No.71810
【児童指導員】多機能型施設/週休2日制/日曜休み◎/生きづらさを抱える子どもたちの生活をサポート！/豊かな自然とぬくもりの中でおこなう療育♪/月給22万円～/正社員/資格必須
- 施設名
- gleam
- 法人名
- 合同会社Calor
- 職種
- 児童指導員
- 施設形態
- 児童発達支援・放課後等デイサービス（多機能型施設）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【⽉給】220,000円〜450,000円
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 車通勤可
- 残業ほぼなし
- 週休2日
- 未経験歓迎
- ブランク可
- 新卒可
- 心理学卒歓迎
- PRメッセージ
- ◆当法人を紹介します
わたしたちは、埼玉県で児童発達⽀援事業所・放課後等デイサービスを運営している法人。
「どのような状況でも、子どもたちに光をみてほしい。」という想いで、誰もが心地よく過ごせて光を見つけられる居場所の提供を目指しています。
また、子どもだけでなくご家族が安心して過ごせる場をつくり、あたたかさの中で成長をはぐくんでいくことも大切にしています。
◆当施設の特徴について
当施設は、埼玉県北本市にある多機能型施設。
それぞれに個性をもった未就学児～高校生までの子どもたちが元気に通所しています。
生きづらさを抱える子どもたちの日常生活や学習をサポートし、明るい未来へ導くお手伝いをしています。
プログラム内容は、創作活動や外出活動、集団での活動などさまざま。
豊かな自然の中で、地域と関わりながら生活に必要な動作やルールを身につけていきます。
◆ここで働く魅力について
勤務は日曜休みの週休2日制で、夏季・年末年始には長期休暇も取得可能◎
リフレッシュできる時間を十分に取れるので、仕事のモチベーションも上がります！
残業もほとんどないため、ワークライフバランスも整いますよ♪
今回の募集では、未経験の方もブランクがある方も大歓迎。
みなさまからのご応募をお待ちしております。
求人情報詳細
| 仕事内容 | 当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など |
|---|---|
| 勤務時間 | 【平日】9:30〜18:30（実働8時間/休憩60分） 【学校休業日】9:00〜18:00（実働8時間/休憩60分） ※場合によっては8:30～17:30などの早出勤務をお願いすることもあります。 ※残業ほぼなし |
| 休日 | シフトによる週休2⽇制（日曜ほか） 夏季休暇（3～4⽇） 年末年始休暇（7⽇） 有給休暇 |
| 応募資格 | ＜必須経験・資格＞ ◇児童指導員の資格要件を満たす⽅ ※下記資格のいずれかを保有※ ・社会福祉⼠ ・精神保健福祉⼠ ・児童指導員任⽤資格 ・幼稚園教諭 ・教員免許（⼩中⾼） ・⼼理、教育、社会、社会福祉の学科・研究科卒業 ・児童福祉事業での経験が2年以上/中卒の場合は経験3年以上 ◇普通⾃動⾞運転免許（AT限定可） ◇高卒以上 ※年齢・学歴不問 ※未経験・ブランク可 ※新卒可 |
| 給与詳細 | 【⽉給】220,000円〜450,000円 ※経験・能力に応じて決定 ＜別途⽀給⼿当＞ 通勤⼿当 規定支給 ■試⽤期間3か⽉/同条件 |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備（雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦） 研修制度あり 資格取得支援制度あり 服装自由 副業OK ⾞通勤可（無料駐⾞場完備※応相談） |
| 勤務地 | 埼玉県北本市朝日2丁目174 |
| アクセス | JR高崎線「北本駅」車で7分 |
| 選考プロセス | ①エントリー エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。 （土日祝日も対応いたします） ②求人説明 求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。 合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。 面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。 ③面接 面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。 給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。 入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。 |
コンサルタントからの一言
総合支援型の放課後等デイサービスです。支援内容はチームで考え、子どもたちそれぞれの特性に合った療育をおこなっていきます♪
決まった療育をするのではなく、色々な支援プログラムを考えて実施しているので、多種多様なプログラムに挑戦してみたい方、一通りではない色々な支援の方法を考えるのが好きな方にはうってつけの環境です◎
療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。
総合支援型の放課後等デイサービスです。支援内容はチームで考え、子どもたちそれぞれの特性に合った療育をおこなっていきます♪
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