【児童発達⽀援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/⽉給35.6万円〜/日祝休み◎/送迎なし/完全週休2日制/福利厚生充実/未経験・ブランク可/学習支援特化の施設♪
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No.47022

【児童発達⽀援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/⽉給35.6万円〜/日祝休み◎/送迎なし/完全週休2日制/福利厚生充実/未経験・ブランク可/学習支援特化の施設♪

施設名
放課後等デイサービスCOACH 生駒
法人名
HIRAKUホールディングス株式会社
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
放課後等デイサービス(就学児)
雇用形態
正社員
給与
【⽉給】356,000円~
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 残業ほぼなし
  • 年間休⽇120⽇以上
  • 日祝休み
  • 週休2日
  • 産休育休制度あり
  • 未経験歓迎
  • ブランク可
PRメッセージ
◆当施設を紹介します
当施設は奈良県生駒市にある、放課後等デイサービスです。
運営法人は、放課後等デイサービス施設を5つ、就労継続支援事業所を4つ運営しています。
うち、放課後等デイサービス施設はオープンして2年で満員となり、現在、新たな店舗の開設を進めています。

また、同法人では福祉事業のほかに飲食事業部・美容事業部も展開。
さまざまな事業を福祉と連携することで、障がいを持つ方の就労先の選択肢を増やします。
未就学から就労まで、ワンストップの支援を提供できる点が同法人の大きな強みです!

◆当施設の特徴について
学習支援に特化した療育が特徴。少人数制で丁寧に療育を行っていきます。
認知機能トレーニングやビジョントレーニングを取り入れ、子どもたち一人ひとりにあった学習支援プログラムを提供。
当施設では、「学ぶ楽しさ」をたくさん感じてもらうことに重きを置いています。
課題に取り組むだけでなく、それを理解して自分のものにできる喜びを実感できるよう、サポートします。

◆充実した研修・育成制度♪
当法人では、障がい福祉未経験の方でも安心してお仕事を始められるよう、積極的に自社研修の開催・外部研修への参加を行っています。
ほかにも、ビジネススキル研修や技術研修、資格取得補助制度など、学びやスキルアップを目指す方に嬉しい制度がたくさん。

学習支援の経験がなくても、子どもたちへ真摯に向き合い、寄り添った支援のできる方なら良い指導員になれます!
職場にはベテランの先輩方も多数いてしっかりフォローしてくれるので、未経験の方でも安心してご応募ください。
また、働きながらスキルアップを目指したい方にもぴったりの施設です♪

◆完全週休2日制&福利厚生充実で働きやすい!
当施設は完全週休2日制です。始業は11時からとゆっくりなので、朝はゆとりを持った出社ができます。
また、運営法人が展開する飲食店やマッサージ、整骨院を社割または無料で利用できる福利厚生制度も。
働きがいはもちろん、働きやすさ・福利厚生も重視したいという人にはピッタリのお仕事です♪

求人情報詳細

  • 【児童発達⽀援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/⽉給35.6万円〜/日祝休み◎/送迎なし/完全週休2日制/福利厚生充実/未経験・ブランク可/学習支援特化の施設♪
  • 【児童発達⽀援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/⽉給35.6万円〜/日祝休み◎/送迎なし/完全週休2日制/福利厚生充実/未経験・ブランク可/学習支援特化の施設♪の写真1枚目
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  • 【児童発達⽀援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/⽉給35.6万円〜/日祝休み◎/送迎なし/完全週休2日制/福利厚生充実/未経験・ブランク可/学習支援特化の施設♪の写真4枚目
  • 【児童発達⽀援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/⽉給35.6万円〜/日祝休み◎/送迎なし/完全週休2日制/福利厚生充実/未経験・ブランク可/学習支援特化の施設♪の写真5枚目
  • 【児童発達⽀援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/⽉給35.6万円〜/日祝休み◎/送迎なし/完全週休2日制/福利厚生充実/未経験・ブランク可/学習支援特化の施設♪の写真6枚目
  • 【児童発達⽀援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/⽉給35.6万円〜/日祝休み◎/送迎なし/完全週休2日制/福利厚生充実/未経験・ブランク可/学習支援特化の施設♪の写真7枚目
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仕事内容 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・個別⽀援計画の作成
・保護者とのコミュニケーション
・関係機関との連絡調整 など

各分野のスタッフと協力し、子どもたちの自立をサポートします。
勤務時間 11:00〜20:00(実働8時間/休憩60分)
※残業ほぼなし
休日 完全週休2⽇制(※月曜~日曜のうちの週5日勤務)

祝⽇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産休・育休

■年間休日120日以上
応募資格 <必須経験・資格>
児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅
※年齢・学歴不問
※未経験・ブランク可
給与詳細 【⽉給】356,000円~
※固定残業代35,000円~40,000円(20時間分/超過分は別途支給)を含む。
※給与は経験・前職等を考慮して決定

<別途⽀給⼿当>
通勤⼿当 全額支給

昇給あり(年2回)
賞与あり(年2回、計1か月分)

<モデル年収>
・マネージャー(未経験)/⼊職1年⽬/年収4,650,000円

■試⽤期間3か⽉/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
資格取得補助あり
⾞通勤可(駐⾞場あり※応相談)
グループ店舗(焼肉店・マッサージ店)社員割引あり
グループ内整骨院利用無料
研修制度あり
・ビジネススキル研修
・業界研修、役職研修
・他社との合同医技術研修
・モデル事業所視察
・起業支援制度
勤務地 奈良県生駒市元町1-9-17
アクセス ・近鉄生駒鋼索線「鳥居前駅」徒歩1分
・近鉄奈良線/生駒線/けいはんな線「生駒駅」徒歩2分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

スタッフ全員が気持ちを一つに、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりに取り組んでいます!
あたたかい雰囲気の施設で、先輩や仲間と一緒に楽しく働きませんか?
詳細は療育bizまでお問合せください。

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