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施設紹介
◆当法人について
わたしたちは、福岡県で放課後等デイサービスを運営している法人です。
社名の由来は、「神からチャレンジという使命を与えられた人」。
障がいがあるからこそ得られる経験を、自分や社会にとって前向きに生かしていこうという想いが込められています。
◆「食育・音楽・歩調」で子どもたちの笑顔をサポート
当施設は、福岡市南区にある放課後等デイサービスです。
通所しているのは、主に特別支援学校に通う子どもたち。
「食べることは、生きること。」をコンセプトに、食育に注力した発達支援をおこなっています。
昼食やおやつには、旬の野菜や果物を使った栄養のある手作りのものを提供。
食べることの楽しさをみんなで共有できる環境づくりに取り組んでいます。
また音楽や歩調のプログラムでは、メロディーに乗って心と体を動かしたり、一人ひとりのペースに寄り添った歩調を促したり、自分らしくのびのびと成長していけるよう支援しています。
◆年間休日125日＆研修制度で、ワークライフバランスもやりがいも充実♪
＜働きやすい職場環境＞
・日祝休みの週休2日制で、希望休＆時短勤務も相談OK
・夏季、年末年始休暇を設定し年間休日125日
・スタッフ同士が協力し合う社風で、残業ほぼなし
＜スキルアップ支援が充実＞
・年6回程度の職員研修あり
・外部研修の参加にも積極的
・資格取得費用は会社が全額負担＆奨励金あり
このように、スタッフが生き生きと活躍できる環境を整えています。
子どもたちと一緒に成長していきたい方は大歓迎！
あなたからのご応募をお待ちしております。
募集要項
- 仕事内容
-
当施設で、保育士の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・日々の活動の企画、準備
・学習サポート業務
・簡単な事務作業
・送迎業務 など
＜1日の流れ（例）＞
【平日】
10:00～ 出社、ミーティング、活動準備
12:00～ 昼休憩
13:00～ 送迎開始
15:00～ 学習サポート、おやつ
16:00～ 活動（制作、公園遊び等）
17:00～ 片付け
17:20～ 帰りの会
17:30～ 送迎、掃除、療育記録
19:00～ 退社
【学校休業日】
8:45～ ミーティング
9:00～ 送迎開始
10:00～ 朝の会、自由遊び、クッキング、活動
12:00～ 昼食
13:00～ 活動、自由遊び
15:00～ おやつ
15:40～ 帰りの会
16:00～ 送迎、掃除、療育記録
17:45～ 退社 - 給与
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【⽉給】225,000円〜270,000円
※経験・能力に応じて決定
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 4,200円（ガソリン代2キロ以上）
残業⼿当（固定残業代なし）
昇給あり（年1～2回）
賞与あり（年2回：計1～2か⽉分※過去実績）
■試⽤期間6か⽉/期間中は月給215,000円、ほか待遇に変更なし - 勤務時間
-
【平日】10:00～19:00（実働8時間/休憩60分）
【学校休業日】8:00～18:00の間で実働8時間のシフト制（休憩60分）
※残業ほぼなし
※時短勤務相談可 - 休日
-
シフトによる週休2⽇制（日曜ほか）
※希望休あり
祝⽇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
◼年間休⽇125⽇ - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
・保育士
・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）
※年齢不問
※未経験・ブランク可
＜こんな方を歓迎します！＞
・福祉に興味のある方
・子どもが好きな方
・思いやりのある対応ができる方 - 福利厚生
-
社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
研修制度あり（年6回程度の職員研修、リーダー研修、外部研修など）
資格取得支援制度あり（強度行動障害、児童発達支援管理責任者などの費用は全額会社負担）
資格取得奨励金あり（10,000円～50,000円）
制服貸与
健康診断
ハラスメント相談窓口あり
副業OK
⾞通勤可（応相談）
--- - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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株式会社チャレンジド
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勤務地
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最寄り駅
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西鉄天神大牟田線「大橋駅」徒歩12分
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施設形態
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放課後等デイサービス（就学児）
子どもたちが楽しみながら成長できるよう、日々の支援内容にも工夫を重ねています！スタッフ同士の連携も良く、安心して働ける環境が整っています♪詳しくは療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
