平日】14:00〜19:00（休憩は法定通り）
【土曜・祝日・長期休暇】11:00〜18:00（休憩は法定通り）
■残業月平均1時間以内 - 休日
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シフト制（日曜休み）
※勤務日数はご相談ください。
Family Birthday休暇（1日）
夏季休暇（3日間）
年末年始休暇（5日間）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇 など
■年間休日110日以上 - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
・理学療法士
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※未経験・ブランク可
※学歴不問
※新卒可
＜歓迎経験・資格＞
・基本的なPC操作ができる方
・実務経験が5年以上ある方 - 福利厚生
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雇用保険・労災保険（ほか加入保険は法定通り）
正職員登用制度あり
定年制あり（一律60歳）
制服貸与（Tシャツ、トレーナー、アウター）
健康診断費用・インフルエンザ予防接種費用会社負担（上限あり）
研修制度あり（新入職員研修、勤続職員研修※入職後3か月・6か月）
資格取得支援制度あり
課外活動（あそ部※職員交流会、IPPO learning※勉強会）
車通勤可（応相談）
副業可 - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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一般社団法人神戸障害児スポーツ振興協会
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勤務地
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最寄り駅
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・JR神戸線「須磨海浜公園駅」徒歩8分
・山陽電鉄本線「月見山駅」徒歩14分
・JR神戸線「鷹取駅」徒歩15分 -
施設形態
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放課後等デイサービス（就学児）
運動特化型・IT特化型2つの軸で施設を運営されている同法人。
子どもたちの興味を引き出すとともに、スタッフも得意分野に合わせて活躍の場を選択できることが強みなんだとか♪
また、残業や持ち帰り仕事がなく、しっかり休める環境も魅力！
働きやすい職場で、幅広い年齢層のスタッフがいきいきと活躍しているそうです◎
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
