【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎/月給41万円～/実働7時間45分、残業ほぼなし/業界大手のノウハウが学べる！入社時＆定期研修で安心スタート♪/正社員/資格必須｜東京都大田区の児童発達支援管理責任者の求人・募集

【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎/月給41万円～/実働7時間45分、残業ほぼなし/業界大手のノウハウが学べる！入社時＆定期研修で安心スタート♪/正社員/資格必須の写真1枚目

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No.23374

【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎/月給41万円～/実働7時間45分、残業ほぼなし/業界大手のノウハウが学べる！入社時＆定期研修で安心スタート♪/正社員/資格必須

施設名: コペルプラス洗足池教室

法人名: 株式会社スマイルエス

職種: 児童発達支援管理責任者

施設形態: 児童発達支援（未就学児）

雇用形態: 正社員

給与: 【月給】410,000円～500,000円

送迎なし
賞与あり
交通費支給
社会保険完備
退職金制度あり
駅近（徒歩5分以内）
残業ほぼなし
年間休⽇120⽇以上
週休2日
産休育休制度あり
経験者優遇
ブランク可
新卒可

PRメッセージ: ◆「楽しいから、やりたい！」を実現する支援方針
・療育は「訓練」ではなく「楽しい遊び」
・療育は「いやでもがんばるもの」ではなく「楽しいからやりたいもの」
・「ダメ」と言わず、子どもたち自身が「できた！」ことに注目

当教室は、こうした支援方針のもと、「いまのままでいいんだよ」というありのままのを認めることからスタートして、楽しみながら自己肯定感を高め、「楽しいから、やりたい！」活動を支援しています。

また、一人ひとりに目を配り、向き合い、まずなんでも認めてあげることをしているからこそ、子どもたちが本当にしたいことがサポートできています♪
「できないことをなくす」のではなく、「できることを伸ばす」ことで未来につなげる。
そんなやりがいのある療育・支援を私たちと一緒にしませんか？

◆30年以上の歴史ある会社のフランチャイズ、全国展開する豊富なノウハウが学べます♪
運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の施設を展開する大手企業のフランチャイズです。
直営・フランチャイズを30年以上展開してきた療育ノウハウが学べるところ、2000種類以上の教材を使用したバラエティ豊かな療育が実践できるところが魅力です♪

◆実働7時間45分、残業ほぼなし！無理なく自分のペースで働ける職場
1日の勤務時間は、一般的な施設より15分少ない7時間45分。
残業もほぼなく、仕事とプライベートの両立が可能です。
無理なく自分のペースで働きたい！そんな方にオススメの環境です♪

◆入社時からしっかり研修◎未経験や経験浅い方も安心スタート！
入社時には、1～2か月の研修があり、療育の理論や子どもたちや保護者への接し方をイチから学んでいただきます。
そして認定試験に合格後は、「先生」として教室デビュー！
未経験の方や経験の浅い方でも安心して仕事がはじめられますよ♪

その後も研修は定期的にあるのでさらなるスキルアップも可能です。
働きながら成長したい、キャリアアップを目指したい方のご応募お待ちしています！

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求人情報詳細

仕事内容	当教室で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・個別⽀援計画の作成・マンツーマンレッスン、グループレッスン・保護者とのコミュニケーション・関係機関との連絡調整・スタッフのスケジュール調整、管理・ほか教室全体の管理、運営など＜主なプログラム内容＞・認知プログラム・音楽、感覚統合・日常生活動作、製作・運動療育・ソーシャルスキルトレーニング・学習支援＜1日の流れ（例）＞ 9:00～　朝礼、準備 9:30～　療育、片付け、入力作業 12:00～　休憩 13:00～　カンファレンス、準備 14:00～　療育、片付け、入力作業 17:30～　片付け、掃除
勤務時間	9:00〜17:45（実働7時間45分/休憩60分） ※残業ほぼなし
休日	週休2日制（シフト制）祝日年末年始休暇産休・育休有給休暇
応募資格	＜必須経験・資格＞児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅ ※ブランク可＜歓迎経験・資格＞・社会福祉士・精神保健福祉士・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・臨床心理士、公認心理師・臨床発達心理士・認定心理士＜こんな方を歓迎します！＞・子どもが好きで成長に携わる仕事がしたい方・保育や教育でのスキルを活かしたい方・プライベートも大切にしながら子どもと接する仕事がしたい方
給与詳細	【月給】410,000円～500,000円＜内訳＞基本給　205,000円～固定残業代　95,000円（40時間分/超過分は別途支給）児童発達支援管理責任者手当　100,000円（資格使用時）地域手当　一律10,000円＜別途支給手当＞通勤手当　全額支給（車通勤の場合は上限あり）一人暮らし手当昇給あり（年1回）賞与あり（個人と会社業績に応じて支給） ■試用期間3か月/契約期間に準ずる ■雇用期間6か月/期間中は契約社員として雇用、期間満了後正社員として登用する。ほか条件は下記の通り【月給】370,000円＜内訳＞基本給　185,000円～児童発達支援管理責任者手当　100,000円固定残業代　85,000円～（40時間分/超過分は別途⽀給）
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）研修制度あり（自社および外部研修制度あり）退職金制度あり（条件あり）制服貸与
勤務地	東京都大田区上池台2⁻15⁻1 大きな地図で見る
アクセス	東急池上線「洗足池駅」徒歩2分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。