No.29034
【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給21万円~/年休115日/残業ほぼなし◎/手当・制度充実/多角的&寄り添った支援で「できた」を増やしていく♪
- 施設名
- りずむ
- 法人名
- 株式会社スマイルキッズクラブ
- 職種
- 児童発達支援管理責任者
- 施設形態
- 放課後等デイサービス(就学児)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【⽉給】210,000円〜300,000円
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 退職金制度あり
- 車通勤可
- 残業ほぼなし
- 週休2日
- 産休育休制度あり
- 経験者優遇
- PRメッセージ
- ◆一人ひとりに寄り添った多角的な療育で「できた」を増やす!
当施設では、小集団療育をメインに、一人ひとりの力に寄り添いながら支援、療育をおこなっています。
特徴は、SSTやTEACCHを取り入れた療育や週に1回ずつのダンス、空手の先生による指導があるところ。
得意とする力はもっと磨き、苦手とすることは少しずつ挑戦を重ねていきながら成長してもらい、生活能力の向上につなげています。
また、個別課題や宿題サポート、長期休み中の遠足など、個別・集団療育も実施。
家族支援や学校・外部機関との連携などもおこないながら、より子どもたちの状態や状況を踏まえたきめ細やかな支援の提供を目指しています。
◆10か所以上の施設を展開中!地域の子どもたちが毎日笑顔で生活できる支援を
運営法人は、放課後等デイサービスや児童発達支援事業所、学童保育など、児童福祉事業所を10か所以上で展開中。
「笑顔あふれる毎日に。」をモットーに、地域の子どもたちが毎日笑顔あふれる生活をおくれるように支援をしています。
地域の子どもたちが楽しく成長できるように。
私たちと一緒に、多彩で寄り添う療育をおこない、一人でも多くの子どもたちの自立を支援していきませんか!
◆残業ほぼなし、育児休業の取得実績あり!働きやすさバツグンの施設◎
働き方は週休2日制で残業もほぼありません。
夏季休暇や年末年始休暇含めた年間休日は115日あり、ワークライフバランスを大切にした働き方ができます。
また育児休業の取得実績があり、お子さまの行事や急病にも柔軟に対応するなど育児支援も手厚いです♪
実際にお子さまがいらっしゃるスタッフも多く在籍し、長く働いてもらっています!
◆手当や制度も充実!やりがいを求める方にピッタリです♪
住宅手当や家族手当などの支給、退職金制度、再雇用制度など、手当や制度も充実。
働きやすさとやりがいを求める方にピッタリの環境が整っていますよ!
求人情報詳細
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仕事内容 | 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・個別⽀援計画の作成(アセスメント~モニタリング) ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 など ・子どもたちへの療育支援 ・各種事務処理 ・送迎業務(可能な方)など <1日の流れ(例)> 14:30~ 到着、健康チェック 15:00~ はじまりの会(スケジュール確認) 15:30~ おやつ、個別活動 16:00~ 集団活動(リズム運動、集団遊びなど) 16:30~ 掃除、おわりの会 17:00~ ご自宅へ送迎 |
---|---|
勤務時間 | 9:00〜18:00/9:30~18:30(実働8時間/休憩60分) ※残業ほぼなし |
休日 | 週休2日制(シフト制) 夏季休暇 年末年始休暇 義務免除休暇 育児休業(取得実績あり) 有給休暇 ■年間休日115日 |
応募資格 | <必須経験・資格> 児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅ <歓迎経験・資格> 普通⾃動⾞運転免許(AT限定可) |
給与詳細 | 【⽉給】210,000円〜300,000円 <内訳> 基本給 180,000円~200,000円 資格手当 20,000円 職務手当 10,000円~80,000円 ※固定残業代なし(残業発生時は残業手当を別途⽀給) <別途⽀給⼿当> 通勤手当 上限15,000円/月 住宅手当 5,000円~10,000円 家族手当 5,000円 寒冷地手当 昇給あり 賞与あり(年2回、計3か月分※処遇改善手当含む、過去実績) ■試用期間1か月/期間中は時給1,200円~。ほか条件変更なし |
待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦) 退職金制度あり(勤続5年以上) 定年制あり(一律65歳) 再雇用制度あり(上限70歳) 車通勤可(無料駐車場あり※応相談) 福利厚生制度あり(ヘッドスパ、エステ、昼食優待など) 制服貸与 |
勤務地 | 北海道函館市本通2丁目30-12 |
アクセス | ・函館市電2系統/函館市電5系統「柏木町駅」徒歩23分 ・函館市電2系統「深堀町駅」徒歩23分 |
選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 (土日祝日も対応いたします) ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
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