No.58884
【児童指導員】2025年4月オープン！放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給20万円～/日祝休み/実働7時間30分/残業ほぼなし/「学習・運動・SST・体験」がメイン♪
- 施設名
- 放課後等デイサービス Gripキッズ土気駅前校
- 法人名
- 合同会社Really
- 職種
- 児童指導員
- 施設形態
- 放課後等デイサービス（就学児）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【⽉給】200,000円〜250,000円
- 新規オープン
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 駅近（徒歩5分以内）
- 残業ほぼなし
- 年間休⽇120⽇以上
- 日祝休み
- 週休2日
- 未経験歓迎
- ブランク可
- 心理学卒歓迎
- PRメッセージ
- ◆「学習・運動・SST・体験」4つの支援を提供しています！
当施設は、「学習療育・運動療育・SST・体験型療育」の4つをメインに支援をおこなう放課後等デイサービスです。
100種類以上のオリジナルの集団療育プログラムや独自の個別学習プログラム・アクティビティシートをもとに、子どもたち一人ひとりにあった学びを提供しています。
また、運動やSSTにもアクティビティシートし、わかりやすく、そして楽しく活動に取り組めるようにしています。
体験型の療育では、理科実験（創作活動）や速読システム、野外活動など、さまざまなプログラムが子どもたちからも人気です。
◆得意や好きを育てる教育を展開！
当施設の支援モットーは、「個々の特性に応じた教育」。
得意や好きを「凸」、苦手や嫌いを「凹」と考え、「凸」を見つけて育てることが目標です。
「療育・学習・進学」の3つから子どもたちの可能性を広げ、社会参加をサポートしています。
◆社内外の研修充実！働きながら成長できる環境◎
社内の教育制度を充実させ、スタッフ一人ひとりスキルアップを応援しています。
また、働き方は日祝休みの完全週休2日制、1日の勤務も7時間30分と短めのため、仕事もプライベートも両立できます。
せっかく働くなら毎日充実できる施設を選んでみませんか！
みなさまのご応募をお待ちしています♪
求人情報詳細
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| 仕事内容 | 当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など |
|---|---|
| 勤務時間 | 【平日】10:00～18:30/11:00～19:30（実働7時間30分/休憩60分） 【土曜・学校休校日】10:00～18:30（実働7時間30分/休憩60分） ※残業ほぼなし |
| 休日 | シフトによる完全週休2⽇制（日曜ほか1日） 祝⽇ 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 誕生日休暇 記念日休暇 ■年間休日120日以上 |
| 応募資格 | ＜必須経験・資格＞ ◇児童指導員の資格要件を満たす⽅ ※下記資格のいずれかを保有※ ・社会福祉⼠ ・精神保健福祉⼠ ・児童指導員任⽤資格 ・幼稚園教諭 ・教員免許（⼩中⾼） ・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業 ・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上 ◇普通自動車運転免許（AT限定可） ※年齢・学歴不問 ※未経験・ブランク可 |
| 給与詳細 | 【⽉給】200,000円〜250,000円 ＜内訳＞ 基本給 180,000円～ 固定残業代 20,000円（12時間分/超過分は別途支給） ※経験等を考慮し、相談の上決定 ＜別途⽀給⼿当＞ 通勤⼿当 上限30,000円/月 賞与あり ■試⽤期間3か⽉/同条件 ■雇用期間6か⽉/期間中は契約社員としての雇用。期間満了後、実績や能力を踏まえたうえ、正社員雇用となります。 |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦） 研修制度あり 資格取得支援制度あり |
| 勤務地 | 千葉県千葉市緑区あすみが丘1丁目27-1 |
| アクセス | JR外房線「土気駅」徒歩2分 |
| 選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 （土日祝日も対応いたします） ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
コンサルタントからの一言
同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
