【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪
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No.60313

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪

施設名
放課後等デイサービス ハッピーテラス八柱第二教室
法人名
株式会社ハッピーパートナー
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)
雇用形態
正社員
給与
【月給】300,000円〜350,000円
  • 送迎なし
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 残業ほぼなし
  • 年間休⽇120⽇以上
  • 週休2日
  • 産休育休制度あり
PRメッセージ
◆当施設を紹介します
松戸市日暮にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。
私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。
子どもたちに本当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもつということなのです。

また私たちは運営理念として次の3つを掲げています。
1.子どもは絶対成長するという信念
2.「自信」をもたせ自立を目指す
3.アプローチ手法にはこだわらない

これらの理念に基づき、一人ひとりの発達状況やニーズに合わせた、「今一番必要な療育」を提供しています。

◆当施設の特徴について
年中~小学校6年生までの発達が気になる子どもたちを対象に、身体・学習・生活・社会性のスキルトレーニングと一人ひとりに合わせたアプローチで、「自信」をつけながら「自立」を目指す療育を提供しています。
また、児童指導員や保育士はもちろん、発達障害学習支援エキスパートサポーターや発達障害学習支援シニアサポーターなど、子どもたちの発達を支援する専門の有資格スタッフが在籍する施設です。

◆働きやすい、成長できる環境が特徴
当施設では一緒に働き、成長し、より良い療育を目指せる意欲的な方を募集しています。
研修制度があるため、働きながらどんどん成長できます!
もちろん有資格者が多数在籍しているため、専門性の高い療育も学べます♪

働き方は週休2⽇制で、年間休日は約125日、夏季休暇、年末年始休暇もあり、仕事もプライベートも充実して働き方が可能です♪
また産休・育休の取得実績もあり、子育てをされる方も安心して働けますよ!

求人情報詳細

  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪の写真1枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪の写真2枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪の写真3枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪の写真4枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪の写真5枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪の写真6枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪の写真7枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪の写真8枚目
  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり◎/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を♪の写真9枚目
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仕事内容 当施設にて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・保護者との面談
・子どもたちの特性を鑑みた個別支援計画の作成及び管理
・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務
・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般
・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス
・子どもたちの特性、生活、ソーシャルスキルのアセスメント
※送迎業務はありません。
勤務時間 【平日】10:30~19:30(実働8時間/休憩60分)
【土曜・祝日・長期休暇中】8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)
※残業ほぼなし
休日 シフトによる週休2日制(日曜ほか)
※月20日程度の勤務です。

夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産休・育休制度(取得実績あり)
介護休暇(取得実績あり)

■年間休日約125日
応募資格 <必須経験・資格>
児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅
※実務要件を満たし、各研修(基礎+実践あるいは更新)を修了している方
給与詳細 【月給】300,000円〜350,000円
<内訳>
基本給 207,500円~
固定残業代 32,500円(20時間分/超過分は別途⽀給)
諸手当 60,000円

<別途支給手当>
通勤手当 上限20,000円/月

昇給あり(※評価制度に基づく)
賞与あり(年2回:計1.5か⽉分※実績による)

■試⽤期間6か⽉/期間中は契約社員での雇用となり、月給291,000円~。ほか待遇に変更なし。
契約期間満了後に双方合意の上で、正社員雇用となります。
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
研修制度あり
定期健康診断あり
慶弔金あり
勤務地 千葉県松戸市日暮3丁目2-3 ペアズヒル八柱2F202号
アクセス ・新京成線「八柱駅」徒歩1分
・JR武蔵野線「新八柱駅」徒歩2分
・新京成線「みのり台駅」徒歩11分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

子どもたちの反応がダイレクトに返ってくるやりがいのあるお仕事です。
経験が少なくても大丈夫!丁寧なサポート体制が整っているので、安心してスタートできますよ♪
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

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勤務地
職種
施設形態
雇用形態
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