【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み&年間休日120日◎/熱中・集中!「好き」を無限にやりこむ経験を大切にした施設♪/給与交渉可/月給26.5万円~/正社員/資格必須

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【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み&年間休日120日◎/熱中・集中!「好き」を無限にやりこむ経験を大切にした施設♪/給与交渉可/月給26.5万円~/正社員/資格必須

施設名
放課後等デイサービス Mögen(ムーゲン)
法人名
株式会社癒月
職種
児童発達支援管理責任者
施設形態
児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)
雇用形態
正社員
給与
【月給】265,000円~280,000円
  • 賞与あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 年間休⽇120⽇以上
  • 日祝休み
PRメッセージ
◆熱中・集中!「好きを無限に」やりこむ経験を大切にした施設♪
当施設のコンセプトは、「好きを無限に」。
ドイツ語で「好き」が施設の名前になっているくらい、私たちは子どもたちに好きなことや得意なことをどんどんやってもらい、伸ばしていきたいと思っています♪

実際の活動でも「やりこみ」と言って、子どもたちが好きな課題を選び、その課題を好きなだけやる時間があります。
好きだからこそ熱中して、集中して、追求できる。
そこでの体験が大きな成長につながると信じています!

もちろん、集団療育やグループ療育として運動やSST、ヨガなどもおこなっています。
またクッキングや外食体験、科学館や体育館への外出、そしてその際の公共機関の利用と、社会活動への参加で社会で必要な力を身につけてもらっています。

こうした楽しさあふれる当施設で働いてみませんか?
楽しく支援がしたい、身体を動かした活動がしたい、子どもたち一人ひとりを大切にしたいなど、みなさまの思いをぜひ当施設で実現してみてください!

◆日祝休み&年間休日120日!仕事もプライベートも充実させたい方にオススメ◎
当施設での働き方は、日曜祝日休みの月9日休み制。
ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始休暇と季節ごとの長期休暇もあり、年間休日は120日。
ゆったり休みが取れ、リラックスして仕事にも集中して取り組める。
仕事もプライベートも充実させたい方に、ピッタリの環境が整っていますよ♪

求人情報詳細

  • 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/日祝休み&年間休日120日◎/熱中・集中!「好き」を無限にやりこむ経験を大切にした施設♪/給与交渉可/月給26.5万円~/正社員/資格必須
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仕事内容 当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・個別支援計画の作成(アセスメント~モニタリング)
・保護者への相談支援
・スケジュール管理
・スタッフへの指導、アドバイス
※1日定員10名
勤務時間 9:00~18:00/10:00~19:00(実働8時間/休憩60分)
休日 月9日休み(日曜ほか)

祝日
GW
夏季休暇(12/29~1/3)
年末年始休暇(8/13~15)
有給休暇

■年間休日120日
応募資格 <必須経験・資格>
児童発達⽀援管理責任者の資格要件を満たす⽅

<歓迎経験・資格>
普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)
給与詳細 【月給】265,000円~280,000円
<内訳>
基本給 190,000円
役職手当 50,000円
資格手当 15,000円~30,000円
職能手当 10,000円~10,000円

<別途⽀給⼿当>
残業⼿当(固定残業代なし)
皆勤手当 5,000円
通勤⼿当 上限15,000円/月

昇給あり
賞与あり(年2回、5月・12月)

■試⽤期間3か⽉/同条件
待遇・福利厚生 屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
健康診断
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり(上限65歳まで)
退職金制度あり
⾞通勤可(無料駐⾞場完備※応相談)
勤務地 福岡県福津市手光南1-6-1
アクセス JR鹿児島本線「福間駅」徒歩12分
選考プロセス ①エントリー
エントリーを頂きましたら、担当者よりお電話を差し上げます。
(土日祝日も対応いたします)

②求人説明
求人内容につきまして、詳細や場所の説明等ご説明させて頂きます。
合わせて面接希望日をお伺いし、面接調整も進めさせて頂きます。
面接対策や履歴書の確認などもお手伝いしておりますのでお気軽にお申し付けください。

③面接
面接日の調整ができましたら、日時や場所など詳細をご連絡させて頂きます。
給与などの交渉もお任せください。ご希望に応じて同行も致します。
入職前・入職後も担当者がご相談をお受けいたしますのでご安心ください。

コンサルタントからの一言

あなたの資格をいかして、子どもたちの未来に目を向けたサポートをしませんか?
収入・休日・福利厚生のバランスが整っており、やりがいも実感できるお仕事です。
詳しくは療育bizにお問い合わせください♪

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

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