【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28万～/エビデンスに基づく確かな療育がモットー◎/残業ほぼなし＆業務負担軽減でスタッフの働きやすさにこだわり♪｜愛知県名古屋市港区の児童発達支援管理責任者の求人・募集

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No.28399

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28万～/エビデンスに基づく確かな療育がモットー◎/残業ほぼなし＆業務負担軽減でスタッフの働きやすさにこだわり♪

施設名: 児童発達支援・放課後等デイサービスこるり東茶屋

法人名: リベラル株式会社

職種: 児童発達支援管理責任者

施設形態: 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）

雇用形態: 正社員

給与: 【月給】280,000円〜500,000円

新規オープン
賞与あり
交通費支給
社会保険完備
退職金制度あり
車通勤可
残業ほぼなし
週休2日
未経験歓迎
ブランク可

PRメッセージ: ◆エビデンスに基づいた確かな療育を提供◎
名古屋市港区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。
当施設が大切にしているのはエビデンスに基づいた質の高い療育。
子どもたちはもちろん、そのご家族の方々にも安心していただけるよう、より新しく信頼性の高い情報をもとにした支援をおこなっていきます。

◆スタッフの働きやすさにこだわっています♪
ご利用者だけではなく、スタッフにとっても居心地のよい場所となるよう、働きやすい職場環境作りを心がけています。
スタッフが安心して楽しく働くことができれば、それがご利用者へのサービスの質向上にもつながります。
そのため、当施設では書類管理などの事務作業はほぼすべてを電子化・簡略化。
また、煩雑な請求業務は別部門に任せることで、現場スタッフの業務負担を大幅に軽減しました。
残業もほぼなく、ワークライフバランスも大切にしながら働くことができるので、無理せずお仕事が続けられますよ♪

◆充実した研修制度で、未経験者や知識のない人も安心◎
未経験の方や知識のない方でも安心して働けるよう、定期的に研修を開催しています。
研修を通してイチから知識を蓄えていくことができるため、スキルアップもしやすい職場です♪

◆定期的に昇給のチャンスあり！あなたの頑張りを評価します◎
人事評価制度に基づき、日々の頑張りはしっかりと昇給・賞与で還元していきます！
当施設であなたの療育に対する思いや、培ってきたスキル・知識を発揮してみませんか？
さらなるスキルアップを目指したい方はもちろん、モチベーション高く働ける職場を求めている方にもおすすめの施設です。

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・個別⽀援計画の作成・保護者とのコミュニケーション・スタッフ育成・現場サポート・関係機関との連絡調整など
勤務時間	9:00〜18:00（実働8時間/休憩60分） ※残業ほぼなし
休日	シフトによる完全週休2日制（日曜ほか）夏季休暇（3日）年末年始休暇（6日）有給休暇慶弔休暇 ◼年間休⽇110⽇
応募資格	＜必須経験・資格＞・児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可） ※年齢・学歴不問 ※未経験・ブランク可
給与詳細	【月給】280,000円〜500,000円 ※経験・能力に応じて決定＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　実費支給（上限なし）残業⼿当（固定残業代なし）住宅手当昇給あり賞与あり（年2回：計3か⽉分※過去実績） ■試⽤期間3か⽉/同条件
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）退職⾦制度あり（勤続年数5年以上）研修制度あり⾞通勤可（無料駐⾞場完備※応相談）健康診断無料
勤務地	愛知県名古屋市港区東茶屋2-433 ホーム富弘2 大きな地図で見る
アクセス	・あおなみ線「荒子川公園駅」車で9分・あおなみ線「港北駅」車で10分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。