【児童発達⽀援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/⽉給29.7万円～/日祝休み♪/完全週休2日制/専門家による指導のもと質の高い療育を提供/専門知識とスキルを学べます◎｜佐賀県鳥栖市の児童発達支援管理責任者の求人・募集

【児童発達⽀援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/⽉給29.7万円～/日祝休み♪/完全週休2日制/専門家による指導のもと質の高い療育を提供/専門知識とスキルを学べます◎の写真1枚目

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No.25126

【児童発達⽀援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/⽉給29.7万円～/日祝休み♪/完全週休2日制/専門家による指導のもと質の高い療育を提供/専門知識とスキルを学べます◎

施設名: 多機能型事業所パルキッズ鳥栖

法人名: 特定非営利活動法人パルサポートキッズの会

職種: 児童発達支援管理責任者

施設形態: 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）

雇用形態: 正社員

給与: 【⽉給】297,000円～350,000円

賞与あり
交通費支給
社会保険完備
車通勤可
日祝休み
週休2日
ブランク可

PRメッセージ: ◆当施設を紹介します
佐賀県鳥栖市にある、児童発達⽀援事業所・放課後等デイサービスです。
当施設を運営する法人は、これまで小児がんの子どもたちへ医療用ウィッグや食事の無償提供や、養護施設・貧困家庭の子どもたちへの支援活動を続けてきました。

「一人でも多くの子どもたちに笑顔になってもらいたい」という思いのもと、利益を目的としない施設運営で子どもたちの成長・発達をバックアップしています。

◆当施設の特徴について～専門家～
当施設は、さまざまな専門家の指導を受け質の高い療育を実践できる「モデル施設」となることを目指して開設しました。
そのため、週1～2回ほど療育の専門家やアドバイザーが現場に入り、現状を把握しつつスタッフへの指導・助言を行っています。
このように実際に療育の現場へ専門家が参加することで、子どもたちや保護者により良いサービスやアドバイスを提供することが可能になっています。

入社後はフォローや引継ぎについても専門家のサポートを受けつつ進められますので、知識やスキルに不安のある方もご安心ください。
専門的な療育を間近で見ることで、質の高い療育スキルや知識が身に着けることができます。

◆家事・育児とも無理なく両立できる◎
当施設は、日曜・祝日休みの完全週休2日制です。
お盆休み・年末年始休暇等の長期休暇も取得可能で、年間休日数は113日。
残業も月平均10時間程度ですから、メリハリをつけて働きやすい職場です。
希望休も相談可、お子さまの病気等による急なお休みにも対応していますので、育児・プライベートとの両立に悩んでいる方もご安心ください！

応募時に求める資格要件を満たしていれば、ブランクや年齢は問いません。
やりがいの大きい仕事に携わりたい方、働きやすい職場環境を求めている方からのご応募、お待ちしています♪

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画の作成・療育支援業務（スタッフへの助言・指導）・管理者業務・書類作成・保護者からの相談対応・送迎業務　など ※送迎地域は鳥栖・基山・小郡・久留米・その他近辺です。社有車（軽自動車・普通車）を使用していただきます。
勤務時間	8:30〜17:30または9:00～18:00（実働8時間/休憩60分） ※就業時間は相談可 ■残業⽉平均10時間
休日	シフト制による完全週休2⽇制（日曜ほか） ※希望休は相談可祝⽇夏季休暇年末年始休暇有給休暇 ◼年間休⽇113⽇
応募資格	＜必須経験・資格＞・児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可）・基本的なパソコンスキル（入力ができる程度） ※年齢不問 ※高卒以上 ※ブランク可＜歓迎経験・資格＞福祉施設等で一定の勤務経験ある方歓迎
給与詳細	【⽉給】297,000円～350,000円＜内訳＞基本給　160,000円～210,000円資格⼿当　10,000円ベースアップ手当　5,000円調整手当　15,000円職務手当　17,000円～20,000円（固定残業代30時間分/超過分は別途⽀給）役職手当　90,000円 ※経験・能力に応じて決定＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　上限20,000円/月昇給あり賞与あり＜モデル年収＞・児童発達⽀援管理責任者（経験3年）/⼊職1年⽬/年収3,900,000円 ■試⽤期間3か⽉/同条件
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）⾞通勤可（駐⾞場あり※応相談）
勤務地	佐賀県鳥栖市藤木町若桜1番27 大きな地図で見る
アクセス	JR各線「鳥栖駅」徒歩7分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。