No.12868
【児童指導員】心理学科卒業の方歓迎！児童発達支援/正社員/資格必須/月給22.5万円～/残業ほぼなし◎/送迎なし/研修＆待遇充実♪
- 施設名
- コペルプラス柏教室
- 法人名
- 株式会社ユアサイド
- 職種
- 児童指導員
- 施設形態
- 児童発達支援（未就学児）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】225,000円 〜
- 送迎なし
- 心理学卒歓迎
- 年間休⽇120⽇以上
- 退職金制度あり
- 賞与あり
- 週休2日
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 残業ほぼなし
- PRメッセージ
- ◆全国展開する教室で豊富なノウハウが学べる
「褒めて伸ばす」という姿勢を第一に、子どもたち一人ひとりの自己肯定感を育む支援・療育をおこなう児童発達支援教室です。
教室は全国に約280カ所、使用教材は2000種類以上、30年の歴史をもとにした療育ノウハウが身につくため、働くスタッフにとっても魅力があります。
◆私たちの想いとしているコト
子どもたちのより良い発達・療育には、
「訓練」ではなく、「楽しい遊び」であること
そして「いやでもがんばるもの」ではなく、
「楽しいからやりたいものであること」が大切だと考えています。
そんな私たちが目指すのは、「いまのままでいいんだよ」からのスタート。
子どもたちの「より良い自分になりたい」、「こんなことがしたい」という想いを応援する教室となるために、まずなんでも認め、愛せる安心感のある支援や環境づくりをおこなっています。
そして安心感をもった子どもたちの「成長したい」を「学ぶ力」に変え、最大限発揮できるようにしていきます。
個別支援計画に基づき、体を使ったゲームや制作課題の作成補助、小集団でのコミュニケーション・ソーシャルスキル育成といったバラエティ豊かな支援をおこなっています。
また一人ひとりに目を配り、向き合える環境があり、子どもが本当にしたいことをサポートできるやりがいが実感できる環境が特徴です。
◆私たちと一緒に働くオススメポイント
・30年以上の歴史ある会社のフランチャイズ施設
スタッフや保護者が子どもに対するより良い方法、成長をサポートするノウハウ、最新の情報など、この業界でのたくさんの知識や技術が身につけられる環境があります。
・業界トップレベル！豊富な使用教材
さまざまな子どもに対してしっかりとした療育が実践できるバラエティ豊かな教材を使用できます。1年で使う教材はおよそコンテナ100個分。毎回違った刺激により、子どもの学びや成長を応援しています。
・入社後最大1カ月半のサポート研修、月1回のロープレ、模擬レッスンあり
教材の使い方や支援法が学べ、先輩たちの手厚いサポートのもと専門知識を身につけることができます！
・資格取得支援あり
資格を取得することで成長が実感でき、幅広い業務へと挑戦できます！
・残業少なめを実現する2000種類以上の教材
準備に時間がいらないため、療育やレッスンに集中でき、
持ち帰り仕事もないため、仕事後の時間も有効活用できます！
ワークライフバランスの整った環境で、仕事もプライベートも充実させてみませんか♪
求人情報詳細
もっと見る
| 仕事内容 | "当事業所では、子どもたちの学びに対する探究心やできることを増やすだけでなく、感性脳を鍛えることでお子さんの人間性も高めていける療育を行っています！ ＜主な仕事内容＞ ・オリジナルの教材を利用したゲーム、ソーシャルスキルトレーニング ・その他付随する業務 0～6歳の子どもたちを対象とした療育を行っています。マンツーマンの個別クラス、最大6名までのグループクラスを担当します。その子にとって最適な支援を提供するお手伝いをしてみませんか？ ※ジュニア教室の場合、小学生以上の子どもが利用しています。1～3名までのグループクラスの担当をします。 ※なおジュニア教室の場合、小学生以上の子どもが利用。マンツーマン～3名までのグループクラスとなります。" ほかにも下記業務をお任せします。 ・保護者面談（療育の振り返り） ・療育の記録 ・電話対応、予約の受付 ・教室の掃除や整理 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:30～18:30（休憩60分） ※シフト制、応相談 残業ほぼなし、持ち帰り仕事なし |
| 休日 | 週休2日制（定休日月曜、ほか曜日はシフト制） 産休、育休取得実績あり 有給休暇 夏季休暇 冬季休暇 介護休暇 ※今後、お誕生日休暇も設定予定 |
| 応募資格 | 児童指導員任用資格の要件を満たす方 児童指導員の実務3年以上 障がい福祉サービスの実務3年 ブランク可 |
| 給与詳細 | 【月給】225,000円 〜 給与内訳 ・基本給 148,500円～ ・諸手当 60,000円 ・固定残業代 16,500円～（月10時間分・超過分は別途支給） 交通費支給全額支給（規定あり） 昇給（原則として毎年4月に勤続1年以上の者に対して行う） 昇格あり ※試用期間6ヶ月 入職後1～2ヶ月OJT研修あり（研修期間は時給1,050円） OJT終了後～6ヶ月は試用期間中の条件変更なし |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 研修制度あり |
| 勤務地 | 千葉県柏市柏3-7-11 柏タウンハイツ 102 |
| 選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 （土日祝日も対応いたします） ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
コンサルタントからの一言
この施設では、子どもたちが楽しみながら成長できる環境づくりに力を入れています。
スタッフ同士のコミュニケーションも良好で働きやすい雰囲気の職場です！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
この施設では、子どもたちが楽しみながら成長できる環境づくりに力を入れています。
スタッフ同士のコミュニケーションも良好で働きやすい雰囲気の職場です！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
