【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給37万円~/児童発達支援で施設数トップクラスのFC◎/豊富な使用教材&研修でさらに成長も♪
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No.12833

【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給37万円~/児童発達支援で施設数トップクラスのFC◎/豊富な使用教材&研修でさらに成長も♪

施設名
コペルプラス朝生田教室
法人名
株式会社アイグラン
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援(未就学児)
雇用形態
正社員
給与
【月給】370,000円~
  • 送迎なし
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 産休育休制度あり
PRメッセージ
◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室
当施設は、0~6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。
運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。
「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。

子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポートしていきます。

◆私たちが大切にしていること
子どもたちのより良い発達・療育には、「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること、「いやでもがんばるもの」ではなく「楽しいからやりたいもの」であることが必要だと考えています。

そのため、私たちは「できないことの訓練」ではなく、「能力自体を楽しみながら引き出すための療育」をおこない、子どもの自己肯定感を高め「楽しいから、やりたい」を大切にしています。
これからも私たちは、子どもたちの「成長したい」を「学ぶ力」に変え、最大限発揮できるように支援していきます。

個別支援計画に基づき、体を使ったゲームや制作課題の作成補助、小集団でのコミュニケーション・ソーシャルスキル育成といったバラエティ豊かな支援をおこなっています。

また、「いまのままでいいんだよ」からのスタートとして、一人ひとりに目を配り、向き合い、まずなんでも認めてあげることをしているからこそ、子どもが本当にしたいことをサポートできます。
そんな成長とやりがいが実感できる環境が当施設の特徴です。

◆30年以上の歴史ある会社、全国展開する豊富なノウハウが学べる
子どもたちへのより良い方法・成長をサポートするノウハウ、最新の情報など、この業界での豊富な知識や技術が身につけられる環境があります。
30年以上直営・フランチャイズを展開してきた療育ノウハウをぜひ学んでみませんか!

◆入社後最大1か月間のサポート研修、月1回のロープレ、模擬レッスンあり
教材の使い方や支援法が学べ、先輩たちの手厚いサポートのもと専門知識を身につけることができます!
また入社時には1か月間の研修があり、療育理論や子どもたち・保護者への接し方、教材の使い方などをていねいにお伝えさせていただきます♪
さらに、資格を取得することで成長が実感でき、幅広い業務へと挑戦できますよ♪

◆業界トップレベル!豊富な使用教材で残業も少なめに
使用教材は2000種類以上、バラエティ豊かな教材で子どもたちに合った療育が実践できます。
1年で使う教材はおよそコンテナ100個分。毎回違った刺激により、子どもの学びや成長を応援しています。

また準備に時間がいらないため、療育やレッスンに集中でき、持ち帰り仕事もないため、仕事後の時間も有効活用できます!
ワークライフバランスの整った環境で、仕事もプライベートも充実させてみませんか♪

求人情報詳細

  • 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給37万円~/児童発達支援で施設数トップクラスのFC◎/豊富な使用教材&研修でさらに成長も♪
  • 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/送迎なし/月給37万円~/児童発達支援で施設数トップクラスのFC◎/豊富な使用教材&研修でさらに成長も♪の写真1枚目
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仕事内容 当教室で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・レッスン(0~6歳までの子どもたちが対象)
・個別支援計画の作成や管理
・教室運営や全体的なマネジメント
・地域の関係機関との連絡調整

<療育の特徴>
当教室では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、バラエティ豊かな教材を使用しています。毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。
勤務時間 9:30~18:30/10:00~19:00(実働8時間/休憩60分)
※1か月単位の変形労働時間制
休日 シフト制

有給休暇(規定あり)
産休・育休
介護休業
慶弔休暇
夏季休暇・年末年始(勤務の可能性あり)

■年間休日107日
応募資格 <必須経験・資格>
児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
※初任者研修と基礎研修を受講済であること

<こんな方を歓迎します!>
・子どもが好きで成長に携わる仕事がしたい方
・保育や教育でのスキルを活かしたい方
・プライベートも大切にしながら子どもと接する仕事がしたい方

子育て中の方も活躍中!現場のスタッフは、20代~40代までの幅広い年齢の先生たちで構成されています。
給与詳細 【月給】370,000円~
<内訳>
基本給 220,000円~
資格手当 80,000円(児童発達支援管理責任者)
役職手当 70,000円(認定試験合格通知受け取り後、翌月1日付けで支給対象)

<別途支給手当>
出張手当
残業手当(固定残業代なし)
通勤手当 上限20,000円/月

昇給あり
賞与あり(年2回:基本給2か月分)

■試用期間3か月/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
持株制度あり
フィットネスジム無料(該当エリアのみ)
退職金制度あり
再雇用制度あり
勤務地 愛媛県松山市朝生田町2丁目4‐7
アクセス ・伊予鉄道横河原線「いよ立花駅」徒歩14分
・伊予鉄道横河原線「石手川公園駅」徒歩16分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

子どもたちの反応がダイレクトに返ってくるやりがいのあるお仕事です。
経験が少なくても大丈夫!丁寧なサポート体制が整っているので、安心してスタートできますよ♪
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

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勤務地
職種
施設形態
雇用形態
こだわり

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