【児発管兼施設長】児童発達支援/送迎なし/土日祝休み◎/年休120日以上/育休・介護休業取得実績あり！福利厚生充実の好環境で長く働く♪/月給32.4万円～/正社員/資格必須｜神奈川県藤沢市の児童発達支援管理責任者の求人・募集

【児発管兼施設長】児童発達支援/送迎なし/土日祝休み◎/年休120日以上/育休・介護休業取得実績あり！福利厚生充実の好環境で長く働く♪/月給32.4万円～/正社員/資格必須の写真1枚目

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No.33511

【児発管兼施設長】児童発達支援/送迎なし/土日祝休み◎/年休120日以上/育休・介護休業取得実績あり！福利厚生充実の好環境で長く働く♪/月給32.4万円～/正社員/資格必須

施設名: クロッカFujisawa SST

法人名: 株式会社学研ココファン・ナーサリー

職種: 児童発達支援管理責任者

施設形態: 児童発達支援（未就学児）

雇用形態: 正社員

給与: 【月給】324,500円～

送迎なし
賞与あり
交通費支給
社会保険完備
退職金制度あり
残業ほぼなし
年間休⽇120⽇以上
土日休み
土日祝休み
日祝休み
週休2日
産休育休制度あり
ブランク可

PRメッセージ: ◆みらいへ続く子どもをはぐくむ
当施設を運営する法人は、国内外で教育・出版・塾事業を展開する大手グループ企業の一員として、2008年に創業しました。
理念は、療育を通じて「みらいへ続く子どもをはぐくむ」こと。
子どもたちが将来社会に出て長い人生を歩んでいく中で、学校や職場など環境が変わっても、自分らしく生きていけるように。
そのための「生きるチカラ」を身につけられる場所でありたいと考えています。

◆オーダーメイドで作り上げていく療育が強み◎
未就学児を対象に、個別・集団療育の両面から子どもたちの成長にアプローチします。
当施設で特に力を入れているのは、子どもたちそれぞれの個性や年齢、発達状況に合わせたオーダーメイドのカリキュラム。
一人ひとりにじっくり向き合い、子どもたちの成長を一番近くで見守ることのできる、やりがいの大きいお仕事です。

◆大手グループならではの安定と働きやすさが魅力
当法人では、結婚や出産を経ても、変わらずお仕事を続けてキャリアやスキルを積んでいけるよう制度を整えています。
大手企業のグループ会社なので、安定の経営基盤があり、将来を見据えて長く勤めていただける環境です。

＜手厚い福利厚生＆安心の職場環境で長く働く♪＞
・土日祝休み＆年間休日120日以上！ゆとりある働き方を実現♪
・残業ほぼなし、持ち帰り仕事なし◎
・入社年次に応じた階層別研修や社外研修で学びをサポート！
・育児休業・介護休業取得実績あり♪ライフステージが変わっても安心
・結婚・出産祝金、お子さまの入学祝いなど、出産・子育てをサポートするお祝い金や手当が充実
・社内割引販売制度、福利厚生サービスあり◎

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、児発管兼施設長の業務をお任せします。スタッフの指導からご家族の支援まで、幅広く活躍していただきます。＜具体的な仕事内容＞・個別支援計画書の作成・児童指導員へのプログラム提供と指示（アドバイス）、管理・指導員の管理（出勤管理、シフト作成、教育指導）・保護者との面談（家族支援） ※送迎業務はありません＜療育内容＞当施設では、子どもたち一人ひとりの発達過程に合わせ「個別」「集団」それぞれの療育プログラムを提供しています。 ◇グループクラス：生活習慣を身につけ、コミュニケーション能力を育む ◇個別クラス：認知・行動面の能力や言語・運動能力を伸ばす ◇保護者の方との連携：療育後に毎回フィードバックを実施
勤務時間	9:00～18:00の間で実働8時間のシフト制（休憩60分） ※1か月単位の変形労働時間制 ※残業ほぼなし
休日	シフト制（土日、月8～9日休み） ※月に1日程度土曜出勤の場合もあります祝日年末年始休暇（12/29～1/3）有給休暇（初年度13日・入社日に一部付与）慶弔休暇育児休業（取得実績あり）介護休業（取得実績あり） ■年間休日120日（2024年度実績）
応募資格	＜必須経験・資格＞・児童発達支援管理責任者研修受講修了者・障がい者/障がい児/教育/医療/高齢者に関する事業に従事した経験がある方・児童関連施設（特に療育施設）でのマネジメント経験がある方 ※年齢・学歴不問 ※ブランク可 ※即日勤務可 ※Web面接可＜歓迎経験・資格＞・保育士・社会福祉主事任用資格・児童指導員任用資格・児童発達支援施設での施設長経験＜こんな方をお待ちしております！＞・子どもたち一人ひとりを尊重する保育がしたい・家事や子育て、介護などライフプランに合わせて働きたい・人間関係が良く、働きやすい環境で保育の仕事がしたい・スキルアップ・キャリアアップしていきたい・会社として安定していて、福利厚生も充実した会社で働きたい
給与詳細	【月給】324,500円～＜内訳＞基本給　202,500円固定残業代　43,000円（21時間分/超過分は別途支給）役職手当　16,000円処遇改善手当　43,000円ライフデザイン手当　20,000円＜別途支給手当＞通勤手当　上限50,000円/月昇給あり（勤務実績、業績等による）賞与あり（勤務実績、業績等による※過去実績：年2回・約2か月～）＜モデル年収＞・児発管兼施設長（経験1年）/入職1年目/年収4,800,000円・児童発達支援管理責任者（経験1年）/入職1年目/年収4,000,000円 ■試用期間3か月/同条件
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）退職金制度あり（勤続1年以上）確定拠出年金（ライフデザイン手当を確定拠出年金として積み立てることも可能）定年制あり（一律60歳）再雇用制度ありあり（65歳まで）勤務延長あり（65歳まで）研修制度あり（階層別研修、社外研修あり）健康診断インフルエンザ予防接種高額療養費補助制度、産科医療補償制度ありファミリー健康相談、メンタルヘルスカウンセリングお子さまの入学お祝い（小学校・中学校）結婚祝金・出産祝金社内割引販売制度あり福利厚生サービス（※テーマパーク、スポーツクラブ、劇場、保養施設等の各種優待）
勤務地	神奈川県藤沢市辻堂元町6丁目17番1号ウェルネススクエア南館1F 大きな地図で見る
アクセス	・小田急江ノ島線「本鵠沼駅」徒歩19分・JR東海道本線「辻堂駅」徒歩23分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

福利厚生が充実しているので、さまざまなライフイベントを通して長く働き続けられます。
ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりです！
詳しくは療育bizまでお問い合わせ下さい。

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求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
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