【児童指導員】多機能型施設/勤務日応相談・1日4h勤務可◎/インターナショナルな環境で子どもたちのギフテッド（個性・才能）が輝く♪/時給1,300円～/パート・アルバイト/資格必須｜神奈川県横浜市戸塚区の児童指導員の求人・募集

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No.47110

【児童指導員】多機能型施設/勤務日応相談・1日4h勤務可◎/インターナショナルな環境で子どもたちのギフテッド（個性・才能）が輝く♪/時給1,300円～/パート・アルバイト/資格必須

施設名: LaLaLand療育スクールアトリエGIFT Little

法人名: 株式会社LaLaLandEducation

職種: 児童指導員

施設形態: 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）

雇用形態: アルバイト・パート

給与: 【時給】1,300円～1,350円

交通費支給
残業ほぼなし
産休育休制度あり
未経験歓迎
ブランク可
心理学卒歓迎

PRメッセージ: ◆インターナショナルスクールや保育所を運営する法人
横浜市戸塚区にある、多機能型施設です。
運営法人は横須賀を拠点に、年少～小学生の子どもたちを対象に認可保育園やバイリンガルスクールを運営。
インターナショナルな環境で、子どもたちが異なる文化やルーツを学び合う経験を提供してきました。

これまで、保育園やスクールを運営する中で、たくさんの子どもたちに出会ってきました。
中には、療育を必要とする子どもたちも。
療育施設の必要性を強く感じる一方で、現状は施設そのものが少なく支援が足りていない状況です。
療育を必要とする子どもたちをもっと支えたい、子どもたちに最適な環境を提供したい。
そんな思いから、療育事業所を立ち上げました。

◆『Gifted（天から与えられた才能）』をどんどん伸ばす◎
子どもたちが持って生まれた特性・個性を『Gifted（天から与えられた才能）』と呼びます。
当施設では子どもたちがそれぞれ持つGiftedを最大限に伸ばしていく取り組みをおこなっています。
個別療育・小グループ療育・ソーシャル療育の3つで、さまざまな体験や多言語・多文化交流を重ねながら、子どもたちが未来へ羽ばたいていくお手伝いをしてください。

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、児童指導員の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・現場での療育支援やケースワーク・プログラムやイベントの企画・運営・保護者との連携・サポート・記録作成・各種事務処理・送迎　など
勤務時間	9:00〜20:00の間で実働4時間以上のシフト制（休憩は法定通り）＜シフトパターン＞（1）9:00〜18:00 （2）10:00〜19:00 ■残業⽉平均10時間
休日	シフト制（日曜定休） ※勤務日応相談年末年始休暇有給休暇（法定通り）バースデー休暇産休・育休（取得実績あり）
応募資格	＜必須経験・資格＞ ◇児童指導員の資格要件を満たす⽅ ※下記資格のいずれかを保有※ ・社会福祉⼠・精神保健福祉⼠・児童指導員任⽤資格・幼稚園教諭・教員免許（⼩中⾼）・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上 ※未経験・ブランク可 ※年齢不問＜こんな⽅を歓迎します！＞・当施設の療育を一緒に創り上げていってくれる方・チャレンジ精神にあふれた方・「〇〇していきたい」など夢や志のある方
給与詳細	【時給】1,300円～1,350円 ※経験・能力に応じて決定＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　上限30,000円/月 ■試⽤期間3か⽉/同条件 ■雇用期間の定めなし
待遇・福利厚生	屋内禁煙労災保険（ほか加入保険は法定通り）インフルエンザ予防接種補助制度あり
勤務地	神奈川県横浜市戸塚区戸塚町2779 舟田ビル2階大きな地図で見る
アクセス	JR湘南新宿ライン「戸塚駅」徒歩25分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

子どもたち一人ひとりに寄り添った療育をおこなっている同施設。
スタッフ間のコミュニケーションを大切にしているため、職場は明るく活発な雰囲気です！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。