【児童指導員】児童発達支援/プライベートも充実!日祝休み&週3日~勤務OK◎/送迎なし/未経験歓迎!充実の研修で安心スタート♪/時給1,200円~/パート・アルバイト/資格必須
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No.50130

【児童指導員】児童発達支援/プライベートも充実!日祝休み&週3日~勤務OK◎/送迎なし/未経験歓迎!充実の研修で安心スタート♪/時給1,200円~/パート・アルバイト/資格必須

施設名
コペルプラス与野教室
法人名
株式会社ビックノーブル
職種
児童指導員
施設形態
児童発達支援(未就学児)
雇用形態
アルバイト・パート
給与
【時給】1,200円〜1,400円
  • 送迎なし
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 残業ほぼなし
  • 日祝休み
  • 産休育休制度あり
  • 経験者優遇
  • 未経験歓迎
  • ブランク可
  • 心理学卒歓迎
PRメッセージ
◆「楽しいから、やりたい!」を実現する支援方針
・療育は「訓練」ではなく「楽しい遊び」
・療育は「いやでもがんばるもの」ではなく「楽しいからやりたいもの」
・個別療育に特化し、自己肯定感を持ちながらの成長を支援

当教室は、こうした支援方針のもと、「いまのままでいいんだよ」というありのままを認めることからスタートして、楽しみながらできる「もっと知りたい、もっと成長したい」活動を支援しています。

また一人ひとりと向き合い、まず認めてあげるからこそ、子どもたちが本当にしたいことがサポートできる。
そして「できないことをなくす」のではなく、「できることを伸ばす」ことで未来につなげる。
そんなやりがいのある療育・支援を私たちと一緒にしませんか?

◆業界大手のフランチャイズ!豊富なノウハウが学べる♪
運営法人は全国展開する業界大手のフランチャイズとして、複数の教室を展開中。
300か所以上のフランチャイズ教室のノウハウや2000種類以上の教材を使用するバラエティ豊かな療育が実践できるところが魅力です♪

◆入社時からしっかり研修◎未経験や経験浅い方も安心スタート!
入社時には1か月の研修があり、専門知識や技術を学べるので未経験や経験浅い方も安心して仕事がはじめられます。
実際に今活躍している先輩スタッフも、ほとんどが未経験からのスタートです!

その後は年に1回、定期的なフォローアップ研修あるのでさらなるスキルアップも可能です。
働きながら成長したい、キャリアアップを目指したい方のご応募お待ちしています!

◆日祝休み&週3日~勤務OK◎プライベートも充実できる職場
当教室での働き方は、日曜定休のシフト制。
週3日~勤務OKで祝日も定休日ですし、夏季休暇や年末年始休暇など、季節ごとにもしっかりと休みがあり、プライベートも充実できますよ◎
「無理なく自分のペースで働きたい!」、「プライベートも大切にしたい…。」、そんな方にオススメの環境です♪

求人情報詳細

  • 【児童指導員】児童発達支援/プライベートも充実!日祝休み&週3日~勤務OK◎/送迎なし/未経験歓迎!充実の研修で安心スタート♪/時給1,200円~/パート・アルバイト/資格必須
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仕事内容 当教室で、児童指導員業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・基本は1対1の個別療育
・子どもたちの特性に合わせた少人数(6名以下)の集団療育
・プログラムやイベントの企画、運営
・記録の作成
・保護者との連携、サポート
・各種事務処理

ご家族とのコミュニケーションを大切にしながらスタッフ同士連携をとり、一人ひとりの子どもたちにより深く向き合い成長に合わせた支援を行っていきましょう!

<プログラム内容(例)>
・認知プログラム
・音楽、感覚統合
・日常生活動作、製作
・運動療育
・ソーシャルスキルトレーニング
・学習支援
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)
※上記時間帯の中で勤務時間相談可
休日 シフト制(日曜定休、週3日~勤務OK)
※土曜勤務できる方歓迎

祝日
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(5日)
有給休暇
慶弔休暇
産後・育休
応募資格 <必須経験・資格>
児童指導員の資格要件を満たす⽅
※下記資格のいずれかを保有※
・社会福祉⼠
・精神保健福祉⼠
・児童指導員任⽤資格
・幼稚園教諭
・教員免許(⼩中⾼)
・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業
・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上
※未経験・ブランク可

<こんな⽅を歓迎します!>
・14:30~18:30の勤務が可能な方
・土曜勤務が可能な方
給与詳細 【時給】1,200円〜1,400円

<別途支給手当>
残業手当(固定残業代なし)
通勤手当

昇給あり(年1回)

■試用期間3か月(研修期間2か月含む)/研修期間中のみ時給1,141円~、以降条件変更なし。
待遇・福利厚生 屋内禁煙
労災保険(ほか加入保険は法定通り)
制服貸与
研修制度あり
■入社後1か月~1か月半の間の研修
・導入研修
・本部での専門教育
・ビデオ研修
・教材についての学習
・授業見学
・模擬レッスンなど
■通常研修
・OJT制度
・ロープレ実施
・全体研修など
勤務地 埼玉県さいたま市浦和区上木崎1-10-17
アクセス JR京浜東北線「与野駅」徒歩1分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

子どもたち一人ひとりに寄り添った療育をおこなっている同施設。
スタッフ間のコミュニケーションを大切にしているため、職場は明るく活発な雰囲気です!
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

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