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施設紹介
◆当法人について
「まぁるいこころで人と福祉をつなぐ」をコンセプトに、子どもから高齢者まで、地域の方々が安心して暮らせるための「つながる福祉」を提供している当法人。
物質的な援助にとどまらず、心のケアや人間関係の構築、地域社会との結びつきを大切に、一人ひとりに寄り添ったサポートを実践しています。
◆小さなサインを見逃さないきめ細かなケア＆ご家族に寄り添うレスパイト
当施設は岩出市西国分にある、児童発達支援・放課後等デイサービス。
重度心身障害児や医療的ケア児の受け入れもしています。
施設内の広さは80平米以上、スタッフの人数も基準値以上と余裕がある環境で「たのしい・あんしん・りらっくす」した成長を支援。
子どもたちとそのご家族が、毎日を安心して豊かに過ごせるよう、総合的な支援をおこなっています。
＜「できる」を伸ばし、感性をはぐくむプログラム＞
障がいに関わらず、一人ひとりのできることをのびのびと伸ばし、苦手なことにも安心してチャレンジできるようサポート。
季節に応じた製作やイベントを通じ、さまざまなヒト・モノに触れる機会をたくさん設けています。
＜訪問看護サービスと連携した安心の医療ケア＞
各専門家が密に連携し、質の高いサービスを提供。
子どもたちの体調や小さなサインから心身の異変にいち早く気づけるよう、きめ細かな観察と適切な医療的ケアをおこないます。
＜ご家族の笑顔も守るレスパイトケア＞
子どもたちの成長を支えるだけでなく、日々がんばるご家族がホッと一息つける時間を提供することも、わたしたちのとても大切な役割です。
◆残業ほぼなし！プライベート優先の働き方が叶う♪
働き方は日曜が固定休み、残業ほぼなし。
子どもの介護有給休暇や産休・育休の取得実績もあり、お子様がいらっしゃる方も安心して働ける環境が整っています。
今回の募集では、必要な資格をお持ちであれば実務未経験の方も大歓迎◎
経験の浅い方や子育て等でブランクがある方も安心してお仕事に慣れていけるよう、チーム全員でフォローします。
あなたの丁寧な仕事や日々の貢献度は、昇給制度を通じてしっかりとお給料に還元。
やりがいを実感しながら、長く活躍していただける環境です。
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、看護師の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・医療ケア業務（注入、吸入、吸引、導尿、浣腸、呼吸器管理など）
・遊びや学びを通じた支援活動
・保護者とのコミュニケーション、報告書作成
・チームでのミーティング参加
・送迎業務
・排泄介助、食事介助
・家族支援
・その他不随する業務 など - 給与
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【⽉給】275,000円〜349,200円
＜内訳＞
基本給 205,000円～259,200円
資格手当 50,000円
処遇改善手当 20,000円
その他手当 0円～20,000円
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 上限30,000円/月
残業⼿当（固定残業代なし）
■試⽤期間6か⽉/同条件 - 勤務時間
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9:00～18:00（実働8時間/休憩60分）
■残業⽉平均3時間 - 休日
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シフト制（日曜定休）
年末年始休暇
有給休暇
産休・育児休暇（取得実績あり）
子の看護・介護休暇（取得実績あり）
■年間休日117日 - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
看護師または准看護師
※年齢・学歴不問
※未経験・ブランク可
※新卒可
※Web面接可
※施設見学可
＜こんな方を歓迎します！＞
・小さい子どもが好きな方
・小児科での勤務経験がある方 - 福利厚生
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社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
退職金制度あり（勤続3年以上）
定年制あり（一律60歳）
再雇用制度あり（上限65歳）
研修制度あり（セミナーや研修の費用補助あり）
資格取得支援制度あり
育児支援あり
定期健康診断、インフルエンザ予防接種（年1回）
車通勤可（応相談） - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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株式会社PrimaS
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勤務地
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最寄り駅
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JR和歌山線「下井阪駅」徒歩18分
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施設形態
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重症心身障害児施設
スタッフ同士で相談しながら日々の支援を進められる環境です♪困ったときに頼れる体制が整っているため、一人で抱え込まず安心して業務に取り組めますよ！詳しくは療育bizにお問い合わせください。
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
