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施設名
施設紹介
◆当施設を紹介します
仙台市青葉区にある、放課後等デイサービスです。
当施設では、子どもたちもスタッフも全員が楽しめるような環境であり続けることを心がけています。
屋外での体を使った活動やレクリエーションを積極的に行い、日々を自由に楽しく過ごしながら子どもたちの成長をサポートしていきます。
◆当施設の特徴について
短期入所が同一施設内にあり、にぎやかな雰囲気。
バーベキューやお花見、スキーなどのイベント行事に特に力を入れています。
屋外での楽しい活動を積極的に取り入れていくので、刺激的な日々が送れる職場です♪
また、自由度の高さも当施設の魅力の一つ。
風通しが良く、スタッフの意見が通りやすい環境ですので、ご自身の望む療育を反映させられますよ◎
美容院や洋服購入などに使える身だしなみ手当も完備。
髪型や髪色、ピアス、ネイルも自由なので、あなたらしい個性を大切にしながら活躍してください。
◆ブランク歓迎◎
業務に不安のある方でもイチからしっかりとフォローしていきます。
資格取得支援制度もあるので、働きながらキャリアアップも目指せちゃいます！
◆働きやすい環境です♪
当施設は日祝休み！
残業もほぼないので、オンオフメリハリのついた働き方ができます。
また、GW休暇や夏季休暇、年末年始休暇といった長期休暇もしっかりと取れ、年間休日は121日ご用意。
ワークライフバランスを重視したい方にはぜひおすすめの施設ですよ♪
募集要項
- 仕事内容
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当施設で、保育士の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・宿題の見守りや学習面のサポート
・生活訓練の一環としてのサポート（給食セットの食器洗い等）
・ダンスや描画、工作などの室内レクリエーション企画およびサポート
・野菜作りなどの食育アクティビティ
・季節のイベント（お花見・BBQ・釣り・誕生日会・スキー等）の企画および引率
・一日の活動記録の記入や日々の見守り
・施設内の清掃、おもちゃや備品の消毒および衛生管理
・送迎業務 など
※同法人の他施設に異動をお願いする場合があります。 - 給与
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【⽉給】230,000円〜
＜別途⽀給⼿当＞
通勤⼿当 規定支給
残業⼿当（固定残業代なし）
身だしなみ手当 5,000円（美容院や洋服購入、ネイル、エステなど身だしなみに関わることについて自由に利用可）
スマホ手当 2,000円～5,000円（ご利用中のキャリア・プランによりスマホ料金を会社でフォローします）
資格手当
昇給あり
賞与あり（年2回）
■試⽤期間6か⽉/期間中は契約社員での雇用、ほか待遇に変更なし - 勤務時間
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【平日】9:00〜18:00（実働8時間/休憩60分）
【学校休業日】8:00〜17:00（実働8時間/休憩60分）
※残業ほぼなし - 休日
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シフトによる月9日休み（日曜ほか）
祝⽇
GW
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産休・育休
子の看護・介護休暇
◼年間休⽇121⽇ - 応募資格
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＜必須経験・資格＞
・保育士
・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）
※未経験・ブランク可
＜歓迎経験・資格＞
・学童保育での勤務経験がある方
・小児科看護師経験を病院以外で活かしたい方
・不登校支援や児童発達支援に興味がある方
・児童養護施設で送迎ドライバー経験がある方
＜こんな方を歓迎します！＞
・チームワークを大切にできる方
・自分のアイディアを業務に活かしたい方
・子どもたちの「うれしい」「たのしい」「安心」を守ってくれる方 - 福利厚生
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社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）
退職⾦制度あり
確定拠出年金
研修制度あり
資格取得支援制度あり
制服貸与（Tシャツ・パーカー・ジャンパー）
髪型・髪色・ピアス・ネイル自由
食事補助あり
社宅あり（規定による）
旅行手当（勤続年数10年で100,000円支給）
副業OK
⾞・バイク・自転車通勤可（無料駐車場完備※応相談）
--- - 受動喫煙防止措置
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屋内禁煙
- 選考プロセス
- 【Step1】 エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
※土日祝日も対応いたします。
【Step2】 求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。
【Step3】 面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。
事業所情報
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法人名
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ひょっとこ商事株式会社
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勤務地
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最寄り駅
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JR仙山線「東照宮駅」徒歩4分
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施設形態
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放課後等デイサービス（就学児）
職場の風通しを良くして、なんでも相談しやすい雰囲気づくりを大切にしています。
困ったことや質問したいことはスタッフ間だけでなく、社長にも話しやすい環境です。
療育に関するあなたのアイディアや思いをぜひ、聞かせてください♪
療育bizが最も大切にしているのは「求職者に寄り添う」ことです。
それは、お伺いした希望条件の「本質」を見抜き、一緒に歩んでいくことだと考えています。
◆メリットのある転職を共に模索し、条件交渉から面接・見学のセッティングまで徹底。
◆納得いくまで面接と見学をおこなっていただき、入社後のミスマッチをなくします。
◆無理な斡旋などは一切せず、最後まで誠実にサポートすることをお約束します。
専門的な法改正や加算・配置要件などもしっかり把握したプロのスタッフが、他社には真似できない的確なアドバイスであなたの転職を支えます！
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一人ひとりに“専属の担当者”
として寄り添います。
最初のヒアリングから、求人提案、応募書類の作成、面接対策、条件交渉、入職フォローまでを一貫して同じ担当者が対応。
「何度も同じ話をしなきゃいけない」「自分のことを理解してくれていない」といったストレスを排除します。
支援対象は、未経験者・ブランクのある方・現場経験者・管理職志望者まで幅広く対応します。
