No.57682
【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給21万円～/残業ほぼなし◎/全国展開中の大手/研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪
- 施設名
- ブロッサムジュニア 小樽教室
- 法人名
- ブロッサムグループ株式会社
- 職種
- 保育士
- 施設形態
- 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】210,000円〜225,000円
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 残業ほぼなし
- 土日休み
- 週休2日
- 未経験歓迎
- ブランク可
- PRメッセージ
- ◆「ちがい」を認め、助け合い、未来につなげる
小樽市稲穂にある、児童発達⽀援事業所・放課後等デイサービスです。
私たちは「みんなちがって、みんないい」をモットーに、子どもたちそれぞれの「ちがい」を認め、受け入れ、お互いに助け合えることができる社会を創り出したいと考えています。
親の価値観が変われば、子どもたちの価値観も変わるように、療育をおこなう私たちが変われば、きっと子どもたちの未来も変わっていくはずです。
そのために、ありのままの自分を好きになり、自信をもって生きていける環境づくりを目指します。
そして、さまざまな療育を通じて、社会にとびだしていけるようなサポートをおこなっています。
◆当施設の特徴について
ソーシャルスキル育成と個別療育に力を入れ、子どもたちのやる気を引き出し、できないことも「できた！」となるように支援し、お友達やスタッフと達成感を共有し、自己肯定感を育んでいます。
「スモールステップでチャレンジ」
「できる」を見つけ、少しずつ挑戦をサポートしながら「できる」を増やしていく。
えがおで咲かせる、一人ひとりの「できるよろこび」、これが、私たちの理念です。
◆教員免許・各専門職・児童指導員の資格をもつスタッフが多数在籍
当施設では、子どもたちを支援しながら成長したいという熱意ある方を募集しています。
教員免許・PT/OT/ST・児童指導員の資格をもつスタッフが多数在籍し、子どもたちそれぞれの個性や特性を生かした集団療育・個別療育プログラムを実践しています。
何気ない会話のなかからソーシャルスキルを育んだり、ロールプレイを積極的に取り入れた場面学習もおこなったり、専門職と一緒にさらに成長が目指せる職場環境です♪
ほかにも年6回の内部・外部研修により、スタッフのスキルアップを支援し、より高度で、より子どもたちに必要な療育を実現しています。
◆私たちと一緒に働く魅力♪
・ワークライフバランスが整った働きやすい環境
残業ほぼなしで一人ひとりの働きやすさを考えた制度が充実。
仕事もプライベートも大切にしたい方にオススメです♪
・研修制度も充実◎
児童発達支援管理責任者や各専門職のノウハウが学べ、 働きながら幅広く、高度なスキルが身につきますよ！
求人情報詳細
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| 仕事内容 | 当施設で、保育士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務など ＜プログラム内容＞ 【個別療育プログラム】 子どもたちの特性と保護者のご要望に応じたオーダーメイドの個別療育プログラムをご用意。 専門知識をもつスタッフが、子どもたちとマンツーマンで「心身機能面・行動面・生活面」をサポートしながら、 小さな自信を一つひとつ積み重ねていきます。 【集団療育プログラム】 どの子たちも自然に得意を伸ばし、不得意にも取り組めるように、遊び心満載のプログラムをご用意。 「遊びだから真剣に楽しめる♪」というコンセプトのもと、お友だちや先生とさまざまプログラムをおこない、 心の分かち合いや共に何かをする喜びを体感していきます。 ＜1日の流れ（例）平日の場合＞ 9:00～ 出勤、ミーティング 9:15～ 各自準備・事務作業 12:00～ 休憩 13:00～ 送迎、児童入室後、個別療育・フリータイム療育 14:30～ おやつ・休憩 15:00～ 個別療育・フリータイム療育 16:00～ 集団療育 16:30～ 休憩・帰りの準備 17:00～ 自宅への送迎、保護者への提供内容の入力、掃除 18:00 退勤 |
|---|---|
| 勤務時間 | 9:00〜18:00（実働8時間/休憩60分） ※残業ほぼなし |
| 休日 | 完全週休2日制（土日休み） 夏季休暇 年末年始休暇 ほか施設が定めた日 有給休暇 ■年間休日120日 |
| 応募資格 | ＜必須経験・資格＞ ・保育士 ・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可） ・保育士としての一定の実務経験 ・ワード、エクセル、メールの送受信などが可能なスキル ※未経験・ブランク可 |
| 給与詳細 | 【月給】210,000円〜225,000円 ＜内訳＞ 基本給 187,000円～200,400円 固定残業代 23,000円～24,600円（16時間分/超過分は別途⽀給） ※給与は経験・資格によって決定 ＜別途⽀給⼿当＞ 通勤手当 15,400円/月 昇給あり（年1回、業績による） 賞与あり（年2回、業績による） ■試⽤期間3か月/同条件 |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦） 定年制あり 資格取得支援制度あり 社内外研修制度あり ・管理者研修 ・児発管研修 ・スタッフ研修 ・専門研修（ST、OT） ・法定研修 ・OJT研修 |
| 勤務地 | 北海道小樽市稲穂3丁目12番3号14 鶴松ビル |
| アクセス | JR函館本線「小樽駅」徒歩7分 |
| 選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 （土日祝日も対応いたします） ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
コンサルタントからの一言
スタッフ全員が気持ちを一つに、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりに取り組んでいます！
あたたかい雰囲気の施設で、先輩や仲間と一緒に楽しく働きませんか？
詳細は療育bizまでお問合せください。
スタッフ全員が気持ちを一つに、子どもたちが安心して過ごせる環境づくりに取り組んでいます！
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