【児童発達支援管理責任者】資格必須/多機能型事業所/正社員/賞与あり◎/残業ほぼなし/年間休日125日/資格を活かして働きませんか?
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No.2479

【児童発達支援管理責任者】資格必須/多機能型事業所/正社員/賞与あり◎/残業ほぼなし/年間休日125日/資格を活かして働きませんか?

施設名
next 上麻生教室
法人名
株式会社リヴサービス
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)
雇用形態
正社員
給与
【月給】 300,000円〜
  • 年間休⽇120⽇以上
  • 賞与あり
  • 産休育休制度あり
  • 車通勤可
  • 週休2日
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 残業ほぼなし
PRメッセージ
◆当施設の紹介をします!
川崎市麻生区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。
発達や学習が気になるお子様にに適切な療育とソーシャルスキルトレーニングを行い、自己肯定感を育む各種プログラムを通してサポートを行っています。

「できた!」「やった!うれしい!」の子どもたちの声と「すごいね!」「がんばったね!」のスタッフの声と笑顔いっぱいの教室です♪
専門性を活かした個別指導が子どもたちの可能性を広げていけるよう支援しています。

◆やりがいを感じながら長く働いていただける環境です
ブランクのある方も研修制度がありますのでご安心ください。
完全週休2日制で長期休暇もあり、昇給や賞与などもあります。
プライベートの時間を作ることができるので、リフレッシュしながらお仕事に取り組むことができます★

ぜひご応募をお待ちしております!

求人情報詳細

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仕事内容 当施設にて、児童発達支援管理責任者としてご活躍いただきます。

<具体的な仕事内容>
・個別支援計画の作成
・現場のサポート
・保護者対応
・関係機関との連絡調整 など
勤務時間 シフト制(実働8時間/休憩60分)

<シフトパターン>
(1)8:30~17:30
(2)10:00~19:00

■残業月平均5時間程度
休日 シフトによる完全週休2日制

祝日
有給休暇(法定通り)
年末年始休暇
夏季休暇
産休・育児休暇
介護休暇
慶弔休暇

■年間休日125日
応募資格 <必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
※未経験・ブランク可
※年齢不問
給与詳細 【月給】 300,000円〜
<内訳>
基本給 200,000円
業務手当 30,000円
皆勤手当 20,000円
役職手当 50,000円

<別途支給手当>
残業手当(固定残業代なし)
通勤手当 上限30,000円/月

昇給あり(年2回)
賞与あり(年2回、計2か月分)

■試用期間6か月/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
研修制度
資格取得支援
車通勤可
勤務地 神奈川県川崎市麻生区上麻生4-15-1
アクセス 小田急小田原線・多摩線「新百合ヶ丘駅」徒歩16分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

あなたの資格をいかして、子どもたちの未来に目を向けたサポートをしませんか?
収入・休日・福利厚生のバランスが整っており、やりがいも実感できるお仕事です。
詳しくは療育bizにお問い合わせください♪

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