No.33488
【児童指導員兼管理者】2024年7月オープン！児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円/送迎なし/年休120日/育休・介護休暇取得実績あり♪/福利厚生・休暇制度充実の好環境◎
- 施設名
- クロッカ町屋（仮称）
- 法人名
- 株式会社学研ココファン・ナーサリー
- 職種
- 児童指導員
- 施設形態
- 児童発達支援（未就学児）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】303,800円
- 新規オープン
- 送迎なし
- 駅近（徒歩5分以内）
- 心理学卒歓迎
- 年間休⽇120⽇以上
- 土日祝休み
- 退職金制度あり
- 賞与あり
- 産休育休制度あり
- 経験者優遇
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 残業ほぼなし
- PRメッセージ
- ◆みらいへ続く子どもをはぐくむ
東京都荒川区にある未就学児のための発達支援施設です。
子どもたちはみんな、未来に向かって伸びていきます。
発達がゆっくりな子も、凸凹のある子もみんな、一緒です。
私たちが目指すのは、療育を通して「みらいへ続く子どもをはぐくむ」こと。
安心できる場所があっても、そこだけが子どもたちの居場所ではありません。
学校や職場など、この先の環境が変わっても、社会の中でその子らしく生きていくことができる、そのための力を身につける場所でありたいと考えています。
ここで過ごした時間が、未来の子どもたちとご家族の助けになりますように。
それが私たちの願いです。
◆大手グループならではの安定と働きやすさが魅力
当施設では、働きやすい環境づくりに力を入れています。
月1日ほど土曜出勤の場合もありますが、基本的には土日祝休みで年間休日121日を実現。
休暇制度も整っているので、プライベートとの両立も可能です。
また、大手グループならではの安定した給与形態、豊富な福利厚生も大きな魅力！
収入をしっかり確保できるだけでなく、将来を見据えて長く働き続けられる環境が整っています。
子どもたちが安心して通うことができる施設となるよう、一人ひとりに寄り添い、ともに見守ってくださる方をお待ちしております♪
求人情報詳細
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| 仕事内容 | 当施設で、児童指導員兼管理者業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・療育（製作の準備、療育補佐） ・子どもたちの見守り ・着替え時の着脱の補助 ・環境整備等の療育業務補佐 ・施設管理 ・スタッフの指導・育成・管理 ※送迎業務はありません ＜療育内容＞ 当施設では、子どもたち一人ひとりの発達過程に合わせ「個別」「集団」それぞれの療育プログラムを提供しています。 ◇グループクラス：生活習慣を身につけ、コミュニケーション能力を育む ◇個別クラス：認知・行動面の能力や言語・運動能力を伸ばす ◇運動・スポーツチャンバラ：静と動の動きの中でコントロール力と礼節を学ぶ ◇保護者の方との連携：療育後に毎回フィードバックを実施 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00～18:00の間で実働8時間のシフト制（休憩60分） ※1か月単位の変形労働時間制 ※残業はほとんどありません。 |
| 休日 | シフト制（原則土日休み、月9～10日休み） ※月に1日程度土曜出勤の場合もあります 祝日 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（初年度13日・入社日に一部付与） 育児休業（取得実績あり） 介護休業（取得実績あり） 特別休暇あり ■年間休日121日（2022年度） |
| 応募資格 | ＜必須経験・資格＞ ◇児童指導員の資格要件を満たす⽅ ※下記資格のいずれかを保有※ ・社会福祉⼠ ・精神保健福祉⼠ ・児童指導員任⽤資格 ・幼稚園教諭 ・教員免許（⼩中⾼） ・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業 ・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上 ◇保育補助、障がい児の相談支援や直接支援・介護業務等の経験がある方 ＜必須経験・資格＞ ・マネジメント経験のある方 ・児童発達支援施設での施設長経験のある方 ＜こんな方をお待ちしております！＞ ・子どもの未来の可能性を開いていきたい方 ・子どもが好きな方 ・児童発達の経験を新たな施設でさらに磨きたい方 ・新しい施設で新たなキャリアを築いていきたい方 ・児童に関する施設にて経験のある方 |
| 給与詳細 | 【月給】303,800円 ＜内訳＞ 基本給 187,500円 ライフデザイン手当 20,000円 処遇改善手当 43,000円 固定残業代 40,300円（21時間分/超過分は別途⽀給） ＜別途支給手当＞ 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり（評価による）※評価考課は年2回 賞与あり（業績・評価による） ■試用期間3か月/同条件 |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦） 健康診断（人間ドック利用補助・婦人科検診・生活習慣病検診等） インフルエンザ予防接種 高額療養費補助制度、産科医療補償制度 ファミリー健康相談、メンタルヘルスカウンセリング お子さまの入学お祝い（小学校・中学校） 社員割引販売制度 福利厚生サービス ベネフィット・ステーション（※テーマパーク、スポーツクラブ、劇場、保養施設等の各種優待） 確定拠出年金（ライフデザイン手当を確定拠出年金として積み立てることも可能） 退職金制度（勤続1年以上） 定年制あり（一律60歳） 再雇用あり（65歳まで） 勤務延長あり（65歳まで） 借上社宅制度あり（適用は規定による） 研修制度あり |
| 勤務地 | 東京都荒川区町屋2-2-15 2階 |
| アクセス | ・東京さくらトラム「町屋駅前駅」徒歩2分 ・東京メトロ千代田線「町屋駅」徒歩2分 ・京成本線「町屋駅」徒歩4分 |
| 選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 （土日祝日も対応いたします） ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
コンサルタントからの一言
この施設では、子どもたちが楽しみながら成長できる環境づくりに力を入れています。
スタッフ同士のコミュニケーションも良好で働きやすい雰囲気の職場です！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
この施設では、子どもたちが楽しみながら成長できる環境づくりに力を入れています。
スタッフ同士のコミュニケーションも良好で働きやすい雰囲気の職場です！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
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