【保育士】児童発達支援/日曜休み&月9日休み/充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度&休暇制度◎/スタッフも幸せになれる施設♪/月給21万円~/正社員/資格必須
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No.13914

【保育士】児童発達支援/日曜休み&月9日休み/充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度&休暇制度◎/スタッフも幸せになれる施設♪/月給21万円~/正社員/資格必須

施設名
ここぷらす
法人名
株式会社千広
職種
保育士
施設形態
児童発達支援(未就学児)
雇用形態
正社員
給与
【月給】210,000円~250,000円
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 産休育休制度あり
PRメッセージ
◆多彩な取り組みを通じて将来の自立&成長をサポート♪
当施設は、運動やコミュニケーション活動、音楽、創作活動など、多彩な取り組みを通じて子どもたちの将来に向けた自立支援、成長支援をおこなっています。
ほかにも、農作業を通して「体験・挑戦・学び」を経験する独自のプロジェクトや保護者茶話会、個別教材やタブレットソフトを使用した療育、言語聴覚士の定期訪問、目的を持たせたイベントの開催など、さまざまな取り組みをおこなっています。

◆スタッフが幸せになっていく!私たちと一緒に働く4つの魅力♪
運営法人の理念は、「利用者様の幸せのために、まず職員が幸せでないといけない」。
そのためスタッフが働いて良かったと思え、仕事もプライベートも幸せであるような環境づくりをおこなっています。

1.未経験の方でも安心◎手当充実、研修制度も豊富にご用意♪
入社後1か月の新人研修やスキルアップ研修、毎月ある勉強会・研修、ほかにも事例検討会、OJTなどがあり、働きながら知識や技術を身につけられます。
また、役職手当や資格手当、扶養手当など、仕事や生活面でのサポートもやりがいにつながっていきます。

2.スタッフ一人ひとりに任せる運営方針
自分らしく働いてもらうため、スタッフ一人ひとりを信頼し大きな裁量を与えています。
みなさまが思う考えやアイデアを発揮できる環境です。

3.「したい」「なりたい」を全力応援!誰もが活躍できる社風
「性別や社歴、経験に関わらず活躍を重視を掲げ」、意欲があれば誰でもキャリアアップできる、良い意味で実力主義な職場です。
もちろん1on1の上司面談もあり、一人ひとりのキャリアを管理職が全面バックアップ。
未経験から入社4年で施設長になって人もいるほどです♪

4.子育て制度充実!プライベートと仕事の両立がしやすい環境◎
産前産後・育児休暇制度があり、その利用実績も多く、9割のスタッフが職場復帰しています。
ほかにも子育てに関する要因をはじめとしたさまざまな理由で、勤務時間や雇用形態などの見直しも可能。
さらに自社運営の保育園も利用でき、ライフスタイルの変化にも安心して長く働ける環境が整っています。
各職場に20代・30代女性が多く、子育てに理解が大きいのも、安心できる魅力の一つです♪

まだまだ紹介しきれない待遇や制度が盛りだくさん♪
やりがいと働きやすさのある環境で、働いてみませんか?

求人情報詳細

  • 【保育士】児童発達支援/日曜休み&月9日休み/充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度&休暇制度◎/スタッフも幸せになれる施設♪/月給21万円~/正社員/資格必須
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仕事内容 当施設で、保育士業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・支援準備
・療育支援
・指導、活動記録の作成
・事務処理
・保護者との面談、情報共有などのコミュニケーション
・送迎業務 など

<1週間の主な活動内容(例)>
月曜:ソーシャルスキル(しりとりや連想ゲームなどの集団活動)
火曜:運動(公園遊び、ボール遊びなど)
水曜:制作(はさみやのりを使った工作、色塗りなど)
木曜:個別療育(身辺自立や学習支援など)
金曜:ビジョントレーニング
勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)

■残業月平均20時間
休日 週休2日制(日曜ほか、月9日休み)
※希望休確認後、シフト作成

年末年始休暇
産休・育児休暇
介護休暇
看護休暇
慶弔休暇
有給休暇(入社6か月経過後10日付与)
応募資格 <必須経験・資格>
・保育士
・普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)

<こんな方を歓迎します!>
・何よりご利用者を笑顔にする役割を担ってくださる方
・チャレンジ精神のある方
・変化を恐れず、新しいことにワクワクできる方
給与詳細 【月給】210,000円~250,000円
<内訳>
基本給 135,000円〜175,000円
職務手当 50,000円
資格手当 20,000円
その他手当 5,000円
※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり

<別途支給手当>
残業手当(固定残業代なし)
通勤手当 上限8,500円/月
扶養手当

昇給あり(人事考課制度による)
賞与あり(年2回:計2か月分)

■試用期間3か月/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
制服貸与
定年制あり(60歳)
退職金制度あり
⾞通勤可(無料駐⾞場完備※応相談)
資格取得支援制度あり(取得費用は会社が全額負担)
研修制度あり
・入社時研修
・スキルアップ研修
・勉強会
・事例検討会
・OJT など
勤務地 熊本県熊本市中央区帯山1丁目22-77
アクセス ・JR豊肥本線「水前寺駅」徒歩15分
・JR豊肥本線「東海学園前駅」徒歩17分
・熊本市電健軍線「水前寺公園駅」徒歩20分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます!
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます!
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

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求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

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ここぷらす八王寺
株式会社千広

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