【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.5万円~/日祝休み◎/残業ほぼなし/休暇・教育制度が充実/多数の専門職で成長を支援♪
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No.24485

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.5万円~/日祝休み◎/残業ほぼなし/休暇・教育制度が充実/多数の専門職で成長を支援♪

勤務地
北海道札幌市中央区
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)
雇用形態
正社員
給与
【月給】265,000円~305,000円
  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 日祝休み
  • 賞与あり
  • 産休育休制度あり
  • 車通勤可
  • 未経験歓迎
  • ブランク可
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 残業ほぼなし
PRメッセージ
◆専門職が集まり、一人ひとりに合わせた療育を提供♪
当施設は、個別療育や感覚統合を用いた運動療育などをおこなう児童発達支援・放課後等デイサービスです。
保育士や児童指導員をはじめ、言語聴覚士や心理士、作業療法士などと連携し、専門的な療育・支援をおこなっています。

また、リトミックによる表現・理解の発達支援にも力をいれるなど、
子どもたち一人ひとりの個性や発達状況に応じた支援にも心掛けています。

◆保育・障がい福祉・学習塾など多彩な事業を展開!働きやすさも考えた職場づくりも◎
運営するグループは、障がい福祉施設9か所のほか、保育園4か所、学習塾やピアノ教室などを展開。
そんな私たちの強みは「保育・療育・ピアノ・リトミック」といった専門性の高い療育をおこなえるスタッフが多数在籍しているところ。
専門職にすぐに相談でき、日常の業務で困ることもありませんし、日々成長を目指していけます。

また有給消化率50%以上、年4回の個人面談といった働きやすい環境づくりも。
正社員からパートへ、パートから正社員という多様な働き方にも柔軟に対応し、長く働ける職場・会社を目指しています!

◆子どもたちに愛をもって接したい方歓迎!一緒により良い支援を目指しませんか?
そんな私たちが一緒に働きたい人とは、
子どもたちが好きだったり、子どもたちに寄り添い、ときには突き放したり、
愛をもって接することができる人。
また仕事に対して常に上を目指していける人。

そうした意欲や熱意がある人であれば、誰でも活躍できます。
実際に20代から40代という幅広い年代が活躍していますし、
仕事の頑張りも給与や賞与に反映されるやりがいのある環境も整っています。

定期的な研修やIT活用による残業ほぼなしという働きやすい体制もあり、
みなさまの活躍をさまざまな面からサポートしています。

せっかく仕事をするなら、やりがいや働きやすさを求めたい。
そんな人にピッタリな職場で、子どもたちと一緒に成長していきませんか!

求人情報詳細

  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.5万円~/日祝休み◎/残業ほぼなし/休暇・教育制度が充実/多数の専門職で成長を支援♪
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  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.5万円~/日祝休み◎/残業ほぼなし/休暇・教育制度が充実/多数の専門職で成長を支援♪の写真5枚目
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仕事内容 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・個別支援計画の作成
・提供サービスの管理
・子どもたちへの指導
・送迎業務 など

<プログラム内容(例)>
・グループ活動、感覚統合療法の視点を取り入れた運動遊び
・リトミック
・個別または少人数制による学習支援
・生活習慣、動作を身に付ける練習
・道具操作の練習
・小学校入学へ向けた準備
勤務時間 8:00~18:00の間で実働8時間

■残業月平均5時間程度
休日 4週8休制(日曜ほか、シフトによる)

祝日
有給休暇(法定通り)
年末年始休暇
育児休暇(取得実績あり)
介護休暇(取得実績あり)
応募資格 <必須経験・資格>
・児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・簡単なPC操作が出来る方(エクセルで簡単な計算・ワードで簡単な文章の入力)
※未経験・ブランク可

<歓迎経験・資格>
・障がい者福祉施設での業務経験のある方
・保育士
給与詳細 【月給】265,000円~305,000円
<内訳>
基本給 180,000円~220,000円
固定残業代 20,000円(5時間分/超過分は別途⽀給)
児童発達支援管理責任者資格手当 40,000円
処遇改善加算 15,000円
地域手当 10,000円

<別途支給手当>
通勤手当 上限25,000円/月
賃貸家賃補助 10,000円(規定あり)

昇給あり
賞与あり(年2回)

■試用期間6か月/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
車通勤可(駐車場補助制度あり※応相談)
定期健康診断
インフルエンザ予防接種補助
社内研修制度あり
定年制あり(一律65歳)
再雇用制度あり(70歳まで)
最寄り駅 札幌市電「西線14条駅」徒歩5分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

アットホームな雰囲気が魅力♪スタッフ同士の仲が良く、コミュニケーションも活発です!
みんなで協力し合い、子どもと一緒になって楽しめる施設でお仕事をしませんか?
詳細は療育bizにお問い合わせください。

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勤務地
職種
施設形態
雇用形態
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