【管理者兼サビ管】共同生活援助/週休3⽇制◎/年間休⽇157⽇/⽉給46万円～/福祉で20年の実績あり＆充実研修でさらに成長も♪医療・看護と連携した日中支援型/契約社員/資格必須｜埼玉県加須市のサービス管理責任者の求人・募集

No.68821

【管理者兼サビ管】共同生活援助/週休3⽇制◎/年間休⽇157⽇/⽉給46万円～/福祉で20年の実績あり＆充実研修でさらに成長も♪医療・看護と連携した日中支援型/契約社員/資格必須

施設名: AMANEKU加須大門町

法人名: 株式会社AMATUHI

職種: サービス管理責任者

施設形態: 共同生活援助

雇用形態: 契約社員

給与: 【⽉給】460,000円〜610,000円

賞与あり
交通費支給
社会保険完備
退職金制度あり
年間休⽇120⽇以上
週休2日
ブランク可

PRメッセージ: ◆医療・看護と連携。安心・安全で自分らしく過ごせる日中支援型ホーム♪
当施設は「“安心・安全”を大切に、”自分らしく”過ごせる場所」をモットーにしている日中支援型の障がい者向けグループホームです。
施設には看護師や福祉士などの経験豊富な支援員が在籍し、ご利用者の毎日を充実したものにするために、行政や医療・看護と連携しながらさまざまなサポートをしています。

また設備面では、キレイな新築の建物でユニバーサルデザインや考えられた動線、アートやグリーンを感じさせる内外装などのこだわりも。
安心・安全で質の高い生活はもちろん、自分らしく暮らしながら、ココで新たな出会いや発見をしていただきたいと考えています。

◆豊富な福祉ノウハウあり＆資格取得支援でスキルアップも
運営法人は、20年以上のデイサービスの運営実績から、福祉に関する豊富なノウハウを培ってきました。
そのノウハウに加え、資格取得支援制度も整備し、スタッフの学びをサポート。
高齢者福祉、障がい福祉の両面を学びながら、さらにキャリアアアップ・スキルアップを目指せます♪

◆たくさん休みが欲しい方必見！週休3⽇制＆年間休⽇157⽇の働きやすい環境◎
当施設での働き方は、シフト制による週休3⽇制。
1日の働く時間は若干長いため、このカタチですが、年間休日は157⽇あり、たくさん休みが欲しい方にピッタリです！
仕事もプライベートもしっかりと楽しみたい！そんな方にオススメの施設です♪

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求人情報詳細

仕事内容	当施設で、管理者兼サービス管理責任者の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞ ◇サービス管理責任者業務・個別支援計画の策定、定期モニタリング・ご入居者の契約時のアセスメント・ご入居者の相談、援助業務、介護業務・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整・ご入退去者の手続き事務・スタッフ育成、採用、研修・レクリエーションなどの企画・その他運営、統括業務にかかる業務全般 ◇施設長業務・グループホームの管理運営全般・ご入居者の相談、援助業務、介護業務・スタッフ育成、採用（面接）、研修・シフト管理、数値管理・ご入居者獲得のための広報、営業活動・レクリエーションなどの企画・その他、統括にかかる業務
勤務時間	9:00〜19:00（実働8.75時間/休憩75分） ※シフトや採用状況により、夜勤の可能性あり ※夜勤16:00～翌9:00（実働12時間/休憩5時間）
休日	週休3⽇制（シフト制）有給休暇 ◼年間休⽇157⽇
応募資格	＜必須経験・資格＞・サービス管理責任者の資格要件を満たす⽅・福祉・医療・介護関連施設での経験が2年以上ある方 ※ブランク可
給与詳細	【⽉給】460,000円〜610,000円＜内訳＞基本給　170,000円特定処遇改善手当　156,000円〜269,000円ベースアップ手当　9,000円固定残業代　115,000円～152,000円（40時間分/超過分は別途⽀給）前払い退職金　10,000円 ※経験・能力に応じて決定＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　上限15,000円/月昇給あり賞与あり ■試⽤期間30日/同条件 ■契約期間3か月/契約更新あり（期間終了後、面談を経て正社員登用か契約更新を検討）
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）資格取得支援制度あり前払い退職金制度あり研修制度あり・マニュアルシステムと時短eラーニングツールを用いた基礎研修・介護福祉士をはじめとした先輩社員による実践研修・毎月新たな研修内容が配信され、安心して働くことのできるトレーニングコース・上長との定期1on1で業務の悩みをいつでも相談できる体制
勤務地	埼玉県加須市大門町17-35 大きな地図で見る
アクセス	東武伊勢崎線「加須駅」徒歩10分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

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コンサルタントからの一言

設立以来、売り上げを伸ばし続け2025年度の見込みは120億円！
海外への展開も視野に入れており急成長中の法人です◎
また、休日休暇を充実させたり、スキルアップを支援したり、スタッフへの支援が充実！
安定した経営基盤の法人で、キャリアアップしていきたい方におすすめの職場です♪

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。