【児童発達⽀援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/⽉給21.5万円〜/年休120日/土日休み/全国30以上の保育園を展開する法人/経験やアイデアを活かせる職場です♪

No.26574

【児童発達⽀援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/⽉給21.5万円〜/年休120日/土日休み/全国30以上の保育園を展開する法人/経験やアイデアを活かせる職場です♪

施設名
みらいちむぐくる
法人名
株式会社虹
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)
雇用形態
正社員
給与
【⽉給】215,000円~235,000円
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 残業ほぼなし
  • 年間休⽇120⽇以上
  • 土日休み
  • 土日祝休み
  • 日祝休み
  • 週休2日
  • 経験者優遇
PRメッセージ
◆当施設の紹介~全国で30以上の保育園を展開する法人~
沖縄県名護市にある、児童発達⽀援事業所・放課後等デイサービスです。
当施設を運営するのは、首都圏から沖縄・九州エリアまで、広い地域で30以上の保育園を展開している法人。
0~2歳までの子どもたちを対象とした小規模保育園で「ほめる保育」をモットーに運営をおこなっています。
今回は、2022年に開所した新しい児童発達支援・放課後デイサービス事業所で働いてくださる方を募集します!

◆笑顔で過ごせる施設づくりを手伝ってくれる方を募集♪
アットホームな雰囲気と、子どもたちやスタッフみんなが笑顔で過ごせる施設づくりを目指しています。
子どもたちの個性・特性に合わせた療育で成長を促し、達成感を実感できるような「褒めて伸ばす保育」をおこなってください。
経験やアイデアを活かし、当施設を盛り上げてくれる方を歓迎します!

◆残業なし&持ち帰り仕事なし!働きやすさ◎
スタッフの笑顔が子どもたちの笑顔につながると考えているため、スタッフの働きやすさにはこだわっています。
働き方は、土日がお休みで年間休日は120日以上。
持ち帰り仕事や残業もありませんので、リフレッシュの時間もしっかり取れますよ。
プライベートを大切にしながら、仕事と両方で充実した毎日を送っていきましょう!

求人情報詳細

  • 【児童発達⽀援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/⽉給21.5万円〜/年休120日/土日休み/全国30以上の保育園を展開する法人/経験やアイデアを活かせる職場です♪
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仕事内容 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・個別⽀援計画の作成
・保護者とのコミュニケーション
・施設運営に関する業務
・スタッフ育成、採用 など
勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業ほぼなし
休日 完全週休2⽇制(⼟⽇)

祝⽇
旧盆休暇
年末年始休暇
育児休業(取得実績あり)

◼年間休⽇120⽇
応募資格 <必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす⽅
・普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)
※学歴不問
※59歳まで(定年を理由とする年齢制限)

<歓迎経験・資格>
児童発達支援管理責任者としての一定の実務経験

<こんな⽅を歓迎します!>
・プラス思考の方
・児童発達支援事業所での経験豊富な方
・事務経験の豊富な方
給与詳細 【⽉給】215,000円~235,000円
※経験・能力に応じて決定

<別途⽀給⼿当>
通勤⼿当 実費支給(上限なし)
残業⼿当

昇給あり
賞与あり(年2回:計2か⽉分過去実績)

■試⽤期間6か⽉/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
退職⾦制度あり
定年制あり(一律60歳まで)
再雇⽤制度あり(上限70歳まで)
研修制度あり
⾞通勤可(応相談)
バイク・自転車通勤可(応相談)
勤務地 沖縄県名護市大東1丁目5-34 2階
アクセス ・琉球バス交通「名護城入口」徒歩3分
・琉球バス交通「名護十字路」徒歩5分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます!
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます!
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

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勤務地
職種
施設形態
雇用形態
こだわり

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