No.50186
【児童発達支援管理責任者】2025年1月オープン！多機能型施設/正社員/資格必須/月給26万円～/年休120日/テーマは「成長」と「自立」◎/子どもたちの可能性を伸ばす場所♪
- 施設名
- くろわーる療育園にしたが（仮）
- 法人名
- 社会福祉法人うえるかむ
- 職種
- 児童発達支援管理責任者
- 施設形態
- 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【⽉給】260,300円〜320,300円
- 新規オープン
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 車通勤可
- 残業ほぼなし
- 年間休⽇120⽇以上
- 週休2日
- 産休育休制度あり
- 経験者優遇
- PRメッセージ
- ◆子どもたちの可能性を伸ばす場所
仙台市太白区にある、多機能型施設です。
運営法人は、宮城エリアを中心にグループホームや保育園など、幅広いサービスを展開中。
「成長」と「自立」をテーマに、子どもたちの将来を視野に入れた支援を実施。
「応用行動分析」、「適応行動分析」の専門ツールを用いて、それぞれの子どもたちにとって必要なものを明確にし、一人ひとりの成長や将来を考えた療育を提供していきます。
当施設のモットーは、「子どもたちの成長は、地域における社会福祉への貢献に繋がる」。
子どもたちの個性と主体性を大切にし、将来的に自立した生活を送れるよう、サポートしていきます。
◆残業ほぼなし＆年休120日！働きやすい環境を提供します◎
当施設は残業ほぼなし！
年間休日も120日ご用意しているので、プライベートの時間を大切にしながらメリハリのある働き方ができます◎
ワークライフバランスを重視したい方にはおすすめの施設ですよ♪
求人情報詳細
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| 仕事内容 | 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別⽀援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整 など |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30〜18:30の間で実働8時間のシフト制（休憩60分） ＜シフトパターン＞ （1）8:30〜17:30 （2）9:00〜18:00 （3）9:30〜18:30 ■残業⽉平均5時間 |
| 休日 | シフトによる週休2⽇制（日曜ほか） 有給休暇 産休・育休 看護休暇 ◼年間休⽇120⽇ |
| 応募資格 | ＜必須経験・資格＞ ・児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅ ・基本的なPCスキル ・66歳以下の方（定年を上限とする年齢制限） ※学歴不問 ＜歓迎経験・資格＞ ・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可） ・児童発達支援、放課後等デイサービスでの実務経験がある方 |
| 給与詳細 | 【⽉給】260,300円〜320,300円 ＜内訳＞ 基本給 170,800円〜230,800円 資格手当 50,000円〜 特定処遇改善手当 30,000円〜 処遇改善支援手当 9,500円〜 ＜別途⽀給⼿当＞ 通勤⼿当 上限24,400円/月 残業⼿当（固定残業代なし） 昇給あり（1月あたり1,040円〜1,560円※過去実績） 賞与あり（年2回、計4か⽉分※過去実績） ■試⽤期間6か⽉/同条件 |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦） 定年制あり（一律67歳） 再雇用制度あり（上限70歳まで） 研修制度あり 資格取得支援制度あり ⾞通勤可（駐⾞場あり） |
| 勤務地 | 宮城県仙台市太白区西多賀1丁目15-28 |
| アクセス | 仙台市地下鉄南北線「長町南駅」徒歩18分 |
| 選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 （土日祝日も対応いたします） ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
コンサルタントからの一言
運営法人は様々なライフステージを迎えても働き続けられる環境作りを心がけています。
現場でのフォローもしっかりしているので、未経験の方やブランクのある方も安心です！
詳細は療育bizにお問い合わせください。
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