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施設紹介
◆「今日も楽しかった！」学習塾35年のノウハウを放デイに
当施設は、学習支援型の放課後等デイサービスです。
運営法人は、小学生から高校生までを対象とした学習塾を35年以上経営し、少人数向けの指導法に豊富なノウハウがあります。
そのノウハウを生かした学習支援だけでなく、SSTや運動、遊びといったトータルな成長を支援する施設です。
特に学習支援に関しては、飽きないように楽しさのあるソフトを使用しての学びも。
「今日も楽しかった！」と思ってもらえる支援が好評で、各施設満室の状態が続いています。
◆首都圏を中心に事業展開中！今後も拡大を目指す成長企業です♪
運営法人は、東京・神奈川・千葉に10か所以上展開しています。
着実に施設数を増やしていますが、どの施設でも満室になり、これからもさらに拡大していく予定です。
そのため今回は新たなメンバーの増員をおこないます。
子どもたちからの人気も高く、学習支援に特化した施設に興味がある方、ぜひ私たちと一緒に働きませんか！
◆日曜休み＆残業ほぼなし！ワークライフバランスの整った環境◎
働き方は、日曜ほか1日休みの完全週休2日制で、年間休日は110日以上あります。
また残業もほぼありませんので、プライベートを大切にしつつメリハリを持って働けます。
各施設には経験豊富なスタッフが在籍しているため、未経験者も大歓迎です。
もちろん経験のある方は、すぐにその力を発揮していただけます！
「個別療育や学習支援を学びたい」、「資格やスキルを生かせる職場で働きたい」など、
熱意や意欲ある方のご応募をお待ちしています！
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、保育士業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・子どもたちへの療育支援、準備
・プログラムやイベントの企画、運営
・記録の作成
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理
・送迎業務（可能な方）など - 給与
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【⽉給】275,000円～
＜内訳＞
基本給 190,300円～
資格手当 16,700円
ベースアップ支援加算手当 9,000円
固定残業代 27,000円（15時間分/超過分は別途⽀給）
功労手当 32,000円
※運転が可能な方は月給286,000円～（運転可能手当11,000円）
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 規定内支給
昇給あり
賞与あり（功労金として年2回、1月・8月※1年目は各46,000円）
■試用期間2～6か月/同条件 - 勤務時間
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【平日】10:00～19:00（実働8時間/休憩60分）
【土曜・学校休業日】9:00～18:00（実働8時間/休憩60分）
■残業月平均4時間 - 休日
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完全週休2⽇制（日曜ほか1日休み）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（4日）
有給休暇（法定通り）
■年間休日110日以上 - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
保育士
＜歓迎経験・資格＞
普通自動車運転免許（AT限定可） - 福利厚生
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社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
- 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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株式会社秀学舎
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勤務地
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最寄り駅
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JR南武線「鹿島田駅」徒歩9分
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施設形態
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放課後等デイサービス（就学児）
風通しの良い職場で、スタッフ同士のコミュニケーションも活発♪日々協力し合いながら、子どもたちと向き合える環境が整っています。チームで支援したい方におすすめです！詳細は療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
