【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給26万円～/研修・OJT充実/大学や専門家との療育展開が特徴◎/子どもたちの「できた！」をつくるお仕事♪｜埼玉県川口市の児童発達支援管理責任者の求人・募集

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No.35820

【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給26万円～/研修・OJT充実/大学や専門家との療育展開が特徴◎/子どもたちの「できた！」をつくるお仕事♪

施設名: こどもサークル川口峯

法人名: 株式会社サシノベルテ

職種: 児童発達支援管理責任者

施設形態: 放課後等デイサービス（就学児）

雇用形態: 正社員

給与: 【月給】260,000円〜400,000円

退職金制度あり
賞与あり
産休育休制度あり
未経験歓迎
ブランク可
週休2日
経験者優遇
交通費支給
社会保険完備
新卒可

PRメッセージ: ◆子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向けた成長支援を
当施設は、子どもたちの「できた！」を増やし、「成長・発達・未来」を応援する放課後等デイサービスです。
さまざまな療育を通じて、一人ひとりの個性を磨きながら成長できる場を目指しています。

また従来の預かり型ではなく「療育型」施設として、言語聴覚士や心理師など、各専門分野で豊富な経験をもつスタッフが連携し、積極的な支援プログラムを提供する療育型が特徴。
個別・集団療育の両面から、子どもたちの個性や特徴を伸ばす。
私たちは、子どもたちの可能性を信じ、長所に目を向け、自信をもちながら成長できる支援をおこない、「できた！」を創り続けていきます。

◆当施設の特徴～4つの療育の柱～
1．運動プログラム
一人ひとりの能力や個性、目的（希望）に合わせた運動メニューを遊びの中で実施。
体育大学の元教授との協力体制をもとに、より専門性の高く希望に沿った支援をおこなっています。
2．学習プログラム
何が課題となり、何が解決のために必要かを考え、一人ひとりに合わせてアドバイスをおこなっています。
3．ソーシャルスキルプログラム
個性を大切にすることを前提に、集団生活や社会で必要なルールやマナーを、日常生活や季節イベントなどの体験によって身につけてもらっています。
4．個別プログラム
大学で開発された「完全個別療育」として、専門の認定指導員が応用行動分析（ABA）に基づいた療育を実践。
5領域600項目以上という豊富な個別課題をもとに、コミュニケーションや認知・生活スキルなどを獲得するための支援を提供しています。

ほかにも子育て相談会やペアレントカフェなど、親子参加型の療育プログラムを取り入れ、子どもたちとともに過ごすご家庭での定着も重視。
保護者の方にご家庭での療育実践方法に触れてもらい、子どもたちの支援となるサポートをしていきます。

またプロサッカーチームや専門業者、大学と協力して、サッカー教室や移動動物園、親子体操教室などを開催。
普段とは違うイベントに参加し、日常生活では得られない貴重な体験をしてもらっています。

◆未経験・経験者どちらも成長できる充実した研修＆OJT
当施設では、より良い療育・支援を目指す意欲あふれる方を募集しています。
これまでの経験を生かして、新たな療育や支援を私たちと一緒に考えていただきたいです。

もちろん経験のない方も大歓迎！
療育のプロとして成長できるように、未経験・経験者どちらもサポートする教育体制を確立。
初任者向けの研修をはじめ、各責任者への研修、役職研修、ドライバー研修、資格取得支援など、充実した教育制度と周りのスタッフによるOJTで、成長＆安心サポートをおこなっています。

◆働きやすい環境のため、待遇・福利厚生・休暇制度に力を入れています！
働き方にも力を入れていて、完全週休2日制、産休・育休（取得実績あり）、特に希望の休みがとれるようにみんなで協力し合っているのも施設の良さの1つです。

当施設なら働きながら成長し、みなさまが思う療育やビジョンがきっと実現できるはずです！
ぜひ私たちと一緒に、支援を必要とするこどもたちの成長を応援しませんか。

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・子どもたちや保護者、関係各所とのコミュニケーション・療育計画の作成、実施・各種イベントの企画・各書類作成、管理・予算管理・シフト管理、作成・ほか各専門性を生かした療育、支援 ※児童発達支援管理責任者が未経験の方でも安心できるように、　社内研修での指導やエリアマネジャーのフォローなどを充実させています。＜療育内容＞・SSTや運動療育などの集団療育・個別支援、学習支援などの個別療育・ADDSを用いた完全個別療育当施設では、20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です！初めはOJT研修でしっかりサポート。療育のプロとして活躍できるようフォローします。＜1⽇の流れ＞・月曜～金曜放課後～順次登所　お迎え、到着次第トイレと手洗い 15:30～　はじまりの会（出席・からだほぐし体操・健康状態確認）、今日の課題発表 15:45～　おやつ、トイレ 16:00～　集団療育、個別課題、宿題など 16:45～　フリータイム、自由遊び、片付け 17:00～　帰りの準備 17:15～　おわりの会 17:30～　順次帰宅、お送り・土曜、祝日 9:45～　順次登所　お迎え　到着次第トイレと手洗い 10:00～　はじまりの会（出席・からだほぐし体操・健康状態確認）、今日の課題発表、集団療育 11:00～　個別課題、宿題など 11:45～　トイレ、手洗い、うがい 12:00～　昼食、歯磨き、トイレ 13:00～　集団療育、体操など 14:30～　おやつ 15:00～　リラックスタイム、片付け 15:30～　帰りの準備 15:45～　おわりの会 16:00～　順次帰宅、お送り ※同法人運営の近隣他施設へのヘルプ業務・異動あり（通勤可能範囲）
勤務時間	8:00～19:30の間で実働8時間のシフト制（休憩60分）
休日	シフトによる週休2日制（日曜+平日1日）年末年始休暇有給休暇バースデイ休暇産休・育休（取得実績あり）介護休暇慶弔休暇 ■年間休日110日
応募資格	＜必須経験・資格＞・児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅・普通自動車運転免許（AT限定可） ※ブランク可＜こんな⽅を歓迎します！＞・笑顔で子供に接することができる方・子どもたちと同じ目線で考えられる方・向上心をもって仕事に取り組める方・あきらめずに一つのことをやり遂げた経験がある方・「できない」理由よりどうしたら「できる」かを考えられる方・常に前向きで新しいことにチャレンジすることが好きな方・禁煙にご協力できる⽅
給与詳細	【月給】260,000円〜400,000円＜別途⽀給⼿当＞通勤手当　上限20,000円/月残業手当（固定残業代なし）インセンティブ　0円～60,000円/月（管理者兼任の場合）昇給あり（年1回、7月）賞与あり（年2回、7月・12月、月給総額の2か月分※業績による） ■試⽤期間6か⽉/期間中は契約職員としての雇用。期間満了後、正社員雇用となります。ほか条件変更なし
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）制服貸与健康診断費用会社負担インフルエンザワクチン会社負担退職金制度あり（勤続3年以上）社宅制度あり（会社都合の転居を伴う異動の場合）資格取得支援制度あり各種研修制度あり・初任者研修・新任責任者研修・現任責任者研修・役職研修・ドライバー研修・外部研修　など
勤務地	埼玉県川口市峯998 大きな地図で見る
アクセス	日暮里舎人ライナー「見沼代親水公園駅」徒歩26分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。