【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/年休125日以上/教育制度充実◎/子どもたちにとって「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるような支援を♪
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No.5262

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/年休125日以上/教育制度充実◎/子どもたちにとって「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるような支援を♪

施設名
キッズフロンティアV番館
法人名
BIZ CREATE合同会社
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)
雇用形態
正社員
給与
【月給】 285,000円~330,000円
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年間休⽇120⽇以上
  • 日祝休み
  • 週休2日
  • 産休育休制度あり
  • 未経験歓迎
  • ブランク可
PRメッセージ
◆楽しく、学べる「子どもたちの新天地」に!
「子どもたちの新天地」を創ることが、私たちの役割。
ほかにはない「愉しさ(たのしさ)」や「学びやすさ」、「自由な意思表示」ができる場所、
障がいをもつ子どもたちが健やかに成長できる「学び場」になりたいと考えています。

そんな当施設は、子どもたちの生活能力と社会適応能力の向上を目指し、
身体・心の状況を考え、今最も効果的な療育・支援プログラムを多彩に提供。
「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるように全力でサポートしていきます。

◆運営法人は、松戸市内に4か所の障がい児童施設を展開中!
松戸市内に4か所ある施設では、「愉しみ(たのしみ)ながら学ぶ・遊ぶ・話す」をモットーに、
「コミュニケーション」、「集団行動の適応力」、「ことば」を重視したサービスを提供しています。
また、医療処置などが必要な子どもたちに対する「医療的ケア」、
言葉の支援が必要な子どもたちには「言語療育」をおこなっています。

◆教育制度充実!お休みをしっかりとれるやりがいのある環境です♪
研修制度や資格取得支援制度などを充実させ、
働きながら成長できる環境づくりをおこなっています。
経験者はもちろん、未経験者やブランクのある方も大歓迎!
一緒に学びながら、多彩な療育が提供できるプロになっていきませんか?

また年間休日も125日以上あり、
季節ごとの長期休暇や育児・介護・看護休暇なども取得可能。
ライフステージの変化にも安心して休み、復職し、
長くキャリアを築いていただけます♪

求人情報詳細

  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/年休125日以上/教育制度充実◎/子どもたちにとって「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるような支援を♪
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/年休125日以上/教育制度充実◎/子どもたちにとって「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるような支援を♪の写真1枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/年休125日以上/教育制度充実◎/子どもたちにとって「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるような支援を♪の写真2枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/年休125日以上/教育制度充実◎/子どもたちにとって「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるような支援を♪の写真3枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/年休125日以上/教育制度充実◎/子どもたちにとって「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるような支援を♪の写真4枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/年休125日以上/教育制度充実◎/子どもたちにとって「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるような支援を♪の写真5枚目
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  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/年休125日以上/教育制度充実◎/子どもたちにとって「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるような支援を♪の写真7枚目
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  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/年休125日以上/教育制度充実◎/子どもたちにとって「学ぶ・遊ぶ・話す」が楽しくなるような支援を♪の写真9枚目
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仕事内容 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・個別支援計画書の作成
・療育、支援方針の立案、実行、指導員の教育
・療育スケジュールの策定
・保護者面談、見学者対応
・関係機関との調整
・契約、サービス利用の予約管理
・サービスの実績管理と施設の予実管理
・送迎業務
・施設内の総合マネジメント業務
勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)

■残業⽉平均12時間
休日 シフトによる完全週休2⽇制(⼟⽇)
※土曜勤務あり(月1~2回、出勤分は振替休日)

祝⽇
夏季休暇
年末年始休暇
育児休業
介護休暇
看護休暇
慶弔休暇
有給休暇

◼年間休⽇128⽇
応募資格 <必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす⽅
・Excel、Word、PowerPointなどの業務ソフトの操作
・文書作成、業務管理、スタッフ育成、保護者対応力
※未経験・ブランク可
※年齢不問
給与詳細 【月給】 285,000円~330,000円

<別途⽀給⼿当>
通勤⼿当 上限30,000円/月
残業手当(固定残業代なし)

昇給あり(年1回、勤務実績による)
賞与あり(年2回・計2か月分※過去実績、勤務実績による)

■試⽤期間3か⽉/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
資格取得支援あり
研修制度あり
車通勤可(応相談)
制服貸与
健康診断
飲食費補助(社外ミーティングなど)
研修費補助
勤務地 千葉県松戸市二ツ木1860番地1 グランヒル松戸1A
アクセス ・JR常磐線「馬橋駅」徒歩14分
・松戸新京成バス「八ヶ崎入口」バス停徒歩5分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

スタッフ全員が気持ちを一つに、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりに取り組んでいます!
あたたかい雰囲気の施設で、先輩や仲間と一緒に楽しく働きませんか?
詳細は療育bizまでお問合せください。

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職種
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雇用形態
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