【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給24万円~/土日休み◎/年休110日/残業ほぼなし/一人ひとりの個性を大切に、子どもたちが安心して過ごせる場所♪

No.56645

【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給24万円~/土日休み◎/年休110日/残業ほぼなし/一人ひとりの個性を大切に、子どもたちが安心して過ごせる場所♪

施設名
児童発達支援 ハーティワンおりいぶ
法人名
有限会社三宮企画
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援(未就学児)
雇用形態
正社員
給与
【月給】240,000円~320,000円
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 残業ほぼなし
  • 土日休み
  • 週休2日
PRメッセージ
◆当施設の紹介
大阪府池田市にある、児童発達支援施設です。
当施設のモットーは、「一人ひとりの個性を大切に」。
子どもたちの良き個性を見出し、小さな「できる」を積み重ねて大きな自信へと育んでいきます。

子どもたちの未来に繋がる力を養い、子どもたちが安心して心温かく過ごせる場所を一緒につくっていきましょう!

◆当施設の特徴について
ソーシャルスキルトレーニング、運動、音楽など、さまざまな療育プログラムを実施。
子どもたち一人ひとりの発達段階や個性にあわせた支援を提供していきます。

季節に応じたイベントも開催しており、楽しみながら子どもたちの成長をサポートします。

◆働きやすい環境です♪
当施設は土日休みの完全週休2日制!残業もほぼないので、オンオフメリハリのついた働き方ができます。
また、年末年始休暇といった長期休暇もしっかりと取れ、年間休日は110日ご用意。
仕事とプライベートをしっかりと両立させ、ワークライフバランスを大切にしたいという方にはぜひおすすめの施設ですよ♪

また、昇給・賞与や退職金制度など、待遇も充実。
モチベーションを維持しながら、安定して長く働ける環境が整っています◎

求人情報詳細

  • 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給24万円~/土日休み◎/年休110日/残業ほぼなし/一人ひとりの個性を大切に、子どもたちが安心して過ごせる場所♪
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仕事内容 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・個別⽀援計画の作成
・保護者とのコミュニケーション
・関係機関との連絡調整 など
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)
※残業ほぼなし
休日 完全週休2日制(土日)

年末年始休暇
有給休暇(法定通り)

■年間休日110日
応募資格 <必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・64歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)

<歓迎経験・資格>
福祉施設での実務経験がある方
給与詳細 【月給】240,000円~320,000円

<別途支給手当>
通勤手当 規定支給
残業手当(固定残業代なし)

昇給あり
賞与あり(年2回)

■試用期間なし
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
退職⾦制度あり(勤続年数5年以上)
定年制あり(一律65歳)
入居可能住宅あり(単身用)
⾞通勤可(駐車場あり)
勤務地 大阪府池田市栄本町9-6
アクセス 阪急宝塚本線「池田駅」徒歩5分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

アットホームな雰囲気が魅力♪スタッフ同士の仲が良く、コミュニケーションも活発です!
みんなで協力し合い、子どもと一緒になって楽しめる施設でお仕事をしませんか?
詳細は療育bizにお問い合わせください。

アットホームな雰囲気が魅力♪スタッフ同士の仲が良く、コミュニケーションも活発です!
みんなで協力し合い、子どもと一緒になって楽しめる施設でお仕事をしませんか?
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勤務地
職種
施設形態
雇用形態
こだわり

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