
No.59524
【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/日祝休み/残業ほぼなし/経験者歓迎!月給25万円以上可/多彩な専門職が在籍◎子どもたちに専門性の高い支援を♪
- 施設名
- セカンドハウス彩祐結江南の家
- 法人名
- 株式会社セカンドハウス彩祐結
- 職種
- 児童指導員
- 施設形態
- 放課後等デイサービス(就学児)
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】173,000円〜390,000円
- 賞与あり
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 退職金制度あり
- 車通勤可
- 残業ほぼなし
- 日祝休み
- 週休2日
- 産休育休制度あり
- 経験者優遇
- 未経験歓迎
- 心理学卒歓迎
- PRメッセージ
- ◆多彩な専門職が在籍!子どもたちに必要な専門性の高い支援を♪
当事業所は、子どもたちが過ごしやすく、保護者の方も安心して任せてもらえるようなアットホームな施設づくりを目指す放課後等デイサービスです。
事業所内にある各部屋には、それぞれ違うコンセプトを設定し、障がいの状況が違う子どもたち一人ひとりに合わせた療育・支援をおこなっています。
こちらでは、理学療法士や児童指導員、保育士を中心に支援を実施。
発達障がい・軽度知的障がい・軽度自閉症・聴覚障がいを持つ子たち、年齢は小学生から高校生までを対象にしています。
※活動内容は「仕事内容」欄をご覧ください。
こうした理学療法士や作業療法士、言語聴覚士などの専門職が配置され、専門性の高いサービスを提供する環境では、一緒に働くスタッフも幅広い知識や技術が学べ、働きながら一段上のスタッフが目指せます♪
◆特色ある多彩な活動がポイント!
さまざまな分野に精通した講師を迎え、子どもたちの状況に合わせて実施。
無理に参加を促すことなく、自主性を大事に楽しい活動を心掛けています。
◎具体的な活動例
・作業療法士による遊びや創作活動
・師範の先生による書道教室
・スポーツ施設代表による運動教室
・天井からつるしたスリングを使った体幹を鍛える運動
・対人関係や集団行動を上手におこなうためのSST
・脳機能のトレーニングになるパソコン操作の指導
・自社スタッフによるヒップホップダンス教室など
◆私たちと一緒に働く魅力♪
・入社後は職員育成プログラムに沿って指導!安心して仕事がスタートできます♪
・業務はICT化、細かな情報共有やスタッフ同士の連携による支援が強み
・多彩な専門職と相談しながら支援し、働きながらスキルアップも◎
・日曜祝日休み、残業ほぼなしのワークライフバランスの整った環境
・月給17.3万円が下限ですが、能力や実績次第で30万円以上も可◎
こんな働きやすさとやりがいのある環境で働きませんか。
当事業所なら、みなさまが思う療育や成長がきっと実現できるはずです!
求人情報詳細
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仕事内容 | 当事業所で、児童指導員業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・個別支援計画に沿った子どもたちへの支援、トレーニング、支援準備 ・日々の様子の記録 ・見守り、声掛け ・保護者からの相談対応、アドバイス ・送迎業務 など ※5~6人のスタッフでチームを組んで、子ども同士のコミュニケーションが円滑におこなえるように支援していただきます。 <主なプログラム> ・作業活動…遊びや制作活動を取り入れた作業療法士監修による作業訓練 ・書道教室…師範の先生による書道教室 ・運動教室 ・スリングで遊ぼう…天井から吊るしたスリング(布)を使って体幹を鍛える運動 ・SST…対人関係や集団行動を上手に営んでいくためのトレーニング ・機能訓練…リハビリ職による機能訓練(専門的支援実施加算の該当者のみ) ・パソコン…脳機能のトレーニング、脳機能のバランス測定、基本的なパソコン操作の指導 ・ヒップホップダンス |
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勤務時間 | 8:00~20:00の間で実働8時間のシフト制(休憩は法定通り) <シフト例> (1)9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) (2)11:00~20:00(実働8時間/休憩60分) ※残業ほぼなし |
休日 | 週休2日制(日曜ほか、シフト制) ※月2回希望休み可 祝日 夏季休暇 年末年始 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 ■年間休日119日 |
応募資格 | <必須経験・資格> ◇児童指導員の資格要件を満たす⽅ ※下記資格のいずれかを保有※ ・社会福祉⼠ ・精神保健福祉⼠ ・児童指導員任⽤資格 ・幼稚園教諭 ・教員免許(⼩中⾼) ・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業 ・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上 ◇普通⾃動⾞運転免許(AT限定可) ※経験・年齢不問 ※未経験可 |
給与詳細 | 【月給】173,000円〜390,000円 <内訳> 基本給 140,000円~ 通信手当 3,000円~ 処遇改善加算手当 30,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限10,000円/月 住宅手当 5,000円(アパート利用の単身者) 管理者手当 40,000円(該当者) 人材育成手当 10,000円(該当者) 臨時のプロジェクトメンバー手当 5,000円~20,000円 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 ※試用期間は賞与算定期間には入りません。 |
待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 退職金制度あり 研修制度あり 資格取得支援制度あり 定年制度あり(一律60歳) 再雇用制度あり(65歳まで) 健康診断無料 制服貸与 |
勤務地 | 山形県山形市江南四丁目2-14 |
アクセス | JR左沢線「東金井駅」徒歩14分 |
選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 (土日祝日も対応いたします) ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
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