【児童指導員】多機能型施設/未経験可♪/⽉給26万円〜/ワクワクも成長も！楽器体験や演奏会など、音楽がメインの支援プログラム♪/資格取得支援制度でスキルアップも◎/正社員/資格必須｜大阪府大阪市平野区の児童指導員の求人・募集

No.69094

【児童指導員】多機能型施設/未経験可♪/⽉給26万円〜/ワクワクも成長も！楽器体験や演奏会など、音楽がメインの支援プログラム♪/資格取得支援制度でスキルアップも◎/正社員/資格必須

施設名: ユメノート

法人名: ジャズケア合同会社

職種: 児童指導員

施設形態: 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）

雇用形態: 正社員

給与: 【⽉給】260,000円～400,000円

賞与あり
交通費支給
社会保険完備
週休2日
未経験歓迎
心理学卒歓迎

PRメッセージ: ◆当施設を紹介します
大阪市平野区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。
当施設を運営する法人は児童発達支援・放課後等デイサービスのほか、就労継続支援、短期入所施設、子ども食堂など障がい・福祉事業を複数展開中。
これまでの運営で培ってきたノウハウや実績があります。

◆音楽を使った支援が特徴◎
支援の特徴は「音楽」を中心に置いていること。
音楽には、人の気持ちを落ち着かせたり、元気にしたりする不思議なパワーがあります。
当施設では、子どもたちに音楽の力を全身で感じてもらい楽しみながら成長していけるプログラムをおこなっています。
（※詳しいプログラム内容は「仕事内容」へ）

◆経験不問◎スキルアップを目指したい方におすすめ！
応募資格を満たす方なら、それ以外の経験・資格は問いません。
「仕事を通じてスキルアップしていきたい」「もっと学んで経験を積んでいきたい」
そんな気持ちを後押しする資格取得支援制度も用意しています。

もちろん、スタッフの日々の頑張りには賞与などでしっかり還元！
モチベーション高く働いていただくための環境を整えています。

音楽を使った支援に興味のある方、あなたの学びたい気持ちややる気をサポートしてくれる職場を求めている方はぜひご応募ください！

この求人に応募する

求人情報詳細

仕事内容	当施設で、児童指導員の業務をお任せします。＜具体的な仕事内容＞・子どもたちへの療育支援、準備・プログラムやイベントの企画、運営・記録の作成・保護者との連携、サポート・各種事務処理・送迎業務　など＜プログラム内容＞・楽器体験・学習支援・ものづくり体験・ソーシャルスキルトレーニング・季節ごとのイベント　など
勤務時間	9:30〜18:30（実働8時間/休憩60分）
休日	シフトによる週休2日制有給休暇 ◼年間休⽇105⽇
応募資格	＜必須経験・資格＞ ◇児童指導員の資格要件を満たす⽅ ※下記資格のいずれかを保有※ ・社会福祉⼠・精神保健福祉⼠・児童指導員任⽤資格・幼稚園教諭・教員免許（⼩中⾼）・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上※年齢・学歴不問 ※未経験可 ※学歴不問＜歓迎経験・資格＞普通⾃動⾞運転免許
給与詳細	【⽉給】260,000円～400,000円＜内訳＞基本給　130,000円能力給　130,000円 ※経験・能力に応じて決定＜別途⽀給⼿当＞通勤⼿当　規定支給賞与あり ■試⽤期間2か⽉/同条件
待遇・福利厚生	屋内禁煙社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦）資格取得支援あり
勤務地	大阪府大阪市平野区加美西2-4-1 大きな地図で見る
アクセス	・大和路線「加美駅」徒歩6分・おおさか東線「新加美駅」徒歩12分
選考プロセス	①エントリーエントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。（土日祝日も対応いたします） ②求人説明求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

この求人に応募する

コンサルタントからの一言

同施設が大事にしているのは、スタッフの働きやすさ。
年齢や経験に関係なく、スタッフ全員が働きやすいと感じられる職場づくりに取り組んでいます！
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。