【保育士】児童発達支援/完全週休2日制/送迎なし/育休取得実績あり◎/教育制度&サポート体制が整った充実の大手フランチャイズ♪/月給19万円~/正社員/資格必須

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【保育士】児童発達支援/完全週休2日制/送迎なし/育休取得実績あり◎/教育制度&サポート体制が整った充実の大手フランチャイズ♪/月給19万円~/正社員/資格必須

施設名
コペルプラスふれあいキッズみのわ教室
法人名
社会福祉法人ふれあい
職種
保育士
施設形態
児童発達支援(未就学児)
雇用形態
正社員
給与
【月給】190,000円~250,000円
  • 送迎なし
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 退職金制度あり
  • 車通勤可
  • 残業ほぼなし
  • 週休2日
  • 産休育休制度あり
PRメッセージ
◆楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室
当施設は、0~6歳までの子どもたちを対象にした児童発達支援教室です。
フランチャイズの運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。

「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育」、「徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。

子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポートしていきます。

◆私たちが大切にしていること
子どもたちのより良い発達・療育には、「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること、「いやでもがんばるもの」ではなく「楽しいからやりたいもの」であることが必要だと考えています。

そのため、私たちは「できないことの訓練」ではなく、「能力自体を楽しみながら引き出すための療育」をおこない、子どもの自己肯定感を高め「楽しいから、やりたい」を大切にしています。
これからも私たちは、子どもたちの「成長したい」を「学ぶ力」に変え、最大限発揮できるように支援していきます。

個別支援計画に基づき、体を使ったゲームや制作課題の作成補助、小集団でのコミュニケーション・ソーシャルスキル育成といったバラエティ豊かな支援をおこなっています。

また、「いまのままでいいんだよ」からのスタートとして、一人ひとりに目を配り、向き合い、まずなんでも認めてあげることをしているからこそ、子どもが本当にしたいことをサポートできます。
そんな成長とやりがいが実感できる環境が当施設の特徴です。

◆30年以上の歴史ある会社のフランチャイズ、全国展開する豊富なノウハウが学べる
子どもたちへのより良い方法・成長をサポートするノウハウ、最新の情報など、この業界での豊富な知識や技術が身につけられる環境があります。
30年以上フランチャイズを展開してきた療育ノウハウをぜひ学んでみませんか!

◆業界トップレベル!豊富な使用教材
使用教材は2000種類以上、子どもに合った療育が実践できるバラエティ豊かな教材が使用できます。
1年で使う教材はおよそコンテナ100個分。毎回違った刺激により、子どもの学びや成長を応援しています。

◆入社後最大1か月間のサポート研修、月1回のロープレ、模擬レッスンあり
教材の使い方や支援法が学べ、先輩たちの手厚いサポートのもと専門知識を身につけることができます!
また入社時には1か月間の研修があり、療育理論や子どもたち・保護者さまへの接し方、教材の使い方などをていねいにお伝えさせていただきます♪
さらに、資格を取得することで成長が実感でき、幅広い業務へと挑戦できますよ♪

◆残業少なめを実現する2000種類以上の教材
準備に時間がいらないため、療育やレッスンに集中でき、持ち帰り仕事もないため、仕事後の時間も有効活用できます!
ワークライフバランスの整った環境で、仕事もプライベートも充実させてみませんか♪

求人情報詳細

  • 【保育士】児童発達支援/完全週休2日制/送迎なし/育休取得実績あり◎/教育制度&サポート体制が整った充実の大手フランチャイズ♪/月給19万円~/正社員/資格必須
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仕事内容 当施設で、保育士業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・1日最大4コマのレッスン
・保護者の方との相談
・簡単な生徒管理業務
・教材などの備品管理

<プログラム内容>
・認知プログラム
・音楽、感覚統合
・日常生活動作、製作
・運動療育
・ソーシャルスキルトレーニング
・学習支援

当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、バラエティ豊かな教材を使用しています。
毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。
勤務時間 <シフトパターン>
(1)8:30〜17:30
(2)9:00〜18:00

■残業⽉平均3時間
休日 シフトによる完全週休2日制
※月8~9日休み

有給休暇
育児休暇(取得実績あり)

■年間休日109日
応募資格 <必須経験・資格>
・保育士
・普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)
※59歳以下(定年を上限とする年齢制限)
※学歴不問
給与詳細 【月給】190,000円~250,000円
<内訳>
基本給 180,000円〜200,000円
処遇改善手当 10,000円~50,000円

<別途支給手当>
通勤手当 上限40,000円/月
残業⼿当(固定残業代なし)

昇給あり(年1回)
賞与あり(年2回)

■試用期間3か月/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
退職金制度あり(勤続3年以上で対象)
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり(上限70歳まで)
車通勤可(駐車場あり※応相談)
---
勤務地 長野県上伊那郡箕輪町中箕輪8944-1
アクセス ・JR飯田線「伊那松島駅」徒歩14分
・JR飯田線「木ノ下駅」徒歩17分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

子どもたちの反応がダイレクトに返ってくるやりがいのあるお仕事です。
経験が少なくても大丈夫!丁寧なサポート体制が整っているので、安心してスタートできますよ♪
詳しくは療育bizにお問い合わせください。

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

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