【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/⽉給23万円〜/段階的な研修&キャリアアップ支援あり◎/40以上の事業所による切れ目ない「生涯支援体制」が強み♪
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No.25691

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/⽉給23万円〜/段階的な研修&キャリアアップ支援あり◎/40以上の事業所による切れ目ない「生涯支援体制」が強み♪

施設名
児童デイサービス りらっくす三篠
法人名
有限会社リラックス
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)
雇用形態
正社員
給与
【月給】230,000円〜250,000円
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 週休2日
PRメッセージ
◆当事業所の特徴~各施設それぞれに特色ある支援~
未就学の子どもたちを対象とした児童発達支援事業所、小学校の子どもたちを対象とした放課後等デイサービス、中高生を対象としたデイサービスなど、年齢に合わせた施設を運営しています。
同年代の友達との活動・遊びを通して、子どもたちは社会性・コミュニケーション能力を身につけ、他者とのかかわり方を学べます。

各事業所は、それぞれ支援に特色があります。
支援には、サーキットトレーニングや音楽・工作活動、クッキング、季節ごとのイベント、SST、集団活動、地域活動等があります。
さまざまな療育・活動を通じて、子どもたちが自己選択・自己表現できるようサポートしていきます。

◆多角的な事業を展開中!切れ目のない一生涯の支援を提供♪
当事業所を運営する法人は、県内に児童発達支援・放課後等デイサービス18施設、認可保育園7園を展開。
保育園と連携し、切れ目のない支援を提供できる点が大きな強みです。
またこの他、グループホームや就労支援事業所、訪問介護、飲食店など幅広い事業展開で、生涯を通じた支援を行っています。

◆幅広い事業展開が可能にするスキルアップ&キャリアアップ!
当法人は、保育・障がい福祉サービス以外にも介護・医療・飲食業など、幅広く事業を展開。
今後も新しい事業所や施設の展開を計画中です。
そのため、希望があればグループ内の他施設はもちろん他事業への異動も可能です。

「他の事業や別の事業所を経験してスキルアップしたい」
「障がい福祉以外の事業にもチャレンジしてみたい」
「転居などライフイベントがあっても働き続けたい」
多種多様な事業と施設展開がスタッフのやる気と思いを後押しします!

◆研修充実◎職位に応じた評価制度や研修も
当法人では、半年に1回の人事考課や面談を通してキャリアアップを目指せます。
スタッフ一人ひとりが個性と能力を発揮してイキイキと働き、それを給与や職位にしっかり反映する評価制度を備えています。

また、主任・管理者といった役職に合わせた研修や、入社時・3年目・5年目などフェーズに応じた研修も用意。
社内研修だけでなく、社外研修などでも学べる機会を提供しています。

上長との定期的な面談では、仕事のフィードバックをもらえたり悩み相談ができたりとフォロー体制もばっちり♪
経験の浅い方でも安心してお仕事を始められます!

求人情報詳細

  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/⽉給23万円〜/段階的な研修&キャリアアップ支援あり◎/40以上の事業所による切れ目ない「生涯支援体制」が強み♪
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仕事内容 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・支援準備
・指導、活動記録の作成
・個別支援計画の作成
・保護者との面談、情報共有などのコミュニケーション
・スタッフへの指導
・送迎業務 など
勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)
※事業所により勤務時間帯は異なります。
休日 週休2⽇制(シフト制)

慶弔休暇
産休・育休
介護休暇
看護休暇
有給休暇
応募資格 <必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
※年齢不問

<歓迎経験・資格>
・パソコン操作ができる方(Word、Excelなど)

<こんな⽅を歓迎します!>
・子どもや人と関わるのが好きな方
・福祉や保育以外のお仕事にも関心がある方
・キャリアアップや仕事を通じて成長したい方
・新しい事業にも関心がある方
・資格を生かしたい方
給与詳細 【月給】230,000円〜250,000円
※上記金額に下記手当含む
役職手当 20,000円
資格手当 10,000円~20,000円
調整手当 20,000円
※ほか経験・能力に応じて決定

<別途⽀給⼿当>
処遇改善手当(直接支援従事者対象 10,000円〜)
通勤⼿当 規定支給
残業⼿当

昇給あり(年1回※評価に応じて)
賞与あり(過去実績:年2回、基本給3か月分※業績に応じて)

■試⽤期間6か⽉/原則同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
退職⾦制度あり
企業型年金制度(401k)あり
慶弔見舞金
時短勤務制度あり
インフルエンザ予防接種
各種研修制度あり(管理職研修、フォローアップ研修、ハラスメント研修、キャリアアップ研修など)
勤務地 広島県広島市西区三篠町3-11-5 101
アクセス ・JR可部線「三滝駅」徒歩12分
・JR各線「横川駅」徒歩12分
・広島電鉄横川線「横川一丁目駅」徒歩14分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

福利厚生が充実しているので、さまざまなライフイベントを通して長く働き続けられます。
ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりです!
詳しくは療育bizまでお問い合わせ下さい。

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