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施設紹介
◆当法人について
放課後等デイサービス、移動支援、18歳から利用できるデイサービスなどを運営しています。
代表の娘は、自閉症スペクトラム・知的重度障害を持って生まれました。
その子育て経験をもとに「障がいがある子にも、色々な経験や体験をさせてあげたい。」と設立されたのが当法人です。
◆当施設をご紹介
大田区にある放課後等デイサービス。
一人ひとりのニーズに応じて、個別活動・集団活動をおこないます。
個別活動では、モニタリングに沿って特性に合わせたサポートを。
集団指導では、リトミック・ヨガ・工作の外部講師を招いて専門的な指導を実施。
その他、事業所内でのヘアカットやインフルエンザワクチン接種も提供しています。
わたしたちスタッフは「子どもの可能性を伸ばすために何ができるか？」をみんなで考えます。
たとえば、月1回の会議に研修を取り入れ、虐待防止・てんかん発作・集団活動などの知識をスタッフ全員で共有。
チームワークを大切にしながら、より良い施設づくりをしていきたいと思っています。
子どもたちのセカンドファミリーとして、将来を考えた支援をしていきましょう！
◆休日やスキルアップ支援が充実
日祝休みの完全週休2日制で、しっかり息抜きしながら働けます。
また、入社後研修・月1回の内部研修・外部講師を招いた研修などがあり、知識を深めていきたい方にはピッタリの環境！
年2万円までの資格助成金も利用でき、スキルアップも叶いますよ♪
その他、福利厚生サービスとして、プライベートでの怪我の保障、宿泊・スポーツ・レジャー施設割引なども利用可能です。
募集要項
- 仕事内容
-
当施設で、理学療法士の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・支援準備
・療育支援、身の回りのサポート（おやつの提供、介助など）
・記録の作成、連絡帳記入
・事務処理
・保護者との面談、情報共有などのコミュニケーション
・送迎 など - 給与
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【⽉給】250,000円〜350,000円
＜内訳＞
基本給 230,000円～330,000円
資格手当 20,000円
※経験・能力に応じて決定
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 規定支給
残業手当（固定残業代なし）
住宅手当 20,000円
昇給あり（年2回）
賞与あり
■試⽤期間1か⽉/期間中は時給1,300円、ほか待遇に変更なし - 勤務時間
-
【平日】10:00～19:00（実働8時間/休憩60分）
【学校休業日】9:00～18:00（実働8時間/休憩60分） - 休日
-
シフトによる完全週休2⽇制（日曜ほか）
祝⽇
GW
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産休・育休
子の看護・介護休暇 - 応募資格
-
＜必須経験・資格＞
・理学療法士
・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）
※年齢不問
※未経験・ブランク可
＜歓迎経験・資格＞
放課後等デイサービスでの勤務経験がある方優遇
＜こんな⽅を歓迎します！＞
・子どもが好きな方
・子ども達一人ひとりの将来を見据えた支援がしたい方
・チームワークを大切に、子どもたちや保護者に寄り添いたい方 - 福利厚生
-
社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
退職⾦制度あり
研修制度あり
資格取得支援制度（資格助成金※上限20,000円/年）
育児支援あり
福利厚生サービス（プライベートでの怪我の保障、宿泊・スポーツ・レジャー施設割引、eラ―ニング無料）
副業OK
車通勤可（応相談） - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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アンソレイエ株式会社
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勤務地
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最寄り駅
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東急多摩川線「武蔵新田駅」徒歩3分
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施設形態
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放課後等デイサービス（就学児）
幅広い層の子どもたちを支援されている同法人◎
子どもたちのさまざまなニーズに合わせて、プログラムの内容を変えたり工夫したりしている支援の丁寧さが魅力です。
「より良い療育をおこなっていくためにどうすればいいか」をスタッフみなさんで検討されているのも特徴♪
各種研修も充実しているので、児童福祉に関するスキルを着実に磨いていける環境です！
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
