No.6178
【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/資格必須/正社員/送迎なし/月給33万円～/年休120日/東海エリアで20施設以上を展開中の法人/研修あり・サポート充実の好環境◎
- 施設名
- S.I.C.KIDS春日井校
- 法人名
- 株式会社S.I.C.
- 職種
- 児童発達支援管理責任者
- 施設形態
- 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】330,000円～400,000円
- 年間休⽇120⽇以上
- 賞与あり
- 産休育休制度あり
- 車通勤可
- 未経験歓迎
- ブランク可
- 週休2日
- 経験者優遇
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 残業ほぼなし
- PRメッセージ
- ◆当施設を紹介します
運営法人は、愛知県を中心に東海3県で20か所以上の施設を展開中。
子どもたち一人ひとりに向き合って、それぞれの個性を伸ばすスタイルで支援をおこなっています。
ABAやSSTなどの療育と発達生理学を組み合わせた、画期的なプログラム「専門特化した療育」を提供しているのが特徴です。
◆当施設の特徴について
「個性を生かし、協調性を育むこと」をモットーに、自閉症や学習障がい、ADHDの子どもたちを対象にした施設です。
子どもたちそれぞれの可能性を引き出す運動療育を中心に、独自の発達支援プログラムを用意し、楽しく過ごしながら「今」の成長に必要な療育を提供。
社会の中で自立できるよう支援していきたいと考えています。
◆働きやすい環境のもと、さらに成長を目指しませんか！
当施設では児童発達管理責任者を募集しています。
勤務は1日7時間で、残業もほとんどありません。
仕事もプライベートも大切にできる環境を整えています。
また勤務は週休2日制で、日曜休みの取得も可能です。
年間休日も120日程度あるため、しっかりとお休みがとれ、仕事に集中できる働きやすさが魅力です。
◆各種研修であなたの成長をフォローアップ！
入社時の座学研修から、成長に合わせた各職種の研修、本部との相談まで、サポート体制がしっかり整っているので、安心して腰を据えて長く働いていただけます。
実務経験は不問、未経験・経験者問わず研修で成長をフォローしていきます。
そんな当施設で、子どもたちの笑顔を育てる、やりがいのある仕事に挑戦しませんか！
求人情報詳細
もっと見る
| 仕事内容 | 当施設にて、児童発達支援管理責任者の業務全般をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・6か月に1回以上の支援計画の見直しなど ・個別支援計画の作成、保護者への説明 ・施設の運営 ・保護者対応など ※送迎業務なし ＜プログラム内容＞ ■運動療育プログラム（マット、跳び箱など） ・運動能力の向上を目指す発達生理学に基づいた指導 感覚統合・SST・ABA・TEACCH・ビジョントレーニングなど ・体育を好きなもの、得意なものにしながら学校を楽しみにできるような支援 ・心の成長を促す一人ひとりの個性・特性に合わせた支援 ・自己管理能力を向上させる定期的な運動カリキュラム |
|---|---|
| 勤務時間 | ＜シフトパターン＞ 【平日】11:00～19:00（実働7時間/休憩60分） 【休日】9:00～17:00（実働7時間/休憩60分） ※学校休業日の勤務時間は各校によって異なります。詳細は応募時にお問合せください。 ※残業ほぼなし |
| 休日 | 週休2日制（日曜休みも可、シフト制） 年末年始休暇 育児休暇 産前産後休暇 有給休暇 ■年間休日120日程度 |
| 応募資格 | ＜必須経験・資格＞ ・児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方（更新研修・実践研修を受講済の方） ・児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書の提出が出来る方 ※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可 |
| 給与詳細 | 【月給】330,000円～400,000円 ＜別途⽀給⼿当＞ 通勤⼿当 規定支給 昇給あり（経験・スキルを考慮して決定） 賞与あり（業績による） ■試⽤期間なし |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦） 定期健康診断 制服貸与（ポロシャツの支給） 車通勤可（無料駐車場完備） 本部によるサポートあり 研修制度あり ・最初は座学からスタート ・当社の支援内容など、基礎知識「発達障がいとは」からご説明します。 ・経験のある方もない方も、同じ研修内容で一緒に研修を受けます。 |
| 勤務地 | 愛知県春日井市東野町西1丁目4-4 |
| アクセス | JR中央本線「春日井駅」から車で10分 |
| 選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 （土日祝日も対応いたします） ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
コンサルタントからの一言
この施設では、子どもたちが楽しみながら成長できる環境づくりに力を入れています。
スタッフ同士のコミュニケーションも良好で働きやすい雰囲気の職場です！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。
この施設では、子どもたちが楽しみながら成長できる環境づくりに力を入れています。
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詳しくは療育bizにお問い合わせください。
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