【児童発達支援管理責任者】多機能型事業所/正社員/資格必須/月給27万円~/年休120日/産休・育休取得実績◎/資格取得支援あり♪

No.11046

【児童発達支援管理責任者】多機能型事業所/正社員/資格必須/月給27万円~/年休120日/産休・育休取得実績◎/資格取得支援あり♪

施設名
HUG CHILD発育サポート教室 Smile
法人名
合同会社グランツ
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)
雇用形態
正社員
給与
【月給】270,000円~350,000円
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 残業ほぼなし
  • 年間休⽇120⽇以上
  • 週休2日
  • ブランク可
PRメッセージ
◆「足育教室」を前身とした、児童発達支援・放課後等デイサービス
私たちは、子どもの足を育てる「足育教室」を前身とした、児童発達支援・放課後等デイサービスです。
当社の理念は「Happy・Unity・Global」。
この3つを柱に、ご家族と一緒にお子さまの発育や発達をサポートし、親子の笑顔あふれる未来を育くんでまいります。

◆あなたの夢をしっかり応援!新しい場所で新しい人生をスタートしませんか?
・育児休暇の取得実績多数!子育て世代の就業継続を支援します
・週5日勤務の完全週休2日制◎急なお休みも相談可能です
・ブランクがある方もOK♪業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします
・資格取得支援制度あり!さらなるスキルアップを目指してチャレンジできます
・退職金制度あり◎将来を見据え、安心して長く働き続けられる環境です

求人情報詳細

  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型事業所/正社員/資格必須/月給27万円~/年休120日/産休・育休取得実績◎/資格取得支援あり♪
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仕事内容 当事業所にて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・支援方針の取り纏め、運営管理業務
・個別支援計画案の作成指導ならびに支援会議による計画承認
・国保連請求業務の統括(事務員と連携)
・振り返り、ミーティングでチーム療育の方針
・利用者相談、見学対応
・通所している子ども達の管理統括、帳票など計画統括、請求等の業務
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

■残業月平均5時間以内
休日 シフトによる完全週休2日制
※急なお休みもご相談ください

夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
介護休暇
産前産後休暇(取得実績あり)
育児休暇(取得実績あり)
年次有給休暇(法定どおり付与)

■年間休日120日
応募資格 <必須資格>
児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
※ブランクがある方も歓迎いたします!
給与詳細 【月給】270,000円~350,000円
※経験・スキルを考慮して決定

<別途⽀給⼿当>
通勤⼿当
残業⼿当(固定残業代なし)

■試⽤期間3か⽉/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備
退職金制度あり
資格取得支援・手当あり
車・自転車・バイク通勤OK
転勤の可能性なし○
勤務地 奈良県大和郡山市野垣内町72-15
アクセス 大和路線「JR郡山駅」から徒歩5分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

運営法人は様々なライフステージを迎えても働き続けられる環境作りを心がけています。
現場でのフォローもしっかりしているので、未経験の方やブランクのある方も安心です!
詳細は療育bizにお問い合わせください。

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現場でのフォローもしっかりしているので、未経験の方やブランクのある方も安心です!
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勤務地
職種
施設形態
雇用形態
こだわり

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