No.24204
【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給22万円～/残業ほぼなし◎/事業拡大中のためキャリアアップ推進！/子どもたちの未来を創る「運動学習支援教室」
- 施設名
- 運動学習支援教室 そら・ふね 高砂
- 法人名
- 株式会社ウェルリソース
- 職種
- 児童指導員
- 施設形態
- 放課後等デイサービス（就学児）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】220,000円～
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 車通勤可
- 残業ほぼなし
- 週休2日
- 未経験歓迎
- ブランク可
- 心理学卒歓迎
- PRメッセージ
- ◆3つのプログラムを中心に子どもたちの未来を創る「運動学習支援教室」
当施設では、「運動・学習・日課」の3つのプログラムを提供しています。
その一つの「運動」では縄跳びや跳び箱といった「2つの動作を同時におこなうこと」が苦手な子どもたちに対し、脳科学をもとにした支援プログラムを提供。
スムーズに身体を動かし、脳への刺激によるコミュニケーション力の向上をサポートしています。
また運動後の集中できる状態になったときに、読み書きや計算などの学習や読・カルタ、視知覚・聴覚トレーニングなどを実施。
学習能力や将来の自立に必要な能力の向上を目指しています。
◆放デイを9か所展開中！今後の施設増加に伴い、キャリアアップも目指せます！
当施設の運営法人は、東京と千葉で、高齢者向けの地域密着型デイサービスを展開中。
5か所以上のデイサービスを運営しながらノウハウを培ってきました。
この経験を生かし、2019年11月に放課後デイサービスをスタート！
運動学習支援教室として、9か所まで事業を広げ、今後ますます力を入れていきたいと思っています。
そのため、今後も児童発達支援管理責任者やエリアマネジャーなどポジションも増加。
働きながら成長していけば、どんどんキャリアアップを目指していただける環境です！
◆児童発達支援管理責任者、管理者、将来の事業責任者候補を募集！
私たちは障がい福祉事業でより多くの方の支援をおこなっていきたいと思い、今後もどんどん施設も増やしていく予定です。
そこで今回、児童発達支援管理責任者、管理者、エリアマネジャー、事業責任者など、キャリアアップを目指していける方を募集します！
完全週休2日制で、各季節ごとに長期休暇もご用意。
残業もほぼなく、仕事だけではなく、プライベートも充実できる環境を整えました。
そんな環境で、みなさまの力が存分に生かして活躍してみませんか！
求人情報詳細
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| 仕事内容 | 当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・運動学習プログラムの実施 ・送迎業務 ・保護者とのコミュニケーション ＜プログラム内容＞ ◆運動 ・粗大運動 ・コーディネーショントレーニング（マット運動、ラダー、トランポリン、なわとび、ドッジボール） ・基礎感覚づくり ◆学習 ・読み・書き・計算（国語と算数）指導 ・発達障がいに対応したスキル ・個人の学習能力に合わせた療育プログラム ◆日課 ・SAQトレーニング ・音読・カルタ ・直写 ・視知覚トレーニング ・聴覚トレーニング ＜1⽇の流れ＞ 下校時～ 送迎、体調管理 15:00～ お着替え、休憩 15:40～ 学習 16:30～ 日課 17:30～ あとかたづけ、休憩 18:00～ 送迎 |
|---|---|
| 勤務時間 | 【平日】10:00〜19:00（実働8時間/休憩60分） 【日曜】9:00〜18:00（実働8時間/休憩60分） ※残業ほぼなし |
| 休日 | シフトによる完全週休2日制（日曜ほか1日休み） 年末年始休暇 有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日） |
| 応募資格 | ＜必須経験・資格＞ ◇児童指導員の資格要件を満たす⽅ ※下記資格のいずれかを保有※ ・社会福祉⼠ ・精神保健福祉⼠ ・児童指導員任⽤資格 ・幼稚園教諭 ・教員免許（⼩中⾼） ・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業 ◇普通⾃動⾞運転免許（AT限定可） ※未経験・ブランク可 ＜歓迎経験・資格＞ ・児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅ ・強度行動障害養成研修修了者 |
| 給与詳細 | 【月給】220,000円～ ＜内訳＞ 基本給 180,620円～ 固定残業代 39,380円～（30時間分/超過分は別途⽀給） ＜別途⽀給⼿当＞ 通勤⼿当 規定支給 資格手当 昇給あり 賞与あり（年2回、8月・12月） ■試⽤期間2か⽉/期間中は月給187,000円～ |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦） ⾞通勤可（応相談） |
| 勤務地 | 宮城県仙台市宮城野区高砂1丁目1-15番地 高砂関弐番館1階 |
| アクセス | JR仙石線「陸前高砂駅」徒歩6分 |
| 選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 （土日祝日も対応いたします） ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
コンサルタントからの一言
同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
